最基本的你要學習： 1、要學習了解的法律制度：公司法、勞動法、勞動合同法、以及社保、工資、工傷等法律法規(guī)和制度； 2、學習的基本知識：《人力資源管理》《企業(yè)管理》《組織行為學》《績效管理》《運營管理》《運籌學》《管理心理學》《邏輯學》； 3、要經(jīng)常關(guān)注的網(wǎng)站：中人網(wǎng)、HR管理世界、人事勞動爭議網(wǎng)、17HR人力資源網(wǎng)、中國人力資源開發(fā)網(wǎng)； 4、要考的證件：人力資源管理師、培訓師、職業(yè)規(guī)劃師、心理咨詢師。

毛澤東思想概論、英語（二）、管理系統(tǒng)中計算機應(yīng)用、人力資源開發(fā)與管理、勞動關(guān)系與勞動法、管理學原理、經(jīng)濟學、基礎(chǔ)會計學、管理思想史、人員質(zhì)測評理與方法、薪酬管理、工作分析、（35歲以上免考外語加考課程：社會學概論、行政管理學） 你是哪裏的??？每個省份的規(guī)定是不同的?？荚嚂r間也不同的。

序號 課程代碼 課程名稱 學分 1 00004 毛澤東思想概論 0 2 00015 英語(二) 0 3 06088 管理思想史 0 4 00051 管理系統(tǒng)中計算機應(yīng)用 0 4 00052 管理系統(tǒng)中計算機應(yīng)用上機 0 5 00889 經(jīng)濟學（二） 0 6 00054 管理學原理 0 7 00041 基礎(chǔ)會計學 0 8 00182 公共關(guān)系學 0 9 06089 勞動關(guān)系與勞動法 0 10 06090 人員素質(zhì)測評理論與方法 0 11 06091 薪酬管理 0 12 06092 工作分析 0 13 06093 人力資源開發(fā)與管理 0 14 21056 人力資源管理畢業(yè)論文 15 加考課1 00164 勞動經(jīng)濟學 0 00071 社會保障概論 0 00147 人力資源管理(一) 0 16 免外語加考課 00034 社會學概論 0 00277 行政管理學 0 注：選修課 i/n 表示n選i ； 否則表示按學分選修，數(shù)值為選修所需學分數(shù)。 本科畢業(yè)生還可以申請學士學位，學位申請的條件和方法如下： 1、高等教育自學考試本科畢業(yè)生，符合申請學士學位條件的，由有學位授予權(quán)的主考院校授予相應(yīng)的學士學位。 2、授予學士學位的學科門類有：哲學、經(jīng)濟學、法學、教育學、文學、歷史學、 理學、工學、農(nóng)學、醫(yī)學、管理學。 3、申請學士學位的條件： （1）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，擁護社會主義制度，擁護中華人民共和國憲法，遵守法律、法規(guī)，身體健康，學習成績優(yōu)良； （2）在學期間，公共課、基礎(chǔ)課和專業(yè)主干課程平均成績在70分以上，其中三門學位課程考試一次通過，且成績達到75分； （3）參加由省學位辦統(tǒng)一組織的外國語考試成績合格。非英語專業(yè)本科生通過全國大學英語四級、六級者， 可免外國語統(tǒng)一考試。英語專業(yè)本科生考其他外國語。 4、申請學士學位的辦法： 凡達到上述條件和要求的本科畢業(yè)生，在領(lǐng)取畢業(yè)證的當年，向其學籍所在學?；蛑骺紝W校的有關(guān)成人高等教育管理部門提出書面申請，并填寫有關(guān)表格。繳納一定的考務(wù)、評審等費用。對往屆本科畢業(yè)生，沒有獲得學士學位者，一律不再補授學位。