石語angeline
健康管理師證書可以從事的崗位1、可選擇就業(yè)范圍廣泛，涉及醫(yī)院、院校、體檢中心、保健機構、保險機構、疾病防控中心、社會公共保健領域、社會服務部門、食品和制藥公司等；（1）、健康管理師：醫(yī)院、社區(qū)健身中心或保險機構，負責確診病人的健康問題，列出保健計劃，并監(jiān)督飲食變化的有效性。（2）、餐飲服務健康管理師：健康管理師加盟餐飲服務管理行業(yè)，使得不管一日三餐還是零食都能夠安全，衛(wèi)生、成本經(jīng)濟地預備和配送。（3）、健康咨詢師：為個人、機構、商務組織提供有關健康、食療和營養(yǎng)等方面的專家建議，這類健康管理師一般在專業(yè)機構工作。（4）、公共保健健康管理師：在社會公共保健領域和社會服務部門工作，負責了解大眾的健康狀況，確認社區(qū)中的健康問題，提出健康教育項目和健康促進戰(zhàn)略，并向其他公眾部門、家和公眾提供訊息與咨詢服務。（5）、商務領域的健康管理師：多為食品和制藥公司、市場協(xié)會和餐飲服務提供商服務。健康理師們協(xié)助企業(yè)領導進行研究，對管理和市場提出專家性意見，促使企業(yè)生產(chǎn)出更好的食品和健康產(chǎn)品并投放市場。（6）、研究性健康管理師：通常在大學、保健機構和企業(yè)工作，負責制定研究項目的計劃并執(zhí)行。這些項目能從根本上提高醫(yī)療護理水平，節(jié)約餐飲服務成本。
貳格格的爹
拿到健康管理師證書后能從事哪些崗位，你都知道嗎?百通世紀大家整理了相關內(nèi)容，具體如下： 目前，全國健康管理師報名人數(shù)達到25萬！為什么這么多人要健康健康管理師呢？主要原因是健康管理行業(yè)近年來越來越被看好，我國目前健康管理人才缺口大，據(jù)估算據(jù)初步估算，健康管理人才缺口至少一千萬，健康管理師缺口兩百到三百萬！那么2020年健康管理師熱門的醫(yī)療就業(yè)方向有哪些？ 一、體檢機構 體檢機構是健康管理師的熱門就業(yè)行業(yè)，在招聘網(wǎng)站上可以查到很多體檢中心都在招聘健康管理師，專門進行健康管理的服務?！ 〗】倒芾韼熢隗w檢機構會有很好的發(fā)展空間，舉例來說，公司組織員工群體體檢，如果在體檢過后，體檢中心為整個員工群體提供后續(xù)的健康管理的服務和指導，通過專業(yè)的健康管理師對體檢報告單進行深度解讀，提出飲食、運動等的健康指導，那么客戶對于體檢的滿意度將會大大提升。 二、醫(yī)院、社區(qū)醫(yī)院 隨著我國對于健康的關注以及行業(yè)的轉(zhuǎn)變，有一些醫(yī)院已經(jīng)逐步建立起了自己的健康管理中心，如果您本身具有醫(yī)藥專業(yè)的背景同時又具備健康管理師職業(yè)資格證書，那么醫(yī)院的健康管理中心就是您不錯的就業(yè)選擇！ 目前醫(yī)院的營養(yǎng)科在招聘的過程中，也會選擇更多具有健康管理背景的人員。從社會行業(yè)發(fā)展來看，我國的營養(yǎng)師大部分做的都是健康管理的工作，除了指導單純的膳食和食譜，也需要為服務對象制定綜合的健康管理方案。 三、疾控中心 地方的疾控中心對于健康管理人才同樣也是需求很大的，不論是教育還是活動推廣活動，都需要健康管理人才?！ ≈辽僭诤歪t(yī)療相關的領域來說，健康管理師在從業(yè)時可以考慮“體檢、醫(yī)院、疾控中心”這三大行業(yè)的相關機構！ 看了以上內(nèi)容后，相信大家對健康管理師的就業(yè)前景已經(jīng)了解了，希望小編的內(nèi)容對大家有幫助！
小小的飛帆
你可以在相關的健身呢，營養(yǎng)學的一個機構去做相關的培訓，有相關的工作經(jīng)驗，也可以不說，本來你就有健康營養(yǎng)學的，這個相關的證書了，這個怎么說呢？你需要學習就要系統(tǒng)去培訓，這個有相關的地方嗎？反正他必須有相關的學習的經(jīng)驗
蒲寫未來”
百通世紀為您服務。為了適應全面建設小康社會的需要，提高全民族的健康意識和身體素質(zhì)，培養(yǎng)和造就健康管理人才，人力資源和社會保障部及衛(wèi)健委等教育培訓中心推出健康管理師崗位能力培訓課程。健康管理師是國家新增職業(yè)，前景光明。拿到證以后還能領國家發(fā)的技能補貼，而且，健康管理師還是大健康行業(yè)含金量最高的，唯一認定證書。不管是醫(yī)生/護士/還是藥店從業(yè)人員，考了健康管理師以后，不管是為了本職工作的更進一步，還是以后想要轉(zhuǎn)行，都是很不錯的選擇。
小猴子@219
健康管理師可以到各級醫(yī)院、婦幼保健院、疾病預防控制中心、社區(qū)衛(wèi)生服務中心、體檢中心;企業(yè)、學校及事業(yè)單位衛(wèi)生醫(yī)療機構;老年人服務機構等等進行就業(yè)。
二的一米
百通世紀為您服務。2020年健康管理師考試越來越火，加快發(fā)展健康服務業(yè)，是深化醫(yī)改、改善民生、提升全民健康素質(zhì)的必然要求，是進一步擴大內(nèi)需、促進就業(yè)、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的重要舉措，對穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構、促改革、惠民生，全面建成小康社會具有重要意義。所以國家非常重視，也有很豐富的補貼政策。各大培訓機構的健康管理師也都非?；鸨?，您在選擇的時候一定要擦亮眼睛，選擇實力強、口碑好、師資力量強大的機構進行學習。
小雨點Mei
健康管理師(三級)具有醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)大學?？埔陨蠈W歷證書。具有非醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)大學?？埔陨蠈W歷證書，連續(xù)從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作2年以上，經(jīng)三級健康管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。具有醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)中等?？埔陨蠈W歷證書，連續(xù)從事本職業(yè)或相關職業(yè)工作3年以上，經(jīng)三級健康管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。
必須匿名
當然是《公共營養(yǎng)師》?！懊褚允碁樘欤骋园矠橄?。”在擺脫了“吃不飽”的問題后，如今如何吃出健康又成了頭等大事。據(jù)悉，有望在年內(nèi)出臺的《國民營養(yǎng)條例(試行)》規(guī)定，100人餐位的餐廳必須配備一名營養(yǎng)配餐員；300個以上餐位的餐廳必須配備一名營養(yǎng)管理師。可事實是，我們身邊的營養(yǎng)保健人才極其匱乏。一年吃掉一萬億血脂異常人數(shù)1億6“保守估計，今年全國餐飲網(wǎng)點的總營業(yè)額將達到8800億元；明年突破一萬億肯定沒問題，”中國烹飪協(xié)會副秘書長邊疆說，“國家統(tǒng)計局的最新統(tǒng)計結(jié)果，現(xiàn)在全國有餐飲網(wǎng)點6萬多家。而且增長的勢頭非?？??！钡恰昂贸缘摹本鸵欢茏屓恕俺缘煤谩眴?？國家最新發(fā)布的《中國居民營養(yǎng)與健康狀況調(diào)查報告》中指出，我國正面臨著營養(yǎng)缺乏與營養(yǎng)過度的雙重挑戰(zhàn)。調(diào)查表明，全國血脂異?，F(xiàn)患人數(shù)6億，居民缺鈣、鐵、維生素等非常嚴重，其中鈣、維生素b2的攝入量更低于十年前的水平。講求科學飲食遠不是可有可無的。中醫(yī)講“藥食同源”，認為注重平衡膳食、合理營養(yǎng)同樣可以達到治病的目的，但是，如果不講究合理搭配，一些食物原料也難以發(fā)揮自身的營養(yǎng)價值。比如，豆腐與肉末搭配才能更好地提高蛋白質(zhì)的利用率。專家介紹，如果烹飪方法不科學，同樣會危及健康，比如，雞精富含對人體有益的谷氨酸，但是在超過120攝氏度時，谷氨酸極易變成焦谷氨酸，這是具有嚴重致癌作用的物質(zhì)。遺憾的是，許多老百姓并不懂得這些道理。營養(yǎng)師奇缺月薪可達數(shù)萬我國營養(yǎng)師正面臨著人才“饑荒”。中國烹飪協(xié)會美食營養(yǎng)委員會謝文梅副秘書長介紹說：“我國現(xiàn)在大概只有4000名營養(yǎng)師，主要是在醫(yī)院里給病人進行臨床營養(yǎng)指導的，應該說是醫(yī)務人員?！睂嶋H上，作為醫(yī)療技術科室，醫(yī)院營養(yǎng)科因其不是贏利科室而經(jīng)常被忽視甚至撤銷。據(jù)國家權威機構對全國403所醫(yī)院的調(diào)查，只有47％的醫(yī)院設有營養(yǎng)科或營養(yǎng)餐廳，還存在著不同程度的人員流失。臺灣輔仁大學食營系主任王果行認為：“營養(yǎng)師的主要任務是預防疾病，如果到了醫(yī)院再談營養(yǎng)，應該說有點晚了。”據(jù)統(tǒng)計，我國缺少400萬名營養(yǎng)師。據(jù)某人力資源公司調(diào)查，營養(yǎng)師已悄然出現(xiàn)在一些高檔社區(qū)，他們多以個人創(chuàng)業(yè)為主，其服務內(nèi)容多是提供營養(yǎng)咨詢、制作銷售營養(yǎng)餐、生產(chǎn)銷售安全營養(yǎng)食品以及進行食物減肥訓練等。營養(yǎng)師服務一個對象的收入平均在2000至3000元，如在保健品公司講課，月薪可達數(shù)萬。業(yè)內(nèi)人士說，營養(yǎng)師是經(jīng)驗科學，做得越久收入越高，其收入水平與個人能力密切相關。從未來趨勢看，收入的上漲空間是很大的
美味一起等
百通世紀為您服務。健康管理師培訓機構數(shù)不勝數(shù)，主要還是看教學質(zhì)量和師資力量，可以根據(jù)自己的備考時間、基礎、每天有效復習時間、學習效率，今年考試目標等多方面綜合起來選擇一個適合自己的課程。百通世紀一直以來專注醫(yī)學培訓行業(yè)，不管是師資力量還是專業(yè)知識都處于上游位置。教學實力也比較雄厚，尤其是在教研和師資兩方面積累深厚。希望我的回答可以幫助到您。
那個啥來著呢
我也算是個考健康管理師的前輩吧，去年考的健康管理師，對找機構還是有些經(jīng)驗的。對于找機構，有幾點是一定要關注的，有收費、教學師資、服務。一般我在挑選機構的時候主要就是從這三點來判斷。首先是收費，這個應該是對重要也是最基礎的，誰往外掏錢都是很難受的，如果錢花的值還行，但如果花的多了，或是白花錢了，那只會更糟心。根據(jù)我對多家機構進行打聽，以及在網(wǎng)上看大多數(shù)機構的收費情況，總結(jié)出我認為比較穩(wěn)妥且合理的價格區(qū)間，大概是3k-4k之間吧，太貴的沒必要，誰花那么多錢誰是冤大頭。要是機構價格是在1k-2k，那就會有坑在里面，像是不給報名，報名后二次收費，報考的健康管理師不是你想考的那種等等問題，多是低收費機構容易有的情況，既然他們的報考費低，那就得到其他地方找補吧，最后坑的就是報考的學員。我看有報名后二次收費，收幾百都算少的，收得多的還有一千、兩千的，最后你交的錢可能就得四、五千。真的就是不如找一個一次性收費，價錢相對高一些的機構，差距真的很大。第二是教學師資，師資自然是要好的，好的老師才能交出好學生，不同老師的教學質(zhì)量也是不一樣的，你學習健康管理師也不光是為了考健康管理師證吧，主要還是學習知識，老師在其中起著至關重要的作用。再有就是你都花了錢了，為什么不找有優(yōu)秀師資的機構。第三是服務，有的人可能覺得服務不重要，但在你體驗過后，你就能知道服務垃圾的機構是多么讓人無語，完全體會不到消費者應該得到的服務，本來找機構就是為了省心，找個服務不好的機構反而會給你添堵，影響到的就是你的學習和考試。所以在找機構的時候一定要先問清能不能在有需求的時候得到回復。
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