如何提高注冊(cè)安全工程師的執(zhí)業(yè)能力 隨著安全問題在人們心中地位的提升，注冊(cè)安全工程師在職場(chǎng)上獲得了更高的地位！下面我為大家介紹如何提高注冊(cè)安全工程師的執(zhí)業(yè)能力，希望能幫到大家！ 從事化工操作和技術(shù)管理二十年來(lái)，我見過安全生產(chǎn)措施不當(dāng)而造成設(shè)備損害，見過事故預(yù)案不完善或是執(zhí)行不力而使事故擴(kuò)大，見過身邊的朋友和同事因?yàn)槭栌诎踩婪抖軅?、致殘甚至失去生命，見過受害者家屬傷心欲絕、以淚洗面，因此，我深刻體會(huì)到安全生產(chǎn)跟我們每個(gè)人息息相關(guān)，關(guān)系到我們企業(yè)的生死存亡。作為一名從事化工生產(chǎn)技術(shù)和安全管理的注冊(cè)安全工程師，我更時(shí)刻感覺到如履薄冰，如臨深淵，時(shí)刻在思考如何搞好我們的安全生產(chǎn)管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患，預(yù)防和杜絕事故發(fā)生。 雖然我們時(shí)常在耳邊敲響安全警鐘，時(shí)刻繃緊安全之繩，我們?nèi)圆荒芡耆苊庖恍┌踩鹿实陌l(fā)生，仍感覺到安全管理存在許多問題，在許多方面做得不到位。作為一名生產(chǎn)一線的注冊(cè)安全工程師，我感覺我們注冊(cè)安全工程師隊(duì)伍還普遍存在以下方面的問題：一是安全理論知識(shí)不夠深，知識(shí)點(diǎn)掌握不夠牢靠；二是安全實(shí)踐知識(shí)不夠豐富，處理安全事故的能力還明顯不足；三是安全管理和安全技術(shù)知識(shí)面過窄，只局限于某一自己熟悉的領(lǐng)域；四是一些使用的安全理念和安全知識(shí)過于陳舊，知識(shí)更新不夠；五是安全培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的方法不好，效果不好，對(duì)身邊員工安全意識(shí)和安全技術(shù)的提高效果不佳。六是安全管理方法還有待改善；七是安全創(chuàng)新意識(shí)差，對(duì)安全管理喜歡因循守舊，很少探求更為有效、更為適合的辦法；八是對(duì)本質(zhì)安全和預(yù)防管理還有許多地方做得不夠，需要不斷改進(jìn)。因?yàn)榇嬖谶@些諸多問題，我們要提高自己的執(zhí)業(yè)能力，名副其實(shí)地做一名合格的安全工程師，必須從以下幾個(gè)方面來(lái)豐富自己的知識(shí)，提高自己的水平，搞好安全生產(chǎn)工作。 一是加強(qiáng)安全理論知識(shí)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和全面性，牢固掌握知識(shí)點(diǎn)。雖然我們?nèi)〉昧税踩こ處煹膱?zhí)業(yè)資格，在平時(shí)的安全管理中也在不斷學(xué)習(xí)相關(guān)的安全技術(shù)和安全管理知識(shí)，但我們知識(shí)的學(xué)習(xí)和掌握不夠系統(tǒng)和全面，有些知識(shí)過于片面，有些知識(shí)被割裂開來(lái)。知識(shí)掌握的系統(tǒng)性不強(qiáng)就造成知識(shí)掌握不牢靠，有的東西似是而非，有的東西學(xué)過不用就被扔到一邊。知識(shí)掌握的全面性不夠就造成我們分析和處理隱患和事故思路拓展不開，預(yù)案的制定不完善甚至存在紕漏。所以，我們必須重新拿起安全技術(shù)和安全管理的書籍，扎扎實(shí)實(shí)，認(rèn)認(rèn)真真系統(tǒng)全面地學(xué)習(xí)，并且要不斷地溫故知新，才能扎實(shí)打下我們合格執(zhí)業(yè)的基礎(chǔ)。 二是多扎根一線，了解和掌握安全管理的實(shí)踐知識(shí)，積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，不斷提高自己處理各種安全事故的應(yīng)急能力。在理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，我們必須不斷進(jìn)行實(shí)踐，才能真正鍛煉出自己的能力。比如一個(gè)化工單元操作，我們清楚了其操作原理，反應(yīng)基理，還得到現(xiàn)場(chǎng)去熟悉其設(shè)備管道流程布置，了解介質(zhì)物料的溫度壓力，分析其可能存在的危險(xiǎn)危害因素，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的隱患和不足，向作業(yè)人員提出警示，向相當(dāng)管理人員提出整改意見和建議。又比如現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)有毒有害物質(zhì)泄漏，我們要立即反應(yīng)出這種介質(zhì)的相關(guān)物化性質(zhì)、臨界當(dāng)量、處理措施，及時(shí)提醒作業(yè)人員如何防范和撤離，及時(shí)對(duì)受傷人員進(jìn)行救治。積累了豐富的現(xiàn)場(chǎng)安全處理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，我們遇到事故時(shí)就能處變不驚，安全有序地控制事故，防止事故擴(kuò)大，更為有效的是，我們能夠從實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，更好地預(yù)防事故發(fā)生。 三是要全面掌握各領(lǐng)域的相關(guān)安全知識(shí)，才能做一名真正合格的注冊(cè)安全工程師。既然是全國(guó)通用的注冊(cè)安全工程師，我們就必須在各領(lǐng)域都要涉獵相關(guān)安全知識(shí)，也只有這樣，我們才能不斷提高自己的水平和能力，這當(dāng)然對(duì)每個(gè)人提出了相當(dāng)高的要求。我們現(xiàn)在的注冊(cè)安全工程師普通只局限于自己熟悉的一個(gè)或幾個(gè)相當(dāng)狹小的領(lǐng)域，比如只懂無(wú)機(jī)化工、只懂房屋建筑、只懂煤礦生產(chǎn)，在自己熟悉的領(lǐng)域內(nèi)工作能得心應(yīng)手，但一旦跳出這個(gè)領(lǐng)域，抓安全工作就會(huì)捉襟見肘，無(wú)所適從。安全工作在各個(gè)領(lǐng)域都有共通性，但也有差異性，多熟悉一些領(lǐng)域，多掌握一些知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，就可以實(shí)現(xiàn)各領(lǐng)域內(nèi)的安全管理相互借鑒，取長(zhǎng)補(bǔ)短，我們的安全管理水平和管理能力就會(huì)不斷提高，達(dá)到更好的效果。 四是要不斷更新自己的安全理念和安全知識(shí)，修正或摒棄過去一些舊的不適合的理念的方法。工業(yè)革命以后，世界科技發(fā)展日新月異，特別是近幾十年來(lái)，新觀念、新知識(shí)、新技術(shù)、新設(shè)備不斷更新，安全管理的理論知識(shí)也在不斷完善更新，人的思想更為活躍，價(jià)值觀也在不斷改變，如果我們一直囿于原來(lái)的老一套管理辦法和管理思路，就會(huì)走入安全管理的死胡同，不僅管不好設(shè)備，更管不好人。所以，我們要不斷對(duì)國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)更新，做到依法治安，我們要學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)國(guó)際的先進(jìn)安全管理理念和方法，和國(guó)際先進(jìn)企業(yè)接軌，比如學(xué)習(xí)美國(guó)杜邦的安全文化，日本豐田的“5S”管理。我們要將過去那種把員工當(dāng)“賊”，重懲重罰的野蠻安全管理模式徹底清除，也要把放任自流、熟視無(wú)睹的“松軟”管理方法摒棄，我們要緊緊圍繞黨中央的安全管理方針，以人為本，建立起適合企業(yè)并被員工接受的企業(yè)安全文化，讓員工真正自覺地遵守安全規(guī)章制度，確保安全。 五是要不斷創(chuàng)新和改變安全學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的方式方法，使更多員工學(xué)安全、懂安全、用安全。作為安全工程師，我們不僅自己要掌握安全知識(shí)和安全技能，更重要的是要對(duì)單位員工進(jìn)行安全培訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓他們都遵守安全法律規(guī)章，都做到安全作業(yè)，也只有這樣，才能真正做到安全生產(chǎn)。如果我們還是用老一套的說(shuō)教方法來(lái)進(jìn)行安全培訓(xùn)，可能會(huì)收效甚微，所以，我們要改變培訓(xùn)方法，才能事半功倍。比如，我們可以及時(shí)把近期國(guó)內(nèi)外的一些安全事故典型案例拿出來(lái)培訓(xùn)分析，更能激起員工的了解欲和求知欲，在培訓(xùn)過程中可以讓每一位員工積極發(fā)表自己的意見、感想和建議，在此過程中，員工們主動(dòng)參與了，思考了，在腦海中的印象深刻了，培訓(xùn)效果會(huì)大大提高。又如，我們可以把自己企業(yè)或身邊過去發(fā)生的各種安全事故統(tǒng)計(jì)出來(lái)，制成課件，讓每位員工參與學(xué)習(xí)，因?yàn)槭亲约菏煜さ脑O(shè)備和熟悉的人，大家的切身體會(huì)更多更深，對(duì)其關(guān)注程度就會(huì)更多一些，思考深度就更深一些，培訓(xùn)的`效果就會(huì)更好，不再是那種枯燥無(wú)味的說(shuō)教。我們還可以請(qǐng)外面的一些安全專家來(lái)公司授課，開拓員工的視野，更新員工的觀念。 六是不斷改進(jìn)管理方式方法，讓安全管理更見成效。我們目前的許多管理方法仍是監(jiān)管和抽查，安全不能做到始終如一。我們要求有檢查無(wú)檢查一個(gè)樣，有領(lǐng)導(dǎo)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)樣，但實(shí)際在這兩種情況下常常是兩個(gè)樣。員工遵守安全的自覺性仍較差，在監(jiān)督和督促下會(huì)做得好一些，一旦放松，又會(huì)恢復(fù)到原來(lái)的狀態(tài)，這與員工自身的文化水平、性格習(xí)慣有關(guān)系，更多的是與我們的管理和培訓(xùn)有關(guān)系。我們應(yīng)換位思考，從員工的心理出發(fā)，了解并理解他們安全不到位的真實(shí)原因和想法，制定員工安全管理辦法，讓他們認(rèn)可并自覺遵守安全規(guī)章制度。隨著時(shí)代的進(jìn)步，現(xiàn)在的年輕員工因?yàn)槌砷L(zhǎng)環(huán)境的影響，思想更為活躍，個(gè)性更為張揚(yáng)，我們必須根據(jù)他們的特點(diǎn)來(lái)改進(jìn)管理方法，如果再沿用老一套的方法，可能會(huì)事倍功半，而且會(huì)造成員工的抵觸和反感。所以，學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)國(guó)外先進(jìn)的管理理念和管理方法，不斷改進(jìn)我們的管理，才能真正管好安全。 七是安全管理要不斷創(chuàng)新，要在學(xué)習(xí)汲取別人長(zhǎng)處的基礎(chǔ)上尋求適合自己?jiǎn)挝坏陌踩芾磙k法。安全管理在國(guó)際上已經(jīng)發(fā)展了一百多年，人們從許多血淋淋的教育中不斷總結(jié)，才使目前的管理方法更趨合理，人的生命安全才有更多的保障。我們大多數(shù)企業(yè)都是在學(xué)習(xí)和沿襲別人的管理模式，甚至跨行業(yè)特點(diǎn)地生搬硬套，沒有根據(jù)自身行業(yè)和企業(yè)的特點(diǎn)來(lái)創(chuàng)新管理辦法，這就造成了企業(yè)耗費(fèi)了大量的人力財(cái)力來(lái)搞安全，讓員工疲于應(yīng)付，結(jié)果只學(xué)得“四不象”，擺了些花架子，做了些表面文章，沒有起到實(shí)際效果。所以，不斷總結(jié)、思考和創(chuàng)新安全管理方法是我們安全工程師責(zé)無(wú)旁貸的任務(wù)。我們和一線最親密接觸，對(duì)員工的想法和做法最清楚明白，對(duì)隱患的治理和防范最了解，我們最有發(fā)言權(quán)和建議權(quán)，所以，我們要勇于提出安全管理的建議意見，反對(duì)和除去那種做表面文章的管理模式。 八是要做到本質(zhì)安全，將事故預(yù)案做到盡善盡美。安全管理發(fā)展到今天，已由過去的見招拆招變成現(xiàn)在的提前預(yù)防，做到本質(zhì)安全是我們管好安全的最關(guān)鍵的辦法。所以，我們需要在項(xiàng)目建設(shè)、投用之前必須對(duì)安全設(shè)施和措施嚴(yán)格把關(guān)，把事后治理整改變?yōu)槭虑胺婪断?。要做到本質(zhì)安全，就要求我們安全工程師要有扎實(shí)深厚的安全技術(shù)基礎(chǔ)，要有未雨綢繆的安全防范意識(shí)。要做到本質(zhì)安全，也需要企業(yè)投入更多的資金去購(gòu)買更好的設(shè)備設(shè)施，對(duì)許多企業(yè)來(lái)說(shuō)又是一件困難的事情，既然這一點(diǎn)常常做得不到位，我們就要將事故預(yù)案做到最完善最可靠。最近，青島中石化原油泄漏爆炸造成巨大的生命和財(cái)產(chǎn)損失，我們必須從這些事故中去探究和深思事故預(yù)案的可靠性。作為最大的管理最規(guī)范最現(xiàn)代化的央企，類似泄漏事故應(yīng)該處理數(shù)百起，事故預(yù)案不可謂不完善，處理經(jīng)驗(yàn)不可謂不豐富，但慘痛的事故依然發(fā)生了，血淋淋的場(chǎng)面就在眼前，我們每一個(gè)安全工程師都應(yīng)該深思，每一個(gè)事故預(yù)案不是萬(wàn)能的，各種環(huán)境的變化可能會(huì)使原來(lái)覺得萬(wàn)無(wú)一失的預(yù)案變得一無(wú)是處，我們必須不斷地演練和更新事故預(yù)案，安全生產(chǎn)才有保障。 作為安全工程師，我們要時(shí)時(shí)不忘自己肩上的責(zé)任，要以他人生命安全為已任，以企業(yè)安全生產(chǎn)為天，以一種強(qiáng)烈的責(zé)任感，一腔烈火般的激情，一種堅(jiān)定的信仰投入到安全生產(chǎn)管理中去，為企業(yè)的生存和員工的生命保駕護(hù)航！ ;

淺談如何提高注冊(cè)安全工程師的執(zhí)業(yè)能力和水平

【摘要】 國(guó)家注冊(cè)安全工程師制度的實(shí)施，標(biāo)志著具有專業(yè)素質(zhì)、符合現(xiàn)代生產(chǎn)發(fā)展要求的復(fù)合型安全管理和服務(wù)人才應(yīng)運(yùn)而生。這對(duì)減少生產(chǎn)安全事故，提升企業(yè)的安全管理效能意義重大。本文作者以從業(yè)者的自身經(jīng)歷，從執(zhí)業(yè)環(huán)境、自身修煉、企業(yè)重視、社會(huì)認(rèn)可等方面對(duì)注冊(cè)安全工程師的執(zhí)業(yè)能力和執(zhí)業(yè)水平的提高進(jìn)行探討，以期對(duì)同業(yè)者有所啟發(fā)。

【關(guān)鍵詞】 注安師;執(zhí)業(yè)能力;水平;措施

一、引言

近年來(lái)，國(guó)家在政策導(dǎo)向及提高從業(yè)人員職稱待遇等方面要求企業(yè)及安全咨詢?cè)u(píng)價(jià)單位配備相應(yīng)職數(shù)的注冊(cè)安全工程師;現(xiàn)在，愈來(lái)愈多的從業(yè)者加入到注冊(cè)安全工程師的行列，加快了企業(yè)安全管理隊(duì)伍的知識(shí)化、年輕化、專業(yè)化。但是，從目前注冊(cè)安全工程師施行的效應(yīng)來(lái)看，并沒有達(dá)到相關(guān)部門或企業(yè)所期待的結(jié)果。一方面是企業(yè)不能知人善任，使其發(fā)揮所能;另一方面則是從業(yè)者執(zhí)業(yè)能力和水平的欠缺導(dǎo)致了目前的現(xiàn)狀。

要真正使注冊(cè)安全工程師做到人盡其才，才盡其用，用其所能，補(bǔ)強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)，就必須找出其執(zhí)業(yè)能力和水平欠缺的問題并加以解決。

二、執(zhí)業(yè)能力和水平存在的問題

執(zhí)業(yè)能力和水平是一個(gè)問題的兩個(gè)方面，首先，執(zhí)業(yè)能力不僅僅是個(gè)人能力的問題，它也和客觀載體有相關(guān)性，且具有某種程度的“法定”色彩，既執(zhí)業(yè)過程中執(zhí)業(yè)人員的權(quán)威性是否具備;執(zhí)業(yè)水平則是執(zhí)業(yè)人員的個(gè)人學(xué)識(shí)、專業(yè)技能和個(gè)體素質(zhì)的綜合反映。

1、注冊(cè)安全工程師的執(zhí)業(yè)過程關(guān)聯(lián)著公共利益(小至企業(yè)，大至公共產(chǎn)品：如危險(xiǎn)化學(xué)品或公用自來(lái)水等行業(yè))，社會(huì)通用性強(qiáng)，在這些領(lǐng)域(如煤礦、非煤礦山、?；?、建筑施工等)進(jìn)行執(zhí)業(yè)，必須得到相關(guān)單位、部門的許可或授權(quán)，否則，一個(gè)注冊(cè)安全工程師的執(zhí)業(yè)效果是可想而知的。因?yàn)樵谀壳靶蝿?shì)下還沒有一個(gè)社會(huì)公認(rèn)、國(guó)際可比的大環(huán)境。一些企業(yè)或聘用單位只把你當(dāng)作普通的安全管理人員，檢查的效果或做出的結(jié)論未必受到重視，權(quán)威性打很大的折扣。

2、一些注冊(cè)安全工程師取得執(zhí)業(yè)資格后，缺乏實(shí)踐，紙上談兵，專業(yè)面窄，再加上持續(xù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的動(dòng)力不強(qiáng)，達(dá)不到這一職業(yè)所必備的學(xué)識(shí)、技術(shù)和能力的基本要求，工作當(dāng)中顯示不出應(yīng)有的水平來(lái)。

三、改進(jìn)措施

(一)國(guó)家要從宏觀上、政策上給予支持和明確

1、現(xiàn)在雖然有現(xiàn)成的諸如《注冊(cè)安全工程師管理規(guī)定》，但從企業(yè)對(duì)其的認(rèn)命、使用等工作性質(zhì)來(lái)看并非必須，企事業(yè)單位現(xiàn)階段是否配備注安師并不是特別重視。相關(guān)政策也沒有強(qiáng)調(diào)對(duì)企業(yè)配備注安師設(shè)置前置條件與生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)許可證掛起鉤來(lái)，很多企事業(yè)單位在安全生產(chǎn)管理中對(duì)注安師的崗位要求采取無(wú)所謂的'態(tài)度，在社會(huì)層面沒有得到廣泛認(rèn)可。

2、國(guó)家在法律、法規(guī)、政策層面進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)、強(qiáng)化注冊(cè)安全工程師在企事業(yè)單位安全管理中的作用及不可或缺;再把現(xiàn)有的管理規(guī)定中的相應(yīng)條款落到實(shí)處，并進(jìn)行強(qiáng)調(diào)，在管理的權(quán)威上給予強(qiáng)化，在工資待遇上給予提高，形成一個(gè)國(guó)家支持、單位重視的社會(huì)氛圍，這樣有利于注安師工作的開展，更有助于其執(zhí)業(yè)能力的提高。

3、認(rèn)真執(zhí)行《注安師執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定》(人發(fā)〔2002〕87號(hào))關(guān)于：“凡取得注安師執(zhí)業(yè)資格證書的人員，單位可根據(jù)工作需要聘任工程師或經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)”的規(guī)定，避免注安師享受中級(jí)職稱待遇還需另行參加評(píng)審的尷尬?！冻啥际袑I(yè)技術(shù)職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格認(rèn)定為專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的辦法(試行)》的通知《成職改字〔2012〕2號(hào)》，適時(shí)做出了相應(yīng)規(guī)定，引導(dǎo)當(dāng)?shù)仄髽I(yè)根據(jù)注安師的業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)，給予相應(yīng)的報(bào)酬和待遇，對(duì)業(yè)績(jī)突出者進(jìn)行表彰。

(二)社會(huì)輿論氛圍上進(jìn)行強(qiáng)調(diào)

1、注冊(cè)安全工程師的執(zhí)業(yè)環(huán)境、外圍因素對(duì)執(zhí)業(yè)能力的提高也是不能忽視的。如果其工作不能得到社會(huì)大眾的支持和認(rèn)可，注安師的工作崗位對(duì)一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)無(wú)關(guān)緊要，可有可無(wú)，那可想而知，你還執(zhí)什么業(yè)呢?所以，注冊(cè)安全工程師的工作要得到社會(huì)上的承認(rèn)和企業(yè)的支持，才能有利于其執(zhí)業(yè)能力的提高。

(三)注安師綜合素質(zhì)的提高尤其重要

這不僅表現(xiàn)在要有相關(guān)鄰域的專業(yè)知識(shí)、技能，安全管理的經(jīng)驗(yàn)、數(shù)據(jù)和步驟等，也必須要有在實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力和技巧。工作中能夠獨(dú)擋一面，企業(yè)也能對(duì)你放心、大膽的給予使用。

1、加強(qiáng)法律、法規(guī)，安全管理和專業(yè)知識(shí)方面的學(xué)習(xí)和運(yùn)用

1)能夠熟悉國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)條文;熟悉所在省、市、區(qū)(縣)相關(guān)行業(yè)的法規(guī)和要求，以及企業(yè)自身的管理制度、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)范;且與時(shí)俱進(jìn)，不斷朔源、更新法律法規(guī)條文，并能及時(shí)地將其上傳下達(dá)至企業(yè)上下每個(gè)員工。

2)重視現(xiàn)場(chǎng)管理。要從實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)問題，哪怕是細(xì)小的問題，對(duì)癥下藥到車間、班組、崗位、個(gè)人;知微知著到細(xì)枝末節(jié);不斷提高、摸索、積累安全管理經(jīng)驗(yàn)，并能在本領(lǐng)域、本行業(yè)中上升到系統(tǒng)，形成定制。大大提高注冊(cè)安全工程師安全管理水平和技能。

3)認(rèn)真總結(jié)、汲取各類事故教訓(xùn)。事故是從業(yè)者違背客觀規(guī)律的自然反映，是對(duì)工作不負(fù)責(zé)任的一種懲戒。吃一塹長(zhǎng)一智，要不斷搜集各類事故發(fā)生的典型性，找出其特有的共性規(guī)律，發(fā)現(xiàn)其中的必然性，以警醒自己，教育從業(yè)者。

2、把知識(shí)轉(zhuǎn)化為管理能力，應(yīng)用到所在部門或單位。

注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)是技術(shù)與管理的綜合，兩者缺一不可;既要懂相關(guān)專業(yè)技能和操作工藝;又要有扎實(shí)的知識(shí)儲(chǔ)備，安全理經(jīng)驗(yàn)了然于胸。

1)建立健全本單位的安全管理機(jī)構(gòu)，配備、配齊相關(guān)安全管理人員。

2)建立健全各項(xiàng)安全管理制度、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案和職業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急處置方案;并定期不定期地開展學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和演練，并記錄在案。

3)對(duì)從業(yè)者進(jìn)行崗前、崗中和崗位培訓(xùn)，所有從業(yè)者要持證上崗。

4)強(qiáng)化各類安全檢、抽查;不定時(shí)定期地對(duì)從業(yè)者進(jìn)行安全知識(shí)抽問答并與工資掛鉤。

5)始終貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。

3、加強(qiáng)自身素質(zhì)、能力的修煉、提高和培養(yǎng)

1)注重注安師執(zhí)業(yè)過程質(zhì)量，工作中積極、肯干，及時(shí)及早發(fā)現(xiàn)安全隱患，指導(dǎo)下屬部門的安全工作。

2)有高度的工作責(zé)任心，遇事不推諉扯皮，努力查找問題根源。

3)使企業(yè)在相關(guān)法律法規(guī)指導(dǎo)下合理合法地運(yùn)營(yíng)。適時(shí)調(diào)整、更新、改造設(shè)備設(shè)施，使其始終處于有效安全運(yùn)行和安全監(jiān)控監(jiān)管之下。

4)減少因設(shè)備設(shè)施操作上的失誤所帶來(lái)的安全管理上的漏洞。

4、注重注冊(cè)安全工程師隊(duì)伍的繼續(xù)教育和技術(shù)交流手段及頻次

繼續(xù)教育是執(zhí)業(yè)繼續(xù)的硬杠子。除此之外，自身學(xué)習(xí)和加強(qiáng)行業(yè)間交流也是提高注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)能力和水平的方法之一?！八街?，可以攻玉”，以達(dá)到取人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短的目的。

(四)“責(zé)、權(quán)、利”缺一不可

執(zhí)業(yè)能力的提高，其責(zé)、權(quán)、利是相符相成、相互制約、相互作用的，缺一不可。三者對(duì)等，三位一體，即責(zé)任、權(quán)力、利益均統(tǒng)一于責(zé)任承擔(dān)者一體，能夠有效地調(diào)動(dòng)各方的積極性，達(dá)致工作之目標(biāo)。

四、結(jié)束語(yǔ)

注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)能力的提高，不僅僅是自身能力的問題，還有一個(gè)執(zhí)業(yè)因素，外圍環(huán)境，企業(yè)認(rèn)可，社會(huì)承認(rèn)，行業(yè)支持，政策落實(shí)的問題。也就是說(shuō)，要提高注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)能力和水平，國(guó)家要支持、社會(huì)要承認(rèn)、單位要認(rèn)可，自身要努力。自身綜合素質(zhì)的提高是多方面的，它不僅是知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、管理等各類素養(yǎng)的集大成，也是專業(yè)、技能，特別是責(zé)任的綜合體現(xiàn)。這樣，才能使注安師隊(duì)伍職業(yè)道德素養(yǎng)和專業(yè)技術(shù)能力不斷得到提升。