有分結構/電路/工藝：結構，用PROE/CAD制圖 電路：設計保護電路 工藝：制作SOP或DR1-DR5

某大集團公司招聘設備工程師惪要求,請一看便知:崗位職責：1、設備管理制度建設：建立健全設備管理制度并組織實施；包括設備驗證、設備檔案管理、設備調(diào)撥、封存啟封、報廢出售管理、計量器具管理等；制訂各種設備的標準操作程序（SOP）文件；同時組織對設備操作人員的培訓，確保設備操作有章可依； 2、設備采購：根據(jù)生產(chǎn)發(fā)展或項目需要，協(xié)同上級制訂新設備采購、投資計劃，組織設備的選型和申購；組織設備的安裝、調(diào)試、驗收工作，保證設備采購的順利進行； 3、設備檢查：負責公司各類設備運行情況的檢查、記錄、考核以及日常管理工作；負責公司水、電、氣的日常管理工作；備件、設備管理；負責安排人員檢查巡查設備并做好監(jiān)督工作；保證設備外觀整潔，保證設備正常運行無跑、冒、滴、漏現(xiàn)象； 4、組織設備維修：負責公司年/月度修理計劃的擬訂工作；負責廠房機械、電氣等各類設備的維護保養(yǎng)管理工作；負責設備故障處理、事故安全處理等；根據(jù)生產(chǎn)要求,組織人員對設備進行定期、不定期檢修，減少設備故障率，保證設備的正常運行。任職資格：1、教育背景：機械/電氣相關專業(yè)，本科學歷以上。 2、工作經(jīng)驗：三年以上設備管理方面的工作經(jīng)驗，食品行業(yè)設備管理經(jīng)驗尤佳。 3、知識/技能：熟悉日化行業(yè)設備采購和保養(yǎng)流程；熟悉ISO有關設備管理的要求；具有一定的組織協(xié)調(diào)能力。

參加設備管理工程師考核的人員須提供以下材料：1、 居民身份證或其它由公安機關頒發(fā)的有效身份證件之復印件；2、 學歷證明復印件或?qū)W生證復印件；3、 由所在單位開具的工作經(jīng)歷證明；4、 填寫《報名鑒定表》；設備管理工程師報考條件：一、助理設備管理工程師（具備以下條件之一者）（1）具有中專學歷(或同等學歷)，在設備管理崗位工作3年以上，經(jīng)助理設備管理工程師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得培訓合格證書。（2）具有大專學歷(或同等學歷)，在設備管理崗位工作2年以上，經(jīng)助理設備管理工程師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得培訓合格證書。（3）具有相關專業(yè)本科學歷，經(jīng)助理設備管理工程師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得培訓合格證書。二、設備管理工程師（具備以下條件之一者）（1）具有高中學歷(或同等學歷)，在設備管理崗位工作5年以上，或取得助理設備管理工程師證書后，在設備管理崗位工作2年以上，經(jīng)設備管理工程師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得培訓合格證書。（2）具有大專學歷(或同等學歷)，在設備管理崗位工作4年以上，或取得助理設備管理工程師證書后，在設備管理崗位工作2年以上，經(jīng)設備管理工程師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得培訓合格證書。（3）具有本科學歷(或同等學歷)，在設備管理崗位工作3年以上，或取得助理設備管理工程師證書后，在設備管理崗位工作1年以上，經(jīng)設備管理工程師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得培訓合格證書。（4）具有碩士研究生學歷(或同等學歷)，在設備管理崗位工作2年以上，或取得助理設備管理工程師證書后，在設備管理崗位工作1年以上，經(jīng)設備管理工程師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得培訓合格證書。三、高級設備管理工程師（具備以下條件之一者）（1）具有高中學歷(或同等學歷)，在設備管理崗位工作10年以上，或取得設備管理工程師證書后，在設備管理崗位工作5年以上，經(jīng)高級設備管理工程師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得培訓合格證書。（2）具有大專學歷(或同等學歷)，在設備管理崗位工作8年以上，或取得設備管理工程師證書后，在設備管理崗位工作4年以上，經(jīng)高級設備管理工程師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得培訓合格證書。（3）具有本科學歷(或同等學歷)，在設備管理崗位工作6年以上，或取得設備管理工程師證書后，在設備管理崗位工作3年以上，經(jīng)高級設備管理工程師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得培訓合格證書。（4）具有碩士研究生學歷(或同等學歷)，在設備管理崗位工作4年以上，或取得設備管理工程師證書后，在設備管理崗位工作2年以上，經(jīng)高級設備管理工程師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得培訓合格證書。

一級機器潤滑技師證，這個你可以考慮下，這個不錯。

這個網(wǎng)上有的，不過不是國家政府機關發(fā)的，是行業(yè)協(xié)會的。

看你是做工藝還是做設備了，太陽能電池廠房有硅片、電池、組件，你應聘的是電池廠房的，電池廠房又分為5道工序，前清洗-擴散-后清洗-PECVD(鍍膜)-絲網(wǎng)印刷，每一道工序的技術人員又由設備和工藝兩種，設備的負責維護、保養(yǎng)機器，解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的故障；工藝的則是負責調(diào)試各個參數(shù)，如酸的配比、磷源的量，溫度、壓力等等，主要目的是生產(chǎn)合格的電池片，最終目的是使太陽能電池的轉(zhuǎn)換效率提高~根據(jù)公司的不一樣，職位的叫法也不同，也有叫設備工程師，工藝工程師，設備工藝工程師，籠統(tǒng)一點就是硅片工程師、電池工程師、組件工程師~

電池工程師，申報電池制造工程師，經(jīng)過考試（理論+實操）成績合格人員頒發(fā)的有效憑證，此證書由工業(yè)和信息化部教育與考試中心頒發(fā)。在工業(yè)和信息化部教育與考試中心登記注冊。詳細資料請登錄網(wǎng)站查詢。職業(yè)技能培訓能夠幫助我們掌握職業(yè)常識和職業(yè)技能;提高工作效率以及能使我們能隨著職業(yè)的發(fā)展而不斷提高。職業(yè)培訓的意義主要有以下三點：（1）職業(yè)培訓可提高勞動者的素質(zhì)。我國的勞動力資源在世界上算來是最豐富的國家，但從整體上來看，目前我國的勞動力素質(zhì)還比較低。（2）職業(yè)培訓可緩解就業(yè)壓力。勞動者素質(zhì)能力和就業(yè)需求不相適應的矛盾很突出。解決好這個問題，就要大力加強職業(yè)的培訓。職業(yè)培訓，對求職者來說，無論是新生勞動力的初次就業(yè)，還是下崗失業(yè)人員的再次就業(yè)，都可以通過此獲得工作技能，提高就業(yè)能力，盡快找到工作，縮短失業(yè)期。對于在職的職工來說，可以通過職業(yè)培訓獲得更高技術等級或一專多能，提高適應崗位變化的能力，激發(fā)創(chuàng)新能力，增強就業(yè)的穩(wěn)定性。（3）職業(yè)培訓可提升企業(yè)的競爭力。提高競爭力，不但需在加強管理、加快技術進步以及產(chǎn)品開發(fā)等方面采取措施，還必須加快培養(yǎng)與造就一支高素質(zhì)的技術工人隊伍。從目前我國企業(yè)職工的隊伍總體素質(zhì)狀況看，技術工人短缺問題已經(jīng)明顯突出。