年輕就要耍大牌
相對(duì)來(lái)講現(xiàn)在健康管理師的就業(yè)方向我認(rèn)為應(yīng)該是像月子中心,他們就是需要這個(gè)健康管理師的。所以說(shuō)他的就業(yè)方向的話,應(yīng)該是普遍往這樣的方向?;蛘呤菭I(yíng)養(yǎng)學(xué)方面的。

wangmiao1211
健康管理師可以在學(xué)校,幼兒教育機(jī)構(gòu),賓館,醫(yī)院,營(yíng)養(yǎng)科,高等院校,科研單位,各級(jí)疾病預(yù)防控制中心衛(wèi)生建筑所,食品藥品管理局,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心等。從事工作
西關(guān)少爺Billy
伴隨著健康需求的不斷增長(zhǎng)以及政府“健康中國(guó)”戰(zhàn)略的快速推進(jìn),我國(guó)的健康管理事業(yè)正在飛速發(fā)展,健康管理師這個(gè)新職業(yè)也逐漸被大家所認(rèn)知和關(guān)注。近兩年,人社部也將健康管理師列入高技能人才的培訓(xùn)補(bǔ)貼范疇,使該職業(yè)迅速被催熱,成為職場(chǎng)“香勃勃”。健康管理師常見的套路大致有以下三種(一)混淆證書的類別:國(guó)家證書種類繁多,普通職場(chǎng)人士很難分清??偟膩?lái)說(shuō),職場(chǎng)上的證書分兩大類:一是與國(guó)家或地方勞動(dòng)人事政策密切相關(guān)的證書(包括專業(yè)技術(shù)職稱證書、職業(yè)資格證書以及技能等級(jí)證書等),一類是培訓(xùn)合格證書。前者發(fā)證主體要么是國(guó)家行政機(jī)構(gòu),要么是政府備案許可的第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu),證書在國(guó)家人社部官網(wǎng)可查并享受相關(guān)用人及補(bǔ)貼政策,且全國(guó)通用。后者發(fā)證主體不需要備案審批,證書信息也不會(huì)上人社信息系統(tǒng)。很多機(jī)構(gòu)在宣傳過(guò)程中故意把這兩種證書混淆。依據(jù)國(guó)家新政策,健康管理師由人社部門備案認(rèn)可的第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)進(jìn)行鑒定,鑒定合格后所頒發(fā)的證書類別是職業(yè)技能等級(jí)證書,證書信息在人社部官網(wǎng)查詢(二)承諾證書掛靠與分配工作有一些機(jī)構(gòu)會(huì)通過(guò)包分配工作,甚至?xí)S諾你考完之后通過(guò)“掛靠證件”就能輕松在家里“躺賺”,以此誘惑學(xué)員去報(bào)名。首先,“掛靠證件”是不被法律允許的,屬于違法行為,目前國(guó)家查處非常嚴(yán)厲;早在2017年,人社部就專門印發(fā)《關(guān)于集中治理職業(yè)資格證書掛靠行為的通知》,并會(huì)同相關(guān)行業(yè)主管部門集中打擊,收效顯著。新形勢(shì)下,應(yīng)進(jìn)一步加大監(jiān)管力度,靈活采取定期抽查、專項(xiàng)檢查等方式,讓“掛證”無(wú)處逃遁。針對(duì)跨省“掛證”等新套路,可運(yùn)用大數(shù)據(jù)等技術(shù)手段,打破信息壁壘,提升查處效率。此外,還應(yīng)提高違規(guī)成本、加大懲戒力度,對(duì)涉事個(gè)人、企業(yè)、違規(guī)中介等全面追責(zé),通過(guò)行政處罰、集中曝光、納入失信黑名單等方式增強(qiáng)警示效果。早在2017年,人社部就專門印發(fā)《關(guān)于集中治理職業(yè)資格證書掛靠行為的通知》,并會(huì)同相關(guān)行業(yè)主管部門集中打擊,收效顯著。新形勢(shì)下,應(yīng)進(jìn)一步加大監(jiān)管力度,靈活采取定期抽查、專項(xiàng)檢查等方式,讓“掛證”無(wú)處逃遁。針對(duì)跨省“掛證”等新套路,可運(yùn)用大數(shù)據(jù)等技術(shù)手段,打破信息壁壘,提升查處效率。此外,還應(yīng)提高違規(guī)成本、加大懲戒力度,對(duì)涉事個(gè)人、企業(yè)、違規(guī)中介等全面追責(zé),通過(guò)行政處罰、集中曝光、納入失信黑名單等方式增強(qiáng)警示效果。(三)免考包過(guò)有一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)會(huì)告訴你,來(lái)我們這里報(bào)名,考試是必過(guò)的,甚至有的機(jī)構(gòu)還會(huì)告訴你我們這都不用考試!這也是不負(fù)責(zé)任的虛假宣傳。當(dāng)前,政府對(duì)第三方機(jī)構(gòu)的評(píng)價(jià)考試過(guò)程監(jiān)管越來(lái)越嚴(yán)格,痕跡管理也越來(lái)越細(xì)致,因此不可能存在“免考”的說(shuō)法,正規(guī)機(jī)構(gòu)不會(huì)明目張膽承諾包過(guò);另外,做為考生來(lái)說(shuō),考證的本質(zhì)是掌握某種從業(yè)技能,對(duì)自己就業(yè)有利,如果沒有掌握相關(guān)技能,證書就是一張廢紙,用人單位都不是“傻子”,咱們沒必要自欺欺人。其次,分配工作更不可能,都什么時(shí)代了,找工作是勞資雙方自愿的事,同婚姻一樣。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為考生推薦工作倒是有可能。
吃貨kumiko
這個(gè)問題我剛好有發(fā)言權(quán)。看一個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)靠不靠譜,首先看他有沒有官網(wǎng)。據(jù)我所知,很多垃圾培訓(xùn)機(jī)構(gòu)連個(gè)正經(jīng)的官網(wǎng)的都沒有。沒有官網(wǎng)的,直接pass。第二,看一下課程能不能試聽。沒有實(shí)力的機(jī)構(gòu)用的可能的盜版的視頻,就是幾十塊錢買的視頻,所以絕對(duì)不敢給你試聽。第三,看是否承諾退費(fèi)。敢承諾七天無(wú)理由退款的一定是好學(xué)校。我知道一個(gè)學(xué)校上面三點(diǎn)都滿足,還推薦就業(yè)單位。絕對(duì)靠譜。
晴朗天空85
找工作并不是講你有一張證書就能找到工作,關(guān)鍵是看你這個(gè)專業(yè)能力,能不能符合這個(gè)崗位的要求?其實(shí)健康管理師這個(gè)職業(yè)現(xiàn)在來(lái)講,市場(chǎng)上還是,有需求的,不過(guò)就看你運(yùn)氣怎么樣了?
切爾西在成都219
健康管理師好找工作嗎?有年齡限制嗎?健康管理師現(xiàn)在還是不是很好就業(yè)的,所以他沒有什么年齡限制,但是就是就業(yè)的方向不是太好。
飯團(tuán)愛上飛
聚焦大健康環(huán)境下的新“黃金職業(yè)”01好就業(yè):專業(yè)的健康管理師缺口較大,就業(yè)機(jī)會(huì)多。02薪資高:健康管理師基本薪資優(yōu)越,享受白領(lǐng)待遇。03前景好:我國(guó)醫(yī)療體系向以健康管理為主的預(yù)防系統(tǒng)轉(zhuǎn)型,健康管理師未來(lái)發(fā)展機(jī)遇更大。04全國(guó)通:可跨省報(bào)考,證書全國(guó)通用,終生有效。
wuyan841106
1、改變現(xiàn)有的收入狀況收獲健康管理師寶貴經(jīng)驗(yàn),爭(zhēng)取資格證書,月薪近萬(wàn)元。2、就業(yè)前景好目前隨著國(guó)家政策逐漸人性化,專家預(yù)想未來(lái)的10年內(nèi),至少1千萬(wàn)健康服務(wù)人才被挖掘,而需要健康管理的人員也將超過(guò)200萬(wàn)人。3、朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)中國(guó)老齡化人口和亞健康人群多,人民健康意識(shí)強(qiáng),醫(yī)療體系逐漸轉(zhuǎn)型,健康產(chǎn)業(yè)有巨大的商機(jī)。4、職場(chǎng)優(yōu)勢(shì)證書含量高,涉及知識(shí)面廣,能提升在求職中成功率,也能為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。5、行業(yè)需求醫(yī)院、體檢中心、幼兒園、大學(xué)等機(jī)構(gòu)都需要配置健康管理師。6、提升家庭幸福指數(shù)提升家庭幸福指數(shù),隨時(shí)為家人保駕護(hù)航,為健康添加助力。7、國(guó)家政策大力扶持2013年10月,國(guó)務(wù)院出臺(tái)了《關(guān)于促進(jìn)健康服務(wù)業(yè)發(fā)展的若干意見》【國(guó)發(fā)2013(40號(hào))】文件,健康服務(wù)業(yè)成為推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要抓手,到2020年,總規(guī)模將達(dá)到8萬(wàn)億元以上。其中主要任務(wù)第七條明確要求,健全人力資源保障機(jī)制,加大健康管理師等人才培養(yǎng)和職業(yè)培訓(xùn)力度。
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