一般的軟件開發(fā)工程師年薪基本10w-50w這樣。

級(jí)別的不同，薪資差別肯定很大的。

這個(gè)行業(yè)就是技術(shù)越好，工資越高。

不同的公司對級(jí)別的劃分也是不同，像騰訊的級(jí)別劃分：

騰訊薪資架構(gòu)：1211=14薪，騰訊標(biāo)準(zhǔn)薪資是14薪，但是通常能拿到16-20薪。年終獎(jiǎng)看部門盈利情況，一般是3個(gè)月。

這個(gè)是京東的程序員劃分

阿里巴巴有兩套人才發(fā)展體系，一套體系是專家路線【P序列=技術(shù)崗】，程序員、工程師，某一個(gè)專業(yè)領(lǐng)域的人才。另一套體系就是M路線，即管理者路線【M序列=管理崗】。

大部分都?xì)w納在P序列，你的“職位工種”，比如P7產(chǎn)品經(jīng)理=產(chǎn)品專家。

百度的級(jí)別架構(gòu)分成四條線。

技術(shù)序列T：T3-T11一般對應(yīng)阿里高一級(jí)序列，如：百度T3=阿里P4，T5/T6屬于部門骨干，非常搶手。

產(chǎn)品運(yùn)營序列P：P3-P11產(chǎn)品和運(yùn)營崗，對應(yīng)阿里高級(jí)序列，百度p3=阿里P4-P5之間。

后勤支持部門S：S3-S11主要是公共、行政、渠道等等，晉升比較困難。

管理序列M：M1-M5每一級(jí)又分為2個(gè)子級(jí)M1A、M1B,最低的是M1A，至少是部門二把手了，李彥宏是唯一的M5。

來自全國開發(fā)平均薪資水平：

當(dāng)然這是行業(yè)平均薪資，根據(jù)你技術(shù)水平的高低，薪資水平也會(huì)有所不同。軟件開發(fā)工程師根據(jù)技術(shù)主要分為三個(gè)層次，還分別為初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)。據(jù)職友集數(shù)據(jù)顯示初級(jí)軟件開發(fā)工程師的全國平均薪資為月;中級(jí)軟件開發(fā)工程師的全國平均薪資為月，高級(jí)軟件開發(fā)工程師的全國平均薪資為月。

可以看出軟件開發(fā)行業(yè)的工資還是比較高的，而且隨著自身工作年限的上漲以及工作經(jīng)驗(yàn)的積累，薪資也會(huì)越來越高。

按工作年限看軟件開發(fā)工資水平：

看了以上大數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)出的薪資數(shù)據(jù)，你還覺得學(xué)軟件開發(fā)工資不高嗎？相比其他行業(yè)起薪的三四千，軟件開發(fā)初級(jí)工程師的最低企業(yè)也在6K。然后不同地區(qū)的軟件開發(fā)工程師的薪資也各不相同，一般一線城市會(huì)更高而小城市會(huì)低一些，但這也比其他傳統(tǒng)行業(yè)薪資水平要高很多。目前軟件開發(fā)行業(yè)人才需求較大，找工作比較容易，所以如果想轉(zhuǎn)行現(xiàn)在是個(gè)不錯(cuò)的時(shí)機(jī)。