足療沙發(fā)廠家
數(shù)字經(jīng)濟時代,需要通過大數(shù)據(jù)征管稅(費),提高征納效率。需要配套薪稅服務(wù)專業(yè)人員。國家一帶一路戰(zhàn)略也急需能為“請進來、走出去”企業(yè)及專業(yè)人才提供全球化薪稅服務(wù)的專業(yè)人員。企業(yè)迫在眉睫需實現(xiàn)組織平臺創(chuàng)新、降本增效。自然人需把控修復(fù)信用風(fēng)險。高收入人群急需實現(xiàn)降本增收和財富傳承。鑒于此,身具人力資本、財稅法融合經(jīng)驗的“薪稅師”作為一個國家新職業(yè)(工種),成為了其中的紐帶和橋梁。更多信息請咨詢
1、什么是薪稅師?
“薪稅師”崗位是集人力資源投資評估師IIP、人力資源管理師、稅務(wù)師等相關(guān)要求于一身的創(chuàng)新型、復(fù)合型、知識型、全球化專業(yè)人才,其能力標(biāo)準(zhǔn)需既掌握人力資源管理基礎(chǔ)知識及財稅基礎(chǔ)知識,又能熟練進行企業(yè)薪酬體系的全流程設(shè)計,并能熟練掌握薪稅規(guī)劃、薪稅費核算、薪酬支付、稅費申報、薪稅數(shù)字化管理與應(yīng)用及薪稅費風(fēng)險防范與管理。
2、什么是薪稅師考試?
薪稅師能力水平評價項目,簡稱薪稅師項目。系 CCPA 國際注冊會計師(稅務(wù)師、財務(wù)經(jīng)理)綜合能力等級考試的一個專項項目。2018年7月由中國商業(yè)聯(lián)合會與ATHE(英國培訓(xùn)與高等教育認(rèn)證)分別正式批準(zhǔn)。

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第一名陜西尚華會計師事務(wù)所有限公司第二名希格瑪會計師事務(wù)所有限公司第三名天職國際會計師事務(wù)所(特殊普通合伙)西安分所會計師事務(wù)所是指依法獨立承擔(dān)注冊會計師業(yè)務(wù)的中介服務(wù)機構(gòu),是由有一定會計專業(yè)水平、經(jīng)考核取得證書的會計師(如中國的注冊會計師、美國的執(zhí)業(yè)會計師、英國的特許會計師、日本的公認(rèn)會計師等)組成的、受當(dāng)事人委托承辦有關(guān)審計、會計、咨詢、稅務(wù)等方面業(yè)務(wù)的組織。中國對從事證券相關(guān)業(yè)務(wù)的會計師事務(wù)所和注冊會計師實行許可證管理制度。在中國現(xiàn)階段的經(jīng)濟體制下,會計師事務(wù)所是連接政府和企業(yè)的橋梁,所有者和經(jīng)營者之間的紐帶,獨立于政府和企業(yè)之外、不以盈利為首要目標(biāo)、具有法定社會職能的第三人。它一方面擔(dān)負(fù)著塑造市場經(jīng)濟微觀主體,規(guī)范企業(yè)經(jīng)營活動的重任;另一方面又是國家對社會經(jīng)濟進行宏觀調(diào)控的具體執(zhí)行者。但是由于社會經(jīng)濟資源的稀缺性和微觀主體經(jīng)營活動的逐利性,國家總是通過立法和政府制定的財政政策、貨幣政策、收入政策、人力政策及一系列行政法規(guī)實施對經(jīng)濟的調(diào)控,而會計師事務(wù)所的基本職能就是依據(jù)這些法律、法規(guī)和政策,對市場微觀主體的行為和經(jīng)營結(jié)果進行規(guī)范調(diào)整,從而使國家的意志在社會經(jīng)濟活動中得到實現(xiàn),使“法制”過渡到“法治”,“以法治國”轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙婪ㄖ螄保哑髽I(yè)的經(jīng)營活動納入法治軌道,最終達到社會資源充分利用和優(yōu)化配置的目標(biāo)。因此,會計中介機構(gòu)在國家經(jīng)濟政治生活中起著重要作用,擔(dān)當(dāng)著不可替代的角色。
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四大的待遇從市場薪資來說是比較高的,相較于其他大公司的剛?cè)肼毜臅r候要高出一些。本科生6800,研究生7100,新入職的人就可以拿到6800~7100的薪資。
薪酬福利方面。加班費、差補、醫(yī)療保險等等補貼都是有豐厚的制度。由于這個行業(yè)是女性化的行業(yè),因此在員工福利方面,四大非常重視女性在財經(jīng)領(lǐng)域和公司內(nèi)部的發(fā)展,像德勤都有提升女性員工的計劃和名額。特別值得一提的是,對于新入職的同學(xué),公司會為每一位新入職的同學(xué)指派兩位師傅。第一位主要負(fù)責(zé)幫助你業(yè)務(wù)方面的提升。另一位是較早一到兩年入職的同事,在生活、企業(yè)文化方面幫助讓他更快的適應(yīng)環(huán)境。
以下是四大會計師事務(wù)所不同級別的薪酬情況,僅供參考。
第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平,春節(jié)當(dāng)月可領(lǐng)取13薪,無其他項目獎金;
第二年的平均薪酬在8500元/月的水平,春節(jié)當(dāng)月可領(lǐng)取13薪,無其他項目獎金;
初級審計師級別中,同樣KPI評分的研究生比本科生每月多拿300元工資,直至升任高級審計師。
高級審計師:
第一年的平均薪酬在10000元/月的水平,春節(jié)當(dāng)月可領(lǐng)取13薪,無其他項目獎金;
第二年的平均薪酬在14000元/月的水平,春節(jié)當(dāng)月可領(lǐng)取13薪,無其他項目獎金;
第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平,春節(jié)當(dāng)月可領(lǐng)取13薪,無其他項目獎金;
初/高級審計師可以按照各自工資水平對應(yīng)的時薪領(lǐng)取加班工資,出差時有200元/天左右的補助,每年有10天(初級審計師)或15天(高級審計師)年假,10天帶薪病假,基本無其他福利。
經(jīng)理、高級經(jīng)理:
第一年的經(jīng)理的起薪大概在30000元/月,無13薪,每年根據(jù)KPI打分給予月-2月工資作為獎金。
第一年的高級經(jīng)理的起薪大概在50000元/月,無13薪,每年根據(jù)KPI打分給予月-2月工資作為獎金。
經(jīng)理及以上級別無加班工資。每年有20天年假,10天帶薪病假,基本無其他福利。
合伙人:
做到“四大”的合伙人,說明你已經(jīng)走到了事務(wù)所職業(yè)生涯的金字塔尖,成為塔頂上最優(yōu)秀的5%,需要多年的打拼和積累,合伙人擁有高學(xué)歷、高薪水,但也承擔(dān)著更大的風(fēng)險。Partner(合伙人)賺錢比較多,通常,他們擁有分紅的權(quán)利。
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薪稅師的證書是全國認(rèn)可的,薪稅師能力水平評價項目,簡稱CCPA-ATHE薪稅師、CCPA薪稅師或薪稅師。薪稅師系CCPA國際注冊會計師(稅務(wù)師、財務(wù)經(jīng)理)綜合能力等級考試的專項項目。
薪稅師證書分三級,一級主要用于企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人、人力資源部總經(jīng)理、財務(wù)部門總經(jīng)理等。二級用于企事業(yè)單位人力資源部或財務(wù)部經(jīng)理等;三級主要適用于人力資源管理、財稅、會計等專業(yè)計劃從事薪稅行業(yè)的大、中院校學(xué)生,或薪酬專員、會計專員。
CCPA《薪稅師》崗位是集人力資源管理師與稅務(wù)師雙重崗位于一身的創(chuàng)新型、 復(fù)合型崗位,已獲得ATHE(AWARDS FOR TRAINING AND HIGHER EDUCATION的簡稱,譯為英國培訓(xùn)與高等教育資質(zhì)認(rèn)證或英國培訓(xùn)與高等教育認(rèn)證)的認(rèn)證,并由ATHE頒發(fā)國際證書。
同時,中國商業(yè)聯(lián)合會(國務(wù)院國資委主管)作為商務(wù)服務(wù)業(yè)的全國性主要組織,將頒發(fā)中國證書。2019年3月11日,中國商業(yè)聯(lián)合會會同ATHE中國中心(財才網(wǎng))正式向國家人力資源和社會保障部申報“薪稅師”新職業(yè)。CCPA《薪稅師》已于2018年10月在全國全面開考。
參考資料:百度百科-薪稅師
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財稅師報考條件如下:
1、具備教育部門認(rèn)可的高中(或中專)或以上學(xué)歷。
2、中等職業(yè)學(xué)校在校生及同等學(xué)力畢業(yè)生(不限專業(yè))。
3、從事財務(wù)相關(guān)工作者。
財稅師指的是財稅會計師,考試分初中高三個等級,旨在培養(yǎng)集財稅處理能力、實踐操作能力、知識運用能力、溝通協(xié)作能力于一身的財稅復(fù)合型人才,財稅會計師培養(yǎng)的是集財稅處理能力、實踐操作能力、知識運用能力、溝通協(xié)作能力于一身的財稅復(fù)合型人才。分為初中高三個級別,是高端財稅人才的證明。
財稅會計師培養(yǎng)的是集財稅處理能力、實踐操作能力、知識運用能力、溝通協(xié)作能力于一身的財稅復(fù)合型人才,分為初中高三個級別,是高端財稅人才的證明,同時被納入中國企業(yè)財務(wù)管理協(xié)會人才庫,作為財稅專業(yè)技術(shù)人才管理,受到國家、企業(yè)雙重認(rèn)可。
稅務(wù)師指通過全國稅務(wù)師統(tǒng)一考試取得《稅務(wù)師職業(yè)資格證書》,同時注冊登記從事涉稅鑒證和涉稅服務(wù)活動的專業(yè)技術(shù)人員。 2014年國務(wù)院取消注冊稅務(wù)師職業(yè)資格許可,注冊稅務(wù)師更名為稅務(wù)師,稅務(wù)師仍屬于國家職業(yè)資格 。稅務(wù)師資格取得實行考試和認(rèn)定制度。 稅務(wù)師職業(yè)資格證書實行登記服務(wù)制,稅務(wù)師職業(yè)資格證書登記服務(wù)的工作由全國稅務(wù)師行業(yè)協(xié)會負(fù)責(zé) 。
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2020年2月25日,人力資源和社會保障部、國家市場監(jiān)督管理總局、國家統(tǒng)計局聯(lián)合發(fā)布《人力資源社會保障部辦公廳 市場監(jiān)管總局辦公廳 統(tǒng)計局辦公室關(guān)于發(fā)布智能制造工程技術(shù)人員等職業(yè)信息的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕17號)通知明確:調(diào)整變更職業(yè)信息第(六)項:在“企業(yè)人力資源管理師(4-07-03-04)”職業(yè)下增設(shè)“薪稅師”工種。這意味著一個新的工作崗位正式步入中國職業(yè)舞臺。這是繼“薪稅師”項目自2018年7月獲得ATHE英國培訓(xùn)與高等教育認(rèn)證及2019年10月獲得IFA英國財務(wù)會計師公會(IFAC國際會計師聯(lián)合會成員組織,1916年成立)認(rèn)證后,又一重大收獲。此舉意味著“薪稅師”項目已獲得國際專業(yè)機構(gòu)、國家政府主管部門的雙重認(rèn)可。
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丁國棟3
你好,薪稅師證書是全國乃至國際都認(rèn)可的,其含金量與發(fā)展前景不可限量。1、系國家職業(yè)(工種):人力資源和社會保障部、國家市場監(jiān)督管理總局、國家 統(tǒng)計局發(fā)布<人社廳發(fā)〔2020〕17 號>文件確定在“企業(yè)人力資源管理師”(4-07-03-04)職 業(yè)下增設(shè)“薪稅師”工種。2、各人協(xié)認(rèn)可:中國國際人才市場、北京人力資源服務(wù)行業(yè)協(xié) 會、上海人才服務(wù)行業(yè)協(xié)會、上海市注冊稅務(wù)師協(xié)會等薪稅主要組織認(rèn)可。3、薪稅師人才庫:根據(jù)《人力資源市場暫行條例》等規(guī)定設(shè)立“全國薪稅師人才庫”及重點省市級人才庫,接受 政府主管部門監(jiān)管,包括全國、北京、上海、西安、深圳、福建庫等。4、權(quán)威頒證機構(gòu): 人社部薪稅師職業(yè)(工種)申報單位中國商業(yè)聯(lián)合會、ATHE 英國培訓(xùn)與高等教育認(rèn)證分別頒發(fā) 薪稅師中英雙證。加學(xué)國際財稅階段由 IFA 英國財務(wù)會計師公會(IFAC 國際會計師聯(lián)合會成員組 織)頒發(fā)薪稅師國際財稅階段證書。5、根據(jù)目前市場狀況,二級薪稅師持證人員月薪可達10000-20000元;而從事薪稅從業(yè)者轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)領(lǐng)導(dǎo)者、戰(zhàn)略者、創(chuàng)新者、管理者、業(yè)務(wù)合作伙者,薪稅高管年薪約 40-100 萬。可謂收入可觀。希望能給您帶來有效的參考!* 以上回答內(nèi)容來源于高頓薪稅師。
都不容易 為大家整理了一份稅務(wù)師學(xué)習(xí)資料,包括各行各業(yè)初、中、高各級稅務(wù)師的學(xué)習(xí)資源,適合想提升自身能力的同學(xué)們,后面會不斷匯聚更多優(yōu)秀學(xué)習(xí)資源,供大家交流分享
喊姐姐~給糖吃 評論(6) 2025-12-09 沒有高級稅務(wù)管理師。 自2015年11月,人力資源社會保障部、國家稅務(wù)總局發(fā)布了《稅務(wù)師職業(yè)資格考試實施辦法》,稅務(wù)師職業(yè)資格考試未有初級、中級、高級之分,只有
微笑的可愛多 評論(7) 2025-12-09 一、從考試通過率來看考試難度 我們通過經(jīng)濟師各專業(yè)考生的考試通過率,可以反映出該專業(yè)考試的難度。通過率越高的專業(yè)考試難度越低。 經(jīng)濟師各專業(yè)難度排行,從易到難:
PK從來沒贏過 評論(4) 2025-12-09 HR必考證書合集 1、人力資源管理證 人力資源管理師說的是從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓(xùn)與開發(fā)、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理
小Journey 評論(4) 2025-12-09 我也很迷茫啊,說法不一啊,給會計師協(xié)會打電話咨詢下,可以嗎
家裝e站重慶站 評論(5) 2025-12-09 優(yōu)質(zhì)人力資源師證問答知識庫