現(xiàn)在還想朝九晚五，火星來的吧。

哥從長寬辭職出來，我來回答你問題�，F(xiàn)在在深圳其他公司做業(yè)務(wù)大部分的底薪都有3000多，而深圳長寬還停留在2000左右，以前是基本工資:1320崗位工資:480崗位津貼:300，政府出臺最低基本工資是1500元，結(jié)果長寬現(xiàn)在是基本工資:1500崗位工資:300崗位津貼:300，真是上有政策，下有對策，換湯不換藥，底薪還是是2100。要是業(yè)績干得好，你能拿到3500左右，不好的就只能2000多了，不包住不包吃在深圳，這些錢只夠你勉強辛苦的活著，不能孝順家人，招待朋友。工資=基本工資(市內(nèi)最低標準)+補助(兩三百)+提成至于工作情況：長城寬帶的網(wǎng)絡(luò)工程師和用服工作時間最長,早上9點到晚上21點多,幾乎天天上班不管節(jié)假日，最多每月才放兩天，網(wǎng)絡(luò)故障2小時內(nèi)必須到現(xiàn)場處理,人家電信是48小時。長城寬帶管理層工資是基層的6，7倍，例如那些經(jīng)理級的工資有4、5萬元，而我們用服的只有2000多，相差將近20倍，真是悲催，放假按國企標準,工作輕松，娛樂吃飯報銷的事干得最多（反正是國企），個個脾氣暴躁，經(jīng)常辱罵下屬，對供應(yīng)商索取回扣，低價購進質(zhì)量較差的設(shè)備，造成網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定的主要因素！你的工作是網(wǎng)絡(luò)銷售+擺攤促銷+施工布線+故障處理+電話銷售,總之很忙很苦,哥是過來人，樓上的姐姐也沒說錯！全國的長寬模式都是這樣的。

在北京，我們公司的網(wǎng)絡(luò)工程師的工資畢業(yè)生入職都是標準的3500，之后會根據(jù)能力情況漲薪。通常5年左右稅前能接近萬元（如果跳槽的話會更多）。工作時間就是正常的工作時間，加班情況試公司情況而定，我單位加班比較少。

我是剛從深圳長城寬帶離職的，我最了解了，干了兩年了，走的時候才存了幾千塊錢，各種坑爹制度，各種沒人性的條款，動不動就罰款扣工錢，媽的臨走了還坑老子電話費150，說不把話費補上就不給離職，媽的是公司的電話卡，每月有補貼的，月初到現(xiàn)在幾天時間，都沒有打過電話，真是坑爹！還有工資，多少先不說了，每個月都不能按時發(fā)，勞動合同上面說的是25號前發(fā)的，每次都是拖到29，30號才發(fā)上一個月的工資，就是各種坑！奉勸各位找工作的時候，一定謹慎，像長城寬帶這樣的公司，千萬不要去！

網(wǎng)絡(luò)工程師這個職業(yè)如果說越輕松充分說明 工作做的越好，越累反而說明工作不好。原因有二：1.越輕松，說明主要公司或單位內(nèi)的網(wǎng)絡(luò)比較通暢； 2.越累說明你所管理的網(wǎng)絡(luò)或者服務(wù)器，管理的并不好。所以加班不加班取決于你日常的工作。正規(guī)單位一般是8個小時。

如果做下雨集成或網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的話，是經(jīng)常要出差的，很頻繁的