偶是透明噠
spicyqiezi
中華人民共和國交通部部是國務(wù)院直屬部門,郵電通信人才交流中心直屬交通部《全國技術(shù)與通信人才考試》(BIM應(yīng)用工程師、裝配式工程師、造價軟件實操工程師)是由國家交通部頒發(fā),是專業(yè)技術(shù)人員的職業(yè)能力的證明,是對行業(yè)從業(yè)資格的認(rèn)證。政府企業(yè)承認(rèn),全國范圍通用。國家郵電通信人才交流中心政府網(wǎng)站可報名查詢

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BIM,建筑信息模型,自住建部在2015年發(fā)文全面推進(jìn)BIM應(yīng)用到如今,項目應(yīng)用數(shù)量上在住建部每季度發(fā)布的數(shù)據(jù)可以看到,從幾百到1千多幾乎翻了一倍。而進(jìn)行考試發(fā)證單位也是百花齊放,從最早的圖學(xué)會,到工信部所屬單位,再到人社部建立的國家職業(yè)資格培訓(xùn)鑒定實驗基地,還有社會第三方平臺建信網(wǎng)等……到2019年,行業(yè)突然刮來一股郵電人才BIM之風(fēng),郵電人才BIM考試是個什么鬼?是“黑馬”,還是“海馬”?咱們來扒一扒老底如何?
先看看發(fā)證單位性質(zhì):
國家郵電通信人才交流中心是國家人力資源和社會保障部批準(zhǔn)并經(jīng)中央編委注冊登記的事業(yè)單位,是全國信息與郵電通信行業(yè)唯一的國家級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)。在人社部發(fā)布的《2017年國務(wù)院所屬部門人才服務(wù)機(jī)構(gòu)名錄》中,序列35號。人才交流中心下設(shè):綜合管理處、人事代理處、培訓(xùn)與信息咨詢處、專業(yè)職稱管理部。哇哦,下設(shè)部門還有職稱管理部!這表面看起來很不錯的框架下,實際呢?
接著是考評單位:考評單位是全國信息與通信人才專業(yè)技術(shù)考試建筑信息化管理中心
全國信息與通信人才培訓(xùn)考試管理辦公室是我中心培訓(xùn)與咨詢處下設(shè)的專業(yè)技術(shù)考試管理部門。全國信息與通信技術(shù)人才專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)考試,是我中心推出的,對從事信息技術(shù)與郵電通信相關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行理論基礎(chǔ)與實踐能力培訓(xùn),以崗位標(biāo)準(zhǔn)考核的權(quán)威培訓(xùn)認(rèn)證。是相關(guān)技術(shù)人員崗位能力的有效證明。下圖:
從證書封面到內(nèi)頁看,乍一看確實給人一種嚴(yán)謹(jǐn)而權(quán)威的感覺,可能是印有國徽的緣故吧!下圖:
再看該考試體制如何設(shè)置的呢?
首先分三個級別
初級:BIM建模師,不分專業(yè)
中級:BIM工程師,分8個專業(yè)(建筑、結(jié)構(gòu)、機(jī)電、市政、公路、水利水電、裝飾、造價)
高級:BIM高級工程師
從設(shè)置而言,除了基礎(chǔ)是建模崗位外,也包含了管理崗位和高層決策崗位,并稱為中級工程師和高級工程師,看來與前面了解的該中心部門設(shè)置及職能中,有關(guān)乎職稱的管理內(nèi)容息息相關(guān)。據(jù)悉,該中心證書在中國郵政集團(tuán)公司、中國電信集團(tuán)公司、中國移動通信集團(tuán)公司和中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信集團(tuán)內(nèi)部作為職稱證書在使用。
并且在《BIM工程師專業(yè)技術(shù)考試辦法》中說明:本系列BIM工程師考試內(nèi)容根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于促進(jìn)建筑業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的意見》(國辦發(fā)[2017]19號)、《住房城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)“十三五”規(guī)劃綱要》、《建筑業(yè)發(fā)展“十三五”規(guī)劃》、《建筑信息模型應(yīng)用統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)》BIM規(guī)范 GB/T 51212-2016、《建筑信息模型施工應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)》BIM規(guī)范 GB/T51235-2017 和《建筑信息模型設(shè)計交付標(biāo)準(zhǔn)》BIM 規(guī)范 GB/T51301-2018 制定。
BIM工程師培訓(xùn)課程系列考試實行全國統(tǒng)一大綱、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織的考試制度。
考試原則上每年舉行四次。
硬核來了,中鐵、中建所屬部分公司明文發(fā)布對該考試體制的獎勵文件:
1、國家郵電通信人才交流中心,是全國信息與郵電通信行業(yè)唯一的國家級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)。有國家人社部批準(zhǔn),更有中央編委注冊登記,為正規(guī)國家級人才服務(wù)事業(yè)單位
2、作為《全國BIM專業(yè)技術(shù)等級考試》的牽頭單位,全國統(tǒng)一時間考試、統(tǒng)一考綱、統(tǒng)一命題,并針對考試【6】體制組建有龐大的權(quán)威專家組,行業(yè)各巨頭單位及領(lǐng)導(dǎo)坐鎮(zhèn),陣容強(qiáng)大
3、證書權(quán)威,在有關(guān)單位可直接作為職稱使用
4、市場認(rèn)可度高,中建中鐵等單位發(fā)文,激勵性推廣證書
5、掌握技能,考取權(quán)威證書,才是行業(yè)首選
6、行業(yè)發(fā)展,人才先行。掌握BIM,把控市場份額
7、對于企業(yè),是招投標(biāo)資格、招投標(biāo)加分重要依據(jù)
8、對于個人,是重金崗位,稀缺崗位的能力憑證
9、在當(dāng)前BIM發(fā)證體制中,為唯一印有國徽的證書
相信大家都非常清楚了,趕緊抓緊機(jī)會吧
rachelliu1
基本上入職第一周后都會有的吧。我也是聽我以前大學(xué)同學(xué)說的。他校招進(jìn)了建信金科之后,就會安排培訓(xùn)了。有蠻多專業(yè)技能的培訓(xùn)的,還有輪崗培訓(xùn)之類的。雖然有時候,一些培訓(xùn)我個人覺得不是特別必要,但多認(rèn)識一些同事總是好的,以后工作上遇到啥問題都可以找到認(rèn)識的人幫忙。除了培訓(xùn),還會定期開展一些團(tuán)隊文化活動,像是羽毛球之類的,個人憑喜好參加。
舞動的骷髏
一般來說是要進(jìn)行新員工培訓(xùn)的。員工入職培訓(xùn)是其進(jìn)入企業(yè)的第一步,通過有效的培訓(xùn),一方面可以使新員工的能力、知識、技能得到提升,快速適應(yīng)崗位的需要;另一方面可以幫助新員工樹立自我人力資本投資的觀念,使其意識到自我發(fā)展的重要性,從而...2017-02-23?回答者:?知道網(wǎng)友?1個回答?2工作單位對剛進(jìn)入會計領(lǐng)域的新員工提供哪些培訓(xùn)答:工作單位對剛進(jìn)入會計領(lǐng)域的新員工提供培訓(xùn)基本內(nèi)容有: 一、企業(yè)認(rèn)同培訓(xùn) 認(rèn)知培訓(xùn)主要包括企業(yè)概況、企業(yè)主要管理者介紹、企業(yè)制度、員工守則、企業(yè)文化宣講等內(nèi)容,學(xué)習(xí)的方式實行集中培訓(xùn),并由公司的管理者和人力資源部門主講。認(rèn)知培訓(xùn)主...2016-01-02?回答者:?一點通網(wǎng)校?2個回答?6新員工技能培訓(xùn),我是否有義務(wù)?問:我是負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)管理的,公司每次進(jìn)新人 都要求我提供培訓(xùn).包括電腦以及軟件...答:你沒有義務(wù),但是在你的上級給你下達(dá)這個指令后,這個變成了你的工作內(nèi)容之一了,其實我個人覺得這個是對你工作能力的一種提升嘛,也是對你的一種認(rèn)可嘛,當(dāng)這些人以后在公司有所建樹的時候,可是你把他們領(lǐng)進(jìn)門的哦。拿出你全部的能力灌輸?shù)竭@...2014-08-17?回答者:?dwbm?2個回答建信金科的工作是否穩(wěn)定?答:你了解一下建信金科的公司性質(zhì)就可以大概想象得到了。這是國企單位,屬于建行旗下的全資金融科技子公司。所以,相較于市場上的金融科技私企來說,建信金科會更加合規(guī)、有保障,員工的薪酬福利制度自然也很完善,業(yè)務(wù)和員工待遇都是穩(wěn)定的。工作...2021-11-29?回答者:?知道網(wǎng)友?2個回答人民法院對剛進(jìn)入的科員新員工提供那些培訓(xùn)?答:主要還是法律素養(yǎng),職業(yè)道德,從業(yè)技能方面的培訓(xùn)。2020-05-18?回答者:?cn#BauuLGafQu?1個回答新員工入職培訓(xùn)的目的是什么?答:學(xué)視頻剪輯!理由很簡單,容易學(xué)(不像其它行業(yè)學(xué)習(xí)成本高,難度大),適合短期3-4個月短期學(xué)習(xí),而且行業(yè)缺口非常大,無論是找工作還是自己在家里接私單,月收入輕松過萬,兩三萬也是稀松平常。【點擊進(jìn)入】免費“短視頻剪輯后期”學(xué)習(xí)網(wǎng)址: www...2021-11-22?回答者:?CGWANG王氏教育集團(tuán)??4個回答新員工入職培訓(xùn)流程答:新員工入職培訓(xùn)流程 目錄 一、新員工培訓(xùn)目的 二、新員工培訓(xùn)程序 三、新員工培訓(xùn)時間及內(nèi)容 四、新員工培訓(xùn)資料 五、新員工培訓(xùn)所需填寫表格 一、新員工培訓(xùn)目的 1、讓新員工了解公司歷史、政策、企業(yè)文化,使其更快適應(yīng)公司; 2、為新員工提供...2020-09-12?回答者:?百度文庫精選?公司為新員工提供為期一個月的免費培訓(xùn)課程,但不...問:新員工可以自愿參加課程。 培訓(xùn)結(jié)束后才簽勞動合同。 培訓(xùn)不屬于試用期...答:合法,企業(yè)為此付出了一筆價格不菲的培訓(xùn)費用,受訓(xùn)者受益2005-12-07?回答者:?linglan1000?2個回答為什么新員工要培訓(xùn)?答:因為公司要給新員工一個適應(yīng)的時間,而且培訓(xùn)能增加新員工對公司的了解,作為一個企業(yè),就像一個人,隨時要面臨來自外部環(huán)境或內(nèi)部環(huán)境發(fā)生變化,企業(yè)要不斷去適應(yīng)這種變化才能生存和發(fā)展。其實員工的素質(zhì)就是制約提升企業(yè)抵抗力的主要因素。而...2019-08-19?回答者:?Angelan城城?1個回答?2公司對新員工收取培訓(xùn)費合法嗎?答:公司對新員工收集培訓(xùn)費,我認(rèn)為是不合法的。到這個公司來,你可以培訓(xùn),但是是不可以收費用。食物費用是。不合法。不應(yīng)該交。
小人魚不流淚
若您指的是海南省建信網(wǎng),是由海南建信職業(yè)技能鑒定中心主辦的網(wǎng)站。海南省建信網(wǎng)根據(jù)市場需求自主與各地企業(yè)、事業(yè)單位、院校及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)共同開展能力水平評價活動。同時為建筑行業(yè)從業(yè)人員提供人力資源服務(wù)及自考助學(xué)服務(wù)。溫馨提示:以上內(nèi)容,僅供參考。應(yīng)答時間:2021-04-13,最新業(yè)務(wù)變化請以平安銀行官網(wǎng)公布為準(zhǔn)。 [平安銀行我知道]想要知道更多?快來看“平安銀行我知道”吧~
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