我是實(shí)驗(yàn)的，要看你喜歡哪種風(fēng)格，印旺相對(duì)要嚴(yán)格一點(diǎn)

一個(gè)學(xué)校一年能收多少學(xué)費(fèi)，學(xué)校還要經(jīng)費(fèi)運(yùn)轉(zhuǎn)，人家投資的可是2億，怎么個(gè)盈利法，要多少年？

學(xué)校不在好壞，看你能不能遇到一個(gè)好的老師和一群好的同學(xué)，最后就是看你自己了

會(huì)澤縣茚旺高中是公辦學(xué)校，是會(huì)澤財(cái)政全額撥款的學(xué)校，學(xué)校由會(huì)澤縣教育局直接管理。辦學(xué)四年來教學(xué)質(zhì)量逐年上升，2012年考起2清華、5北大，600分以上32人，一類重點(diǎn)525人。

2020曲靖會(huì)澤特崗面試形式是：采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。詳細(xì)內(nèi)容見公告：《2020年曲靖會(huì)澤縣特崗教師招聘面試實(shí)施方案》根據(jù)《云南省教育廳關(guān)于做好2020年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃招聘工作的通知》《云南省教育廳關(guān)于2020年中央特崗計(jì)劃教師招聘考試的公告》《會(huì)澤縣關(guān)于2020年中央特崗計(jì)劃教師招聘考試的公告》規(guī)定，結(jié)合工作實(shí)際，特制定本面試實(shí)施方案。一、面試工作原則堅(jiān)持黨管人才、服務(wù)發(fā)展大局、突出市場(chǎng)導(dǎo)向、擴(kuò)大人才開放的基本原則;堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的工作原則。二、面試組織機(jī)構(gòu)本次面試工作由會(huì)澤縣教育體育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。為確保面試工作順利進(jìn)行，成立面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由會(huì)澤縣委教育體育工委書記、會(huì)澤縣教育體育局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)，會(huì)澤縣教育體育局分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)，成員由會(huì)澤縣教育體育局相關(guān)科室負(fù)責(zé)人組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在會(huì)澤縣教育體育局人事科，辦公室主任由人事科科長(zhǎng)擔(dān)任，成員從機(jī)關(guān)各科室和部分學(xué)校抽取，負(fù)責(zé)面試的組織實(shí)施工作。三、面試人員的確定(一)根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1︰2的比例(小數(shù)點(diǎn)后四舍五入)且面試人員數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)差額至少為1人確定面試人員。招聘崗位參加筆試的人數(shù)等于或少于招聘計(jì)劃數(shù)，實(shí)行等額面試。(二)招聘崗位最后一名面試人員若出現(xiàn)筆試成績(jī)并列，并列者全部進(jìn)入面試。(三)擬確定面試人員在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，審查面試人員的身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、電子注冊(cè)備案表、教師資格證、普通話等級(jí)證等證件的原件并提交個(gè)人學(xué)籍檔案，資格審查通過的方可進(jìn)入面試。(四)進(jìn)入面試的人員，若自愿放棄面試資格，必須在面試之前向會(huì)澤縣教育體育局提交考生本人署名的《自愿放棄面試資格申請(qǐng)書》，不按規(guī)定提交或拒不提交的，視為自愿放棄面試資格和違反了誠(chéng)信承諾，因此帶來的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。面試之前由于自愿放棄面試資格造成面試人員空缺的崗位，按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。面試當(dāng)天由于自愿放棄面試資格或未按時(shí)參加面試造成面試人員空缺的崗位，不再遞補(bǔ)，通過調(diào)整面試比例、等額面試或按實(shí)際合格人數(shù)進(jìn)行面試。四、面試方式及內(nèi)容(一)面試方式：面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，按招聘學(xué)段與學(xué)科，科學(xué)合理進(jìn)行分組，每組面試題本不少于2套，由本組考生選取代表隨機(jī)抽取1套作為面試試題，交本面試組監(jiān)督人員帶入考場(chǎng)，由主考官提問，考生作答。每個(gè)招聘崗位考生面試順序由考生抽取，按順序依次進(jìn)行?？忌卮饐栴}必須使用普通話。(二)面試內(nèi)容：面試內(nèi)容主要考察應(yīng)聘者從事教育教學(xué)工作的基本素質(zhì)(包括儀表舉止、口語(yǔ)表達(dá)、思維能力、心理素質(zhì)等)和基本技能，考察其是否有嚴(yán)重口吃、表達(dá)障礙、心理不健康等不符合從事教師職業(yè)的條件。面試成績(jī)總分為100分，面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。(三)面試試題的編制及要求面試試題的編制在會(huì)澤縣紀(jì)委監(jiān)委派駐會(huì)澤縣教育體育局紀(jì)檢組的全程監(jiān)督下，由面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)面試分組情況臨時(shí)隨機(jī)抽取專家分組出題，每個(gè)面試小組題本不少于2套，題本在面試前封閉完成，面試試題的保管和使用嚴(yán)格按有關(guān)保密規(guī)定管理。五、面試考官的組成面試考官由面試領(lǐng)導(dǎo)小組聘請(qǐng)具有中職及以上專業(yè)技術(shù)職稱或從事組織(人事)工作三年以上經(jīng)驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)及工作人員組成考官庫(kù)，分為主考官庫(kù)和一般考官庫(kù)，實(shí)行封閉管理直至面試結(jié)束。每組面試考官由7人組成，設(shè)主考官1名，在面試前由考生代表從主考官庫(kù)抽取1名主考官、從一般考官庫(kù)抽取6名一般考官。主考官牽頭負(fù)責(zé)本組面試工作。六、面試時(shí)間、地點(diǎn)(一)面試時(shí)間：2020年8月18日上午6：30—12：00，下午1：50—6：00。具體時(shí)間安排詳見《會(huì)澤縣2020年特崗教師招聘面試須知》。(二)面試地點(diǎn)：會(huì)澤縣馳宏小學(xué)。七、面試的實(shí)施(一)面試設(shè)立面試考場(chǎng)，按要求設(shè)置考務(wù)辦公室、面試室、候考室，根據(jù)需要提供醫(yī)療、后勤相關(guān)服務(wù)，同時(shí)設(shè)置警戒線、警戒區(qū)，實(shí)行封閉管理。(二)面試室設(shè)置考官席、考生席、監(jiān)督席、計(jì)分席。(三)面試前對(duì)面試考官進(jìn)行面試方式、程序、方法、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、面試紀(jì)律和注意事項(xiàng)等內(nèi)容的培訓(xùn)。(四)面試工作人員包括計(jì)分員、監(jiān)督員、引領(lǐng)員等。制定并明確面試工作人員的工作職責(zé)。(五)考官、考生以代碼和順序號(hào)表示?？脊俳M成及姓名等個(gè)人基本信息不得向考生公布或?qū)ν庑孤?，考生姓名等個(gè)人基本信息不得向考官透露。(六)參加面試的考生必須持本人二代有效身份證(戶口遷移證或戶口本)和面試須知，到指定的地點(diǎn)報(bào)到，由工作人員核對(duì)面試考生本人身份，并向面試考生宣布面試紀(jì)律、程序和其它有關(guān)注意事項(xiàng)。同一面試組面試多個(gè)學(xué)科的，學(xué)科面試先后順序在面試前由考生代表抽簽確定。同一崗位考生面試先后順序在面試前抽簽確定。(七)考生在候考室等候面試，若有特殊情況需要離開的，須在工作人員的陪同下前往。候考期間嚴(yán)禁與外界接觸，服從工作人員管理。(八)考官、工作人員、監(jiān)督人員及考生所攜帶的通訊工具、電子產(chǎn)品及有關(guān)資料一律于面試前交指定人員保管。(九)面試由主考官主持進(jìn)行，工作人員按抽簽順序號(hào)引領(lǐng)考生進(jìn)入考場(chǎng)，只叫順序號(hào)。(十)保密員在紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下，將密封的試題送到面試考務(wù)辦公室。(十一)每組面試試題由本組考生代表在監(jiān)督人員監(jiān)督下抽取，并在抽簽表上簽字確認(rèn)，抽取的試題交監(jiān)督人員在開考前帶入考場(chǎng)交主考官，由第一位面試考生檢查密封是否完好，現(xiàn)場(chǎng)拆封，考生簽字確認(rèn)。面試結(jié)束后，工作人員將發(fā)放的試題全部回收。(十二)考生按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試試題內(nèi)容。八、面試及綜合成績(jī)計(jì)算方法(一)面試成績(jī)計(jì)算方法面試成績(jī)總分為100分，由7名面試考官打分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，剩余分?jǐn)?shù)相加后除以有效考官人數(shù)(5人)所得出的平均分?jǐn)?shù)為該考生的面試成績(jī)，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)(不進(jìn)行四舍五入)。(二)綜合成績(jī)的計(jì)算方法綜合成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)，綜合成績(jī)按四舍五入保留2位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。按綜合成績(jī)高低順序確定擬聘人選，并作為選崗順序的依據(jù)。(三)面試及綜合成績(jī)并列的處理辦法同一招聘崗位的面試考生如遇綜合成績(jī)并列無法確定進(jìn)入后續(xù)招聘程序人員的，以面試成績(jī)高者優(yōu)先，若面試成績(jī)并列，重新組織面試，以第二次面試成績(jī)高的人員進(jìn)入后續(xù)招聘程序。九、面試結(jié)果及體檢人員名單公布面試結(jié)束后，按綜合成績(jī)從高到低順序等額確定進(jìn)入后續(xù)招聘程序人員?？忌嬖嚦煽?jī)及綜合成績(jī)和體檢人員名單于2020年8月19日下午4：00前在會(huì)澤縣教育體育局大門口宣傳欄及會(huì)澤教育微信公眾號(hào)進(jìn)行公布。十、紀(jì)律與監(jiān)督(一)本次特崗教師招聘面試工作在省、市教育主管部門的指導(dǎo)下工作，由縣人大、縣政協(xié)、縣紀(jì)委縣監(jiān)委、縣委組織部、縣人社局派員全程監(jiān)督。(二)面試考官、工作人員、監(jiān)督人員凡與考生有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，按照國(guó)辦發(fā)〔2002〕35號(hào)、人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)等文件的相關(guān)規(guī)定實(shí)行公務(wù)回避。(三)考生必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)證件到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試，不按規(guī)定出示相關(guān)證件和遲到(超過規(guī)定時(shí)間30分鐘)或未到的考生視為自動(dòng)放棄面試資格，面試成績(jī)計(jì)零分，其后果由考生自負(fù)。(四)對(duì)違反面試紀(jì)律規(guī)定的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消面試資格、取消錄(聘)用資格、五年內(nèi)禁止參加會(huì)澤縣教育系統(tǒng)招聘考試處理。(五)對(duì)違反面試紀(jì)律規(guī)定、失密、泄密、徇私舞弊的面試考官、工作人員、監(jiān)督人員按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的依法追究法律責(zé)任。(六)對(duì)違反規(guī)定的面試，由面試主管機(jī)關(guān)責(zé)令糾正或宣布無效。對(duì)違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員、招聘單位、工作人員，按人社部令第35號(hào)相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。十一、其他本方案由會(huì)澤縣教育體育局負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜，另行通知。聯(lián)系電話：會(huì)澤縣教育體育局0874-5125498監(jiān)督電話：會(huì)澤縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣教育體育局紀(jì)檢組0874-5506155會(huì)澤縣教育體育局2020年8月12日

會(huì)澤的高中，實(shí)驗(yàn)高中好得多，公辦的嘛，茚旺是張老板的，以盈利為目的的。

、面試方式及內(nèi)容(一)面試方式：面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，按招聘學(xué)段與學(xué)科，科學(xué)合理進(jìn)行分組，每組面試題本不少于2套，由本組考生選取代表隨機(jī)抽取1套作為面試試題，交本面試組監(jiān)督人員帶入考場(chǎng)，由主考官提問，考生作答。每個(gè)招聘崗位考生面試順序由考生抽取，按順序依次進(jìn)行?？忌卮饐栴}必須使用普通話。(二)面試內(nèi)容：面試內(nèi)容主要考察應(yīng)聘者從事教育教學(xué)工作的基本素質(zhì)(包括儀表舉止、口語(yǔ)表達(dá)、思維能力、心理素質(zhì)等)和基本技能，考察其是否有嚴(yán)重口吃、表達(dá)障礙、心理不健康等不符合從事教師職業(yè)的條件。面試成績(jī)總分為100分，面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入后續(xù)招聘程序。(三)面試試題的編制及要求面試試題的編制在會(huì)澤縣紀(jì)委監(jiān)委派駐會(huì)澤縣教育體育局紀(jì)檢組的全程監(jiān)督下，由面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)面試分組情況臨時(shí)隨機(jī)抽取專家分組出題，每個(gè)面試小組題本不少于2套，題本在面試前封閉完成，面試試題的保管和使用嚴(yán)格按有關(guān)保密規(guī)定管理。

獻(xiàn)給母校啊!親愛的校園，我想輕輕的摘下一片云，可是小小的一片云怎比得過您的美麗與潔白。我想輕輕的扯下一片天，可是他是那么的遙遠(yuǎn)，怎比得上您帶給人的親切與溫暖。我想輕輕的拿下一朵鮮花，可它的顏色怎比得上您給我們的人生點(diǎn)亮的絢麗色彩。?。∮H愛的校園，您給予了我們美好的環(huán)境，安排了最好的老師，讓我們這些小花更好的吮吸知識(shí)的甘露。我愛教師，她是人類靈魂的工程師，為我們不辭辛勞，這辛勤的園丁是用她大顆的汗珠，澆灌著我們這些小苗，期待我們長(zhǎng)成參天大樹。我愛同學(xué)，友誼之花遍滿山野，那香氣讓我們感到愛在身邊。愛在身邊，愛在心田，??！親愛的校園，您讓我們懂得了歷史，讓我們領(lǐng)略到了，魯迅的愛國(guó)，居里夫人的敬業(yè)，雷鋒的無私奉獻(xiàn)。??！親愛的校園，您讓我們領(lǐng)略到了祖國(guó)的大好河山，領(lǐng)略到了西湖的綠，趵突泉的奇美。?。∮H愛的校園，您教會(huì)了我做人，教會(huì)了我關(guān)愛。啊！親愛的校園，無論我走到哪里，都不會(huì)抹煞心里對(duì)您的愛戀！巴爾扎克說過“不幸，是天才的進(jìn)升階梯，信徒的洗禮之水，弱者的無底深淵”。風(fēng)雨過后，眼前會(huì)是鷗翔魚游的天水一色；走出荊棘，前面就是鋪滿鮮花的康莊大道；登上山頂，腳下便是積翠如云的空蒙山色。在這個(gè)世界上，一星隕落，黯淡不了星空燦爛，一花凋零，荒蕪不了整個(gè)春天。人生要盡全力度過每一關(guān)，不管遇到什么困難不可輕言放棄。《直面苦難》

實(shí)驗(yàn)中學(xué)較好

回答 您好，整體不錯(cuò)的。說硬件條件和教學(xué)設(shè)備的話，我覺得茚旺高中致遠(yuǎn)中學(xué)較好，畢竟新建學(xué)校嘛；說文化底蘊(yùn)和教師資深程度的話就可能差一點(diǎn) 提問 老師我想問一下，一年的學(xué)費(fèi)是多少錢，要考多少分才能去讀，謝謝 回答 您好，學(xué)費(fèi)大概一年2千 但是生活費(fèi)就不好說了 提問 如果是讀議價(jià)要多少錢丨年 回答 那就看您孩子成績(jī) 會(huì)澤縣茚旺高中致遠(yuǎn)中學(xué)聯(lián)系方式電話:0874-6018168地址:云南曲靖會(huì)澤縣303省道南50米 提問 最高1年是多少錢 回答 2萬有的 提問 是一學(xué)期，還是l年 回答 1年親 更多9條 

兩個(gè)公司總體差不多，東旺公司業(yè)績(jī)好點(diǎn)招數(shù)多點(diǎn)銷售額高，西驗(yàn)公司人性化相對(duì)好點(diǎn)但就是它當(dāng)初帶頭搞不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的；東旺公司原總經(jīng)理出走再加之上頭反壟斷政策出臺(tái)并由有限責(zé)任公司改為國(guó)有企業(yè)后，銷售額肯定會(huì)下降，西驗(yàn)公司業(yè)績(jī)估計(jì)會(huì)與上年持平。不得不提的是中一公司，之前對(duì)現(xiàn)行經(jīng)營(yíng)模式的不滿，沒有參與競(jìng)爭(zhēng)，結(jié)果換了個(gè)總經(jīng)理，引入了東旺公司的經(jīng)營(yíng)管理模式，并在其基礎(chǔ)上作了加強(qiáng)。于是三家考試公司相對(duì)比，沒有多少區(qū)別。

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要看從哪個(gè)方面看，如果從成績(jī)分?jǐn)?shù)看確實(shí)高，不過如果從部分教師教學(xué)理念看未必，學(xué)生應(yīng)該強(qiáng)調(diào)全面發(fā)展，而非培養(yǎng)考試機(jī)器，個(gè)別老師變態(tài)教育，唯分?jǐn)?shù)論，我個(gè)人不提倡，社會(huì)需要的不僅僅是分?jǐn)?shù)，教師師德為范才能更好的培養(yǎng)全面發(fā)展的人才。