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滲透測試工程師課程-信息探測入門視頻課程.zip 免費下載
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滲透測試,是為了證明網(wǎng)絡(luò)防御按照預(yù)期計劃正常運行而提供的一種機制。不妨假設(shè),你的公司定期更新安全策略和程序,時時給系統(tǒng)打補丁,并采用了漏洞掃描器等工具,以確保所有補丁都已打上。如果你早已做到了這些,為什么還要請外方進行審查或滲透測試呢?因為,滲透測試能夠獨立地檢查你的網(wǎng)絡(luò)策略,換句話說,就是給你的系統(tǒng)安了一雙眼睛。而且,進行這類測試的,都是尋找網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全漏洞的專業(yè)人士。

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北京市提供軟件測試職業(yè)培訓(xùn)的機構(gòu)主要是北大青鳥、測試時代、達內(nèi)科技、新東方等。這些培訓(xùn)機構(gòu)推出的培訓(xùn)各有特點,不能一概而論好壞,但如果要選擇適合自己的培訓(xùn),最好從以下幾個角度來考慮。 2、其次,選擇培訓(xùn)機構(gòu)要看課程。雖然所有的培訓(xùn)機構(gòu)都會宣稱自己的課程是最合理的,但對這種話一定要打個問號。一般的培訓(xùn)機構(gòu)發(fā)布的公開材料上都不會有非常詳細的課程大綱,因此一定要到培訓(xùn)機構(gòu)找到詳細的大綱看看。如果對方不能或是不愿提供詳細的大綱,那就有問題了,因為這種大綱是培訓(xùn)機構(gòu)必然會有的。得到詳細的大綱后要關(guān)注幾點:第一,課程中是否包括了完整的實踐項目內(nèi)容?如果沒有一個完整的實際項目,或是只有一些零散的所謂的實際操作,這種課程的合理性就值得懷疑;其次,課程中是否所有的內(nèi)容都真正貼近測試?有些培訓(xùn)機構(gòu)的課程中夾雜了大量的開發(fā)課程,而且還美其名曰“增加就業(yè)幾率和擇業(yè)范圍”,實際上,如果培訓(xùn)機構(gòu)對自己的測試課程培訓(xùn)出來的學(xué)員能否找到測試相關(guān)的工作都心存疑慮,讓人怎么相信?第三,課程是否實用?如果純粹的理論知識占據(jù)了大量的課程時間,這種課程一般就是所謂“空中樓閣”式的課程;第四,課程是否適合本人?有些培訓(xùn)機構(gòu)的課程是號稱“零起點”,其中加入了大量非?;A(chǔ)性的課程內(nèi)容,但如果你一定具有一定的基礎(chǔ),建議不要為了不必要的課程花費你的寶貴時間和金錢。 3,選擇培訓(xùn)機構(gòu)要看協(xié)議。有些培訓(xùn)機構(gòu)在口頭宣傳的時候信口開河,天花亂墜,但承諾的很多內(nèi)容都沒有包含在簽訂的協(xié)議中,所以,一定要仔細閱讀協(xié)議,查看協(xié)議中是否包含了“承諾就業(yè)”、“課程講師”等等的具體內(nèi)容。 4,選擇培訓(xùn)機構(gòu)要看該機構(gòu)的名聲和背景。有頗多負面新聞圍繞的機構(gòu)最好是謹慎選擇,在招聘會上以招聘為名推銷自己培訓(xùn)的機構(gòu)也要三思,最好選擇在軟件測試社區(qū)中具有一定聲譽的機構(gòu)。
Ares填詞人
就個人工作而言,我更傾向軟件測試高級工程師。年薪必須的其實滲透測試工程師也不是沒前途,你要做到資深級別,年薪就來了但是客觀上評價,目前最好的還是軟件測試工程師軟件測試工程師這個行業(yè)有以下特點收入差距極大,有月薪四五千的黑盒
yukisnowfox
現(xiàn)在市面上的網(wǎng)絡(luò)安全培訓(xùn)機構(gòu)確實很多,而且每家的教學(xué)水平也是良莠不齊,沒有基礎(chǔ)的去選擇培訓(xùn)機構(gòu)很難找到靠譜的,而且現(xiàn)在的機構(gòu)都是各種宣傳,實際的教學(xué)水平很難從表面去了解到,所以我們想要找到靠譜的機構(gòu)就要去實際的了解一下。
0基礎(chǔ)去學(xué)習(xí)滲透測試是可以的,現(xiàn)在很多大學(xué)生和轉(zhuǎn)行人士都會選擇IT培訓(xùn)班來充電提升自己的就業(yè)能力,畢竟現(xiàn)在社會競爭這么大,沒有一門過硬的本事很難就業(yè),現(xiàn)在企業(yè)對于人才的需求也越來越高,所以培訓(xùn)班肯定是一個快速的捷徑。
選擇滲透測試培訓(xùn),知了姐建議可以從以下幾個方面去考慮:
1、看課程講師:教學(xué)好壞對于一個培訓(xùn)機構(gòu)來說是最重要的核心,同時也是決定教學(xué)成果的關(guān)鍵,只有好老師才有好徒弟。找滲透測試培訓(xùn)機構(gòu)一定要挑選老師具有多年從業(yè)項目經(jīng)驗的或者是具有多年教學(xué)經(jīng)驗的。講師能力足夠,我們自然學(xué)習(xí)成果會更好的。
2、看學(xué)習(xí)課程:從學(xué)員角度來說課程體系的安排是決定機構(gòu)好壞的關(guān)鍵,關(guān)乎到以后的發(fā)展,一定要找貼合企業(yè)用人需求的滲透測試培訓(xùn)機構(gòu)進行學(xué)習(xí)。
3、看培訓(xùn)實戰(zhàn):真金不怕火煉,最好的學(xué)習(xí)方法就是基礎(chǔ)搭配實戰(zhàn)進行教學(xué),二合一的效果更好,學(xué)習(xí)起來更高,還要小心項目實戰(zhàn)是否會進行定期更新,這樣才可以更得上社會的發(fā)展和潮流。
4、看就業(yè)方面:出于很多目的,學(xué)習(xí)滲透測試大家都為了能夠有一個高薪工作,所以就業(yè)方面也是需要考慮的問題。需要關(guān)注企業(yè)的就業(yè)率,同時還需要關(guān)注企業(yè)是否有就業(yè)指導(dǎo)服務(wù),看看是否存在合作的大公司,是否可以給學(xué)員搭建好的學(xué)習(xí)平臺。
篇幅有限,也可能知了姐我思考還不夠全面,希望對大家選擇滲透測試培訓(xùn)機構(gòu)有所幫助,至少能夠冷靜下來沉思一下,再出去走走,選擇適合自己的機構(gòu)。
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