1、依據(jù)工信部、國家統(tǒng)計局、國家發(fā)改委、財政部《關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的通知》（工信部聯(lián)企業(yè)〔2011〕300號）文件要求，企業(yè)類型的劃分以企業(yè)從業(yè)人員、營業(yè)收入、資產(chǎn)總額等指標(biāo)為依據(jù)2、企業(yè)可根據(jù)《關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的通知》（工信部聯(lián)企業(yè)〔2011〕300號），結(jié)合企業(yè)自身所屬行業(yè)和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)判定企業(yè)規(guī)模類型，或登陸山西省中小企業(yè)一站式綜合服務(wù)平臺（）進(jìn)行規(guī)模類型自測。

山西高級工程師職稱評審條件：

應(yīng)聘者的學(xué)歷和專業(yè) 從事山西省高級工程師職稱申報的應(yīng)聘者,必須具有本科及以上學(xué)歷,所學(xué)專業(yè)要求和應(yīng)聘崗位相關(guān)。

應(yīng)聘者的社會工作經(jīng)歷 應(yīng)聘者須具備兩年以上有關(guān)職位的實際社會工作經(jīng)歷,該工作經(jīng)歷必須包括生產(chǎn)技術(shù)、科學(xué)研究、工程設(shè)計、工程建設(shè)、技術(shù)評審等與應(yīng)聘崗...

應(yīng)聘者的專業(yè)技術(shù)水平 應(yīng)聘者須具備能夠勝任高級工程師職務(wù)的專業(yè)技術(shù)水平,有較強(qiáng)的實際工作能力和團(tuán)體協(xié)作精神,取得一定的科學(xué)研究成果或社會實踐

高級工程師原分為兩級三類：高級工程師（副高）、研究員級高級工程師（正高）、教授級高級工程師（正高）。

高級工程師對應(yīng)于教育類副教授，研究類副研究員，研究員級高級工程師對應(yīng)于研究類研究員，教授級高級工程師對應(yīng)于教育類教授。

《人力資源社會保障部 工業(yè)和信息化部關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革的指導(dǎo)意見》（人社部發(fā)〔2019〕16號）中明確2019年2月1日起增設(shè)正高級工程師，高級職稱分設(shè)副高級和正高級 。