白羽藍(lán)翎
Rainniebaby
軟考分為計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、信息系統(tǒng)和信息服務(wù)共5個專業(yè)類別,并在各專業(yè)類別中分別設(shè)置了初、中、高級專業(yè)資格考試??忌筛鶕?jù)自己的技術(shù)水平選擇合適的級別合適的資格進(jìn)行報(bào)考,但一次考試只允許報(bào)考一種資格。軟考各級別包含資格:初級資格:信息處理技術(shù)員、網(wǎng)絡(luò)管理員、程序員、網(wǎng)頁制作員、信息系統(tǒng)運(yùn)行管理員、電子商務(wù)技術(shù)員、多媒體應(yīng)用制作技術(shù)員。中級資格:網(wǎng)絡(luò)工程師、多媒體應(yīng)用設(shè)計(jì)師、嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)師、計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)師、電子商務(wù)設(shè)計(jì)師、信息系統(tǒng)監(jiān)理師、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)工程師、系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師、信息系統(tǒng)管理工程師、信息安全工程師、計(jì)算機(jī)硬件工程師、信息技術(shù)支持工程師、軟件評測師、軟件設(shè)計(jì)師、軟件過程能力評估師。高級資格:網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計(jì)師、系統(tǒng)規(guī)劃與管理師、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)師、信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師、系統(tǒng)分析師。軟考初級和中級包含基礎(chǔ)知識和應(yīng)用技術(shù)兩個考試科目,軟考高級包含綜合知識、案例分析以及論文三個考試科目。軟考成績沒有有效期設(shè)置,要通過軟考需要各科目在一次考試中全部及格,比如初級和中級要一次通過兩個考試科目才算合格,高級要一次通過三個考試科目才算合格。其中單科或者其中兩科及格的成績不予保留,也不能轉(zhuǎn)到下次考試時(shí)使用。

鋼結(jié)構(gòu)彩鋼板
軟件水平考試全稱計(jì)算機(jī)技術(shù)與軟件專業(yè)技術(shù)資格(水平)考試,是由國家人力資源和社會保障部(原人事部)、工業(yè)和信息化部(原信息產(chǎn)業(yè)部)領(lǐng)導(dǎo)的國家級考試,其目的是,科學(xué)、公正地對全國計(jì)算機(jī)與軟件專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行職業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格認(rèn)定和專業(yè)技術(shù)水平測試。軟件水平考試分為計(jì)算機(jī)軟件、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、信息系統(tǒng)和信息服務(wù)共5個專業(yè)類別,并在各專業(yè)類別中分別設(shè)置了初、中、高級專業(yè)資格考試。初級資格:信息處理技術(shù)員、網(wǎng)絡(luò)管理員、程序員、網(wǎng)頁制作員、信息系統(tǒng)運(yùn)行管理員、電子商務(wù)技術(shù)員、多媒體應(yīng)用制作技術(shù)員。中級資格:網(wǎng)絡(luò)工程師、多媒體應(yīng)用設(shè)計(jì)師、嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)師、計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)師、電子商務(wù)設(shè)計(jì)師、信息系統(tǒng)監(jiān)理師、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)工程師、系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師、信息系統(tǒng)管理工程師、信息安全工程師、計(jì)算機(jī)硬件工程師、信息技術(shù)支持工程師、軟件評測師、軟件設(shè)計(jì)師、軟件過程能力評估師。高級資格:網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計(jì)師、系統(tǒng)規(guī)劃與管理師、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)師、信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師、系統(tǒng)分析師。計(jì)算機(jī)資格考試每年上半年和下半年考試的級別不盡相同,所以,大多數(shù)類別的考試每年舉行一次??忌梢栽谥袊?jì)算機(jī)技術(shù)職業(yè)資格網(wǎng)上的"考試安排"欄目中查詢每次的考試計(jì)劃。除信息處理技術(shù)員采取筆試與上機(jī)操作考試相結(jié)合的形式外,其它各種考試都采用筆試形式。軟考考試初級和中級考試科目為基礎(chǔ)知識和應(yīng)用技術(shù)2個科目。各科目考試時(shí)間均為小時(shí)。合格標(biāo)準(zhǔn)是各個科目都要求在45分以上(含45分)。只有在一次考試中各科目全部合格。只有單科合格不予頒發(fā)證書。軟考高級考試科目多了論文。論文科目考試時(shí)間為2小時(shí)。中級、初級資格考試設(shè)基礎(chǔ)知識和應(yīng)用技術(shù)2個科目。筆試安排在一天之內(nèi)。上機(jī)考試將分期分批進(jìn)行。基礎(chǔ)知識科目采用單項(xiàng)選擇題,考試150分鐘;應(yīng)用技術(shù)科目采用問答題,考試時(shí)間150分鐘;高級資格考試設(shè)綜合知識、案例分析和論文3個科目。綜合知識科目考試時(shí)間為150分鐘;案例分析科目采用問答題,考試時(shí)間為90分鐘;論文科目考試時(shí)間為120分鐘。各個科目的滿分均為75分。
Bohollsland
軟考是要分等級的,現(xiàn)有等級有(1)高級資格:網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計(jì)師、系統(tǒng)規(guī)劃與管理師、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)師、信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師、系統(tǒng)分析師。(2)中級資格:軟件設(shè)計(jì)師(原高級程序員)、網(wǎng)絡(luò)工程師、信息系統(tǒng)監(jiān)理師、電子商務(wù)設(shè)計(jì)師、軟件評測師、多媒體應(yīng)用設(shè)計(jì)師、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)工程師、嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)師、計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)師、信息系統(tǒng)管理工程師、信息技術(shù)支持工程師、系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師、計(jì)算機(jī)硬件工程師; (3)初級資格:程序員(原初級程序員、程序員)、網(wǎng)絡(luò)管理員、信息處理技術(shù)員、電子商務(wù)技術(shù)員、多媒體應(yīng)用制作技術(shù)員、信息系統(tǒng)運(yùn)行管理員。要考哪一種,考試內(nèi)容也就不一樣,在地市的考試網(wǎng)站上都有考試大綱,大部分的考試是一年兩次,上半年和下半年,其中也有一年一次,所以確定后要關(guān)注報(bào)名時(shí)間。
櫻桃小胖妞兒
軟考一共27項(xiàng)考試,其中:高級資格包括5種:信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師、系統(tǒng)分析師、系統(tǒng)構(gòu)架設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃設(shè)計(jì)師、系統(tǒng)規(guī)劃與管理師中級資格包括15種:軟件設(shè)計(jì)師、網(wǎng)絡(luò)工程師、信息系統(tǒng)監(jiān)理師、電子商務(wù)設(shè)計(jì)師、軟件評測師、多媒體應(yīng)用設(shè)計(jì)師、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)工程師、嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)師、計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)師、信息系統(tǒng)管理工程師、信息技術(shù)支持工程師、軟件過程能力評估師、系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師、信息安全工程師、計(jì)算機(jī)硬件工程師初級資格包括7種:程序員、網(wǎng)絡(luò)管理員、信息處理技術(shù)員、電子商務(wù)技術(shù)員、多媒體應(yīng)用制作技術(shù)員、信息系統(tǒng)運(yùn)行管理員、網(wǎng)頁制作員
福嘟嘟的臉
中國的IT行業(yè)一直在發(fā)展,其就業(yè)形勢也是一直呈上升趨勢。中國軟件市場的增長潛力巨大。而在技術(shù)領(lǐng)域,軟件工程師也一直是各個公司極為需要的人才。那么,考軟件工程師都需要考哪些科目呢?
考試流程包括:
1、軟件工程與軟件測試基礎(chǔ)知識,考試時(shí)間為150分鐘,筆試,選擇題。
2、軟件測試應(yīng)用技術(shù),考試時(shí)間為150分鐘,筆試,問答題。
軟件工程師是一個廣義的概念,包括軟件設(shè)計(jì)人員、軟件架構(gòu)人員、軟件工程管理人員、程序員等一系列崗位,工作內(nèi)容都與軟件開發(fā)生產(chǎn)相關(guān)。軟件工程師對技術(shù)的要求還是是比較全面的,除了最基礎(chǔ)的編程語言如C語言、數(shù)據(jù)庫技術(shù)等,還有諸多如JAVASCRIPT、HIBERNATE、SPRING等前沿技術(shù)。此外,關(guān)于網(wǎng)絡(luò)工程和軟件測試的其他技術(shù)也要有所涉獵。
1、 指導(dǎo)程序員的工作;
2、 參與軟件工程系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試等過程;
3 、協(xié)助工程管理人保證項(xiàng)目的質(zhì)量;
4 、負(fù)責(zé)工程中主要功能的代碼實(shí)現(xiàn);
5 、解決工程中的關(guān)鍵問題和技術(shù)難題;
6 、協(xié)調(diào)各個程序員的工作,并能與其它軟件工程師協(xié)作工作。
7、還要編寫各種各樣的軟件說明書,如:需求說明書,概要說明書等。
目前來說國內(nèi)軟件測試工程師的來源主要有三方面:一是以前專業(yè)做軟件開發(fā)的人員后來轉(zhuǎn)行做軟件測試、二是從大學(xué)招聘的本科或者研究生、三就是通過培訓(xùn)機(jī)構(gòu)招聘的專業(yè)學(xué)員。據(jù)了解,在國外人才的供應(yīng)方式多以第三種為主,而我國尚未形成足夠的人才供應(yīng)規(guī)模。以北京中關(guān)村為例,現(xiàn)有軟件企業(yè)5000多家,僅對日本軟件外包領(lǐng)域的人才缺口就高達(dá)5000人,而對美軟件外包人才缺口則更大,可供量不足10%。中關(guān)村一位負(fù)責(zé)人介紹,未來5年北京將有至少200億美元的外包訂單,由此可推算出中關(guān)村將出現(xiàn)100萬的軟件人才缺口。巨大的產(chǎn)業(yè)前景和匱乏的人才現(xiàn)狀,使越來越多的IT企業(yè)關(guān)注軟件測試人才的儲備工作。也注定該行業(yè)人才的前景無疑是非常具有潛力的,幾乎不用擔(dān)心就業(yè)問題。
優(yōu)質(zhì)工程師考試問答知識庫