1。只有一些規(guī)模小的企業(yè)才會(huì)找事務(wù)所做賬，而且做賬的事務(wù)所一般是小事務(wù)所。會(huì)計(jì)師事務(wù)賺錢的方式主要是審計(jì)，資產(chǎn)評(píng)估，財(cái)務(wù)咨詢，稅務(wù)籌劃還有其它服務(wù)。對(duì)于一些較大規(guī)模事務(wù)所來說，基本上或者完全不幫人做賬的。2。你給事務(wù)所做賬他們會(huì)跟你簽保密協(xié)議的，再說你提供給他們的營(yíng)業(yè)收入，經(jīng)營(yíng)狀況都不一定真實(shí)了。說白了，你給事務(wù)所做的賬是外賬，是一盤規(guī)范的應(yīng)付稅局的賬，我不是叫你偷稅漏稅，有些費(fèi)用沒發(fā)票你就不能入賬了。

會(huì)計(jì)師事務(wù)所(Accounting Firms)是指依法獨(dú)立承擔(dān)注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)的中介服務(wù)機(jī)構(gòu)，是由有一定會(huì)計(jì)專業(yè)水平、經(jīng)考核取得證書的會(huì)計(jì)師(如中國(guó)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師、美國(guó)的執(zhí)業(yè)會(huì)計(jì)師、英國(guó)的特許會(huì)計(jì)師、日本的公認(rèn)會(huì)計(jì)師等)組成的、受當(dāng)事人委托承辦有關(guān)審計(jì)、會(huì)計(jì)、咨詢、稅務(wù)等方面業(yè)務(wù)的組織。中國(guó)對(duì)從事證券相關(guān)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師實(shí)行許可證管理制度。

拓展資料：

財(cái)政部對(duì)《會(huì)計(jì)師事務(wù)所審批和監(jiān)督暫行辦法》（財(cái)政部令第24號(hào)）進(jìn)行了修訂，修訂后的《會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可和監(jiān)督管理辦法》已經(jīng)部長(zhǎng)辦公會(huì)審議通過?，F(xiàn)予公布，自2017年10月1日起施行。

為規(guī)范會(huì)計(jì)師事務(wù)所及其分所執(zhí)業(yè)許可，加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的監(jiān)督管理，促進(jìn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》（以下簡(jiǎn)稱《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》）、《中華人民共和國(guó)合伙企業(yè)法》、《中華人民共和國(guó)公司法》等法律、行政法規(guī)，制定本辦法。

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首先得看你是什么專業(yè)的，如果是會(huì)計(jì)、審計(jì)、評(píng)估、工民建方面的專業(yè)，進(jìn)（會(huì)計(jì)師、資產(chǎn)評(píng)估、工程造價(jià)等）事務(wù)所就相對(duì)容易些；其次要看你的身體狀況，如果能適應(yīng)經(jīng)常出差，不暈車，這樣就比較占優(yōu)勢(shì)；最后就是性別，男性相對(duì)比女孩子要容易進(jìn)，畢竟出差安全性要大些。如果你真的想進(jìn)事務(wù)所，在自我介紹時(shí)盡量突出能出差及加班兩項(xiàng)，再就是對(duì)要去的公司做一些了解，該公司的強(qiáng)項(xiàng)在哪里之類的，畢竟不管是不是四大，每個(gè)公司總還是有自己的優(yōu)勢(shì)的，去口碑好一些的公司，比較容易學(xué)到知識(shí)，積累經(jīng)驗(yàn)。

不好進(jìn)，但如果有注冊(cè)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)評(píng)估師證，或有關(guān)系就另當(dāng)別論了。

會(huì)計(jì)師事務(wù)所主要收入來源是做鑒證業(yè)務(wù)，比如注冊(cè)驗(yàn)資、年報(bào)審計(jì)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等業(yè)務(wù)。

成本主要是員工工資、給客戶的提成、各項(xiàng)辦公經(jīng)費(fèi)、稅收等。

收入減去成本就是利潤(rùn)。

擴(kuò)展資料：

財(cái)政部對(duì)《會(huì)計(jì)師事務(wù)所審批和監(jiān)督暫行辦法》（財(cái)政部令第24號(hào)）進(jìn)行了修訂，修訂后的《會(huì)計(jì)師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可和監(jiān)督管理辦法》已經(jīng)部長(zhǎng)辦公會(huì)審議通過?，F(xiàn)予公布，自2017年10月1日起施行。

為規(guī)范會(huì)計(jì)師事務(wù)所及其分所執(zhí)業(yè)許可，加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的監(jiān)督管理，促進(jìn)注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》（以下簡(jiǎn)稱《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》）、《中華人民共和國(guó)合伙企業(yè)法》、《中華人民共和國(guó)公司法》等法律、行政法規(guī)，制定本辦法。

一、經(jīng)營(yíng)范圍

審查企業(yè)會(huì)計(jì)報(bào)表，出具審計(jì)報(bào)告，驗(yàn)證企業(yè)資本，出具驗(yàn)資報(bào)告，辦理企業(yè)合并、分立、清算事宜中的審計(jì)業(yè)務(wù)，出具有關(guān)報(bào)告，基本建設(shè)年度財(cái)務(wù)決算審計(jì)，代理記賬、會(huì)計(jì)咨詢、稅務(wù)咨詢、管理咨詢、會(huì)計(jì)培訓(xùn)、法律和法規(guī)規(guī)定的其他業(yè)務(wù)（企業(yè)經(jīng)營(yíng)涉及行政許可的，憑許可證經(jīng)營(yíng)）。

二、組織形式

會(huì)計(jì)師事務(wù)所是指依法設(shè)立并承辦注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)的社會(huì)中介機(jī)構(gòu)。事務(wù)所必須加入注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)，接受后者的指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。事務(wù)所的組織形式主要有兩種：合伙事務(wù)所和由注冊(cè)會(huì)計(jì)師或單位發(fā)起設(shè)立的有限責(zé)任事務(wù)所。

合伙事務(wù)所是由符合規(guī)定條件的注冊(cè)會(huì)計(jì)師，為共同執(zhí)業(yè)簽訂書面合伙協(xié)議，共同出資設(shè)立。注冊(cè)會(huì)計(jì)師或單位發(fā)起設(shè)立的有限責(zé)任事務(wù)所是由具備條件的注冊(cè)會(huì)計(jì)師或單位發(fā)起、經(jīng)過有關(guān)部門批準(zhǔn)而成立的事務(wù)所。

發(fā)起注冊(cè)會(huì)計(jì)師或單位以其出資額對(duì)事務(wù)所的債務(wù)承擔(dān)民事責(zé)任，事務(wù)所以其全部資產(chǎn)對(duì)其債務(wù)承擔(dān)民事責(zé)任。

參考資料來源：百度百科-會(huì)計(jì)師事務(wù)所

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據(jù)悉，審計(jì)師的平均薪酬高于社會(huì)平均收入水平。但是一名剛剛?cè)胄械膶徲?jì)人員一般只拿2000元左右的月薪。薪資水平雖然不是很高，但是看這項(xiàng)職業(yè)，要從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看，隨著經(jīng)驗(yàn)的不斷豐富，薪水也會(huì)不斷提高。在上海、廣州、深圳等經(jīng)濟(jì)相對(duì)發(fā)達(dá)地區(qū)，普通的審計(jì)員平均年薪在4—6萬元，高級(jí)審計(jì)師年薪約20萬元左右。

職位的晉升可以是審計(jì)人員加薪的方式之一。審計(jì)人員今后主要朝著財(cái)務(wù)總監(jiān)的方向發(fā)展，可想而知，隨著職位的不斷提升，薪水也肯定會(huì)增加。如果做到財(cái)務(wù)總監(jiān)的位置，年薪在50萬元左右。這個(gè)時(shí)候，將有機(jī)會(huì)向公司的管理層轉(zhuǎn)化，薪資水平將會(huì)更上一層樓，甚至有可能成為公司的合作伙伴，或是自己獨(dú)立經(jīng)營(yíng)，建立自己的審計(jì)師師事務(wù)所。

此外，審計(jì)人員也可以通過不斷的學(xué)習(xí)，提升自己的專業(yè)水平來提高自己的薪資待遇，這主要是指取得各種相關(guān)的資格證書。通過國(guó)內(nèi)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試后，整體薪金水平可以達(dá)到每年5萬到10萬元人民幣。如果具有優(yōu)秀的英語水平，取得ACCA、CMA等國(guó)際財(cái)會(huì)證書，對(duì)個(gè)人職業(yè)的發(fā)展有的巨大的幫助。

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四大的待遇從市場(chǎng)薪資來說是比較高的，相較于其他大公司的剛?cè)肼毜臅r(shí)候要高出一些。本科生6800，研究生7100，新入職的人就可以拿到6800~7100的薪資。

薪酬福利方面。加班費(fèi)、差補(bǔ)、醫(yī)療保險(xiǎn)等等補(bǔ)貼都是有豐厚的制度。由于這個(gè)行業(yè)是女性化的行業(yè)，因此在員工福利方面，四大非常重視女性在財(cái)經(jīng)領(lǐng)域和公司內(nèi)部的發(fā)展，像德勤都有提升女性員工的計(jì)劃和名額。特別值得一提的是，對(duì)于新入職的同學(xué)，公司會(huì)為每一位新入職的同學(xué)指派兩位師傅。第一位主要負(fù)責(zé)幫助你業(yè)務(wù)方面的提升。另一位是較早一到兩年入職的同事，在生活、企業(yè)文化方面幫助讓他更快的適應(yīng)環(huán)境。

以下是四大會(huì)計(jì)師事務(wù)所不同級(jí)別的薪酬情況，僅供參考。

第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平，春節(jié)當(dāng)月可領(lǐng)取13薪，無其他項(xiàng)目獎(jiǎng)金;

第二年的平均薪酬在8500元/月的水平，春節(jié)當(dāng)月可領(lǐng)取13薪，無其他項(xiàng)目獎(jiǎng)金;

初級(jí)審計(jì)師級(jí)別中，同樣KPI評(píng)分的研究生比本科生每月多拿300元工資，直至升任高級(jí)審計(jì)師。

高級(jí)審計(jì)師：

第一年的平均薪酬在10000元/月的水平，春節(jié)當(dāng)月可領(lǐng)取13薪，無其他項(xiàng)目獎(jiǎng)金;

第二年的平均薪酬在14000元/月的水平，春節(jié)當(dāng)月可領(lǐng)取13薪，無其他項(xiàng)目獎(jiǎng)金;

第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平，春節(jié)當(dāng)月可領(lǐng)取13薪，無其他項(xiàng)目獎(jiǎng)金;

初/高級(jí)審計(jì)師可以按照各自工資水平對(duì)應(yīng)的時(shí)薪領(lǐng)取加班工資，出差時(shí)有200元/天左右的補(bǔ)助，每年有10天(初級(jí)審計(jì)師)或15天(高級(jí)審計(jì)師)年假，10天帶薪病假，基本無其他福利。

經(jīng)理、高級(jí)經(jīng)理：

第一年的經(jīng)理的起薪大概在30000元/月，無13薪，每年根據(jù)KPI打分給予月-2月工資作為獎(jiǎng)金。

第一年的高級(jí)經(jīng)理的起薪大概在50000元/月，無13薪，每年根據(jù)KPI打分給予月-2月工資作為獎(jiǎng)金。

經(jīng)理及以上級(jí)別無加班工資。每年有20天年假，10天帶薪病假，基本無其他福利。

合伙人：

做到“四大”的合伙人，說明你已經(jīng)走到了事務(wù)所職業(yè)生涯的金字塔尖，成為塔頂上最優(yōu)秀的5%，需要多年的打拼和積累，合伙人擁有高學(xué)歷、高薪水，但也承擔(dān)著更大的風(fēng)險(xiǎn)。Partner(合伙人)賺錢比較多，通常，他們擁有分紅的權(quán)利。

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一、會(huì)計(jì)事務(wù)所的主要業(yè)務(wù)并不是幫助別的公司記賬，而是進(jìn)行審計(jì)。它們的主要業(yè)務(wù)是資產(chǎn)評(píng)估，財(cái)務(wù)咨詢，稅務(wù)籌劃還有其它服務(wù)。有時(shí)候企業(yè)申請(qǐng)某些資質(zhì)，需要報(bào)送報(bào)表、數(shù)據(jù)，企業(yè)的會(huì)計(jì)不一定有那么高的水平做出需要的報(bào)表、數(shù)據(jù)，需要專門會(huì)計(jì)事務(wù)所。

二、上市公司的半年報(bào)，年報(bào)，都需要會(huì)計(jì)事務(wù)所給出書面意見的。另外企業(yè)IPO也是需要會(huì)計(jì)事務(wù)所出具書面意見的。

拓展資料

會(huì)計(jì)師事務(wù)所（Accounting Firms）是指依法獨(dú)立承擔(dān)注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)的中介服務(wù)機(jī)構(gòu)，是由有一定會(huì)計(jì)專業(yè)水平、經(jīng)考核取得證書的會(huì)計(jì)師（如中國(guó)的注冊(cè)會(huì)計(jì)師、美國(guó)的執(zhí)業(yè)會(huì)計(jì)師、英國(guó)的特許會(huì)計(jì)師、日本的公認(rèn)會(huì)計(jì)師等）組成的、受當(dāng)事人委托承辦有關(guān)審計(jì)、會(huì)計(jì)、咨詢、稅務(wù)等方面業(yè)務(wù)的組織。中國(guó)對(duì)從事證券相關(guān)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師實(shí)行許可證管理制度。

會(huì)計(jì)師事務(wù)所是依法設(shè)立并承辦注冊(cè)會(huì)計(jì)師業(yè)務(wù)的機(jī)構(gòu)。注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)行業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)加入會(huì)計(jì)師事務(wù)所。在我國(guó)可分類為有限責(zé)任公司、合伙制兩種形式，在國(guó)外還有有限責(zé)任合伙制(LLP)。

（參考資料 百度百科 會(huì)計(jì)事務(wù)所）

<1>思考任何一件事的合理性

審計(jì)界有一句口頭禪：“不re”?！安籸e”，是“not reasonable”的簡(jiǎn)稱，也就是“不合理”，不符合常識(shí)。審計(jì)師的職責(zé)就是檢查財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性和合理性。為了防止上當(dāng)受騙，審計(jì)師需要仔細(xì)推敲公司當(dāng)局的每一種說法是否合理，這是他們的一種職業(yè)習(xí)慣。

舉一個(gè)簡(jiǎn)單的例子。管理當(dāng)局會(huì)說：“今年收入增長(zhǎng)了50％，是因?yàn)殇N售數(shù)量增長(zhǎng)了50％?！睂徲?jì)師一看報(bào)表：“不對(duì)啊，成本明明下降了20％啊，期末存貨也比上年年底要多。而且也沒聽說有什么技術(shù)進(jìn)步，能讓單位成本大幅下降，所以成本下降只能是因?yàn)樯a(chǎn)數(shù)量在下降。這和銷售數(shù)量增長(zhǎng)不是自相矛盾嗎？”

這個(gè)例子正印證了一句老話：“說謊話容易，把謊話說圓卻很難。”為了把一句謊話編圓，你需要修改很多相關(guān)的地方，而且還不一定修改得圓滿。審計(jì)師就是通過尋找會(huì)計(jì)資料當(dāng)中不正常、不合理的蛛絲馬跡，從各個(gè)角度向公司提出一連串的問題，像獵犬一樣刨啊刨，從而把公司隱瞞、編造的事情挖出來。

這年頭，不僅公司財(cái)務(wù)的謊話編得不圓，連騙子的騙術(shù)也“不re”。前不久，我收到“淘寶網(wǎng)”發(fā)來的一個(gè)廣告，通知我中了獎(jiǎng)。我登陸淘寶網(wǎng)，輸入密碼，果然有35000元的現(xiàn)金大獎(jiǎng)在等著我。在我收到這個(gè)廣告之前一天，淘寶網(wǎng)的確在搞抽獎(jiǎng)，所以我并沒意識(shí)到這是一個(gè)騙局。

我繼續(xù)讀下去，兌獎(jiǎng)通知說，稅法規(guī)定獎(jiǎng)不能白拿。只要我郵寄1500元的增值稅到某個(gè)帳號(hào)，他們就會(huì)立即把獎(jiǎng)金支付給我。我剛要激動(dòng)地抬屁股去郵局，忽然想起一件事：你直接從我35000元的獎(jiǎng)金里扣1500元不就可以了嗎，為什么要我去郵局寄錢呢？我又仔細(xì)看了看一遍兌獎(jiǎng)?wù)f明，發(fā)現(xiàn)一個(gè)新的問題：怎么會(huì)讓我交增值稅呢，增值稅一般是在工廠進(jìn)口原材料的時(shí)候才交的。就這樣，我識(shí)破了一場(chǎng)“不re”的騙局。

審計(jì)師喜歡思考事情的合理性，這其實(shí)就是日常生活常識(shí)的積累?？墒牵绻麑徲?jì)師把這種職業(yè)習(xí)慣帶到生活當(dāng)中來，就不那么可愛了。在生活里，人不可能把所有事情都記得很清楚，難免說出一些不太準(zhǔn)確的話。而且在夫妻之間，有時(shí)也會(huì)說一些善意的小謊言，互相哄一哄。如果你的另一半是一個(gè)干審計(jì)的，那么恭喜你，你的每一句善意的謊話都會(huì)引來對(duì)方的疑問，你會(huì)被打破沙鍋問到底，越挖越深，直到謊話徹底敗露為之。

所以，敢和審計(jì)師結(jié)婚的人，一定是個(gè)赤誠(chéng)坦蕩的人。

<2>用數(shù)字說話

中國(guó)人喜歡從表象上，從意識(shí)形態(tài)上，從趨勢(shì)上說一些大而化之的話，偏偏懶的拿數(shù)字去支持自己的觀點(diǎn)，用數(shù)字去檢驗(yàn)一下是不是這么回事。審計(jì)師則不同，他們的很多科目的都需要匡算（Prove in Total）。比如工資費(fèi)用，審計(jì)師會(huì)用公司的總?cè)藬?shù)乘以大致的人均工資，得出一個(gè)總數(shù)，和報(bào)表上的那個(gè)數(shù)字對(duì)比一下，看看相差得大不大。

用數(shù)字說話非常重要。因?yàn)?，有些事情正確與否，并不是從概念上就能看出來的，你得實(shí)際計(jì)算一下成本、收益分別是多少，才能做出結(jié)論。只有數(shù)字，才能告訴你答案。

舉個(gè)例子。很多西方國(guó)家發(fā)展競(jìng)技體育不會(huì)動(dòng)用很多納稅人的錢，而是走市場(chǎng)化、職業(yè)化的道路。而在中國(guó)，競(jìng)技體育基本是靠國(guó)家財(cái)政支持的。如果你舉行一場(chǎng)辯論的話，至少90％的中國(guó)人支持用“舉國(guó)體制”發(fā)展競(jìng)技體育，恐怕只有不到10％的人反對(duì)這么做。到底誰對(duì)誰錯(cuò)呢？

我們可以匡算一下，如果讓納稅人來贊助的話，一枚奧運(yùn)會(huì)金牌會(huì)花費(fèi)納稅人多少錢。假設(shè)1名奧運(yùn)會(huì)**，是從1000名運(yùn)動(dòng)員里挑選出來的（中國(guó)那么大，33個(gè)省平均每個(gè)省有30個(gè)人練習(xí)同一個(gè)項(xiàng)目，應(yīng)該不夸張）。光運(yùn)動(dòng)員還不夠，還得有后勤保障人員，比如教練，領(lǐng)隊(duì)，隊(duì)醫(yī)，廚房師父。就算平均兩個(gè)運(yùn)動(dòng)員有一個(gè)后勤人員吧。好了，運(yùn)動(dòng)員＋后勤人員，一共1500個(gè)人，換一枚奧運(yùn)金牌。這1500個(gè)人是職業(yè)性的，假設(shè)國(guó)家得管他們每個(gè)人20年，其中10年訓(xùn)練，10年退休金補(bǔ)貼。每人每月的工資，暫定為1000元。除此之外，運(yùn)動(dòng)員還要使用運(yùn)動(dòng)器械，要住宿舍，還要出去外地、外國(guó)比賽等等開銷，每人每月1000元。這樣一算，一枚奧運(yùn)金牌的成本，1500人×20年×12個(gè)月×2000元/月＝億人民幣。雅典奧運(yùn)會(huì)上，中國(guó)取得了32枚金牌，那么我們?cè)谶@32枚金牌上花費(fèi)了億×30＝億元人民幣。

真是不算不知道，一算嚇一條。數(shù)字出來以后，雙方可以再進(jìn)行一場(chǎng)辯論，就算仍然誰也說服不了誰，至少，他們會(huì)把辯論的焦點(diǎn)從簡(jiǎn)單的“是”或“否”，轉(zhuǎn)移到對(duì)于成本、收益的權(quán)衡上來。這場(chǎng)辯論的水平就會(huì)上一個(gè)層次。

需要說明的是，我上邊的這些數(shù)字都是自己估算的，而不是從哪個(gè)政府預(yù)算報(bào)告上摘錄的。這是一件挺無奈的事情。我從沒見政府給出過明細(xì)的財(cái)政預(yù)算。所以我不知道我納的稅有多少用于教育、多少用于競(jìng)技體育、多少用于醫(yī)療、多少用于公務(wù)員工資、多少用于業(yè)務(wù)招待……不過不要緊，我們每個(gè)人都有常識(shí)和頭腦。就像上邊計(jì)算奧運(yùn)會(huì)金牌的成本一樣，很多事情我們自己就可以依靠現(xiàn)有的知識(shí)，大致估算一下。這么做雖然會(huì)費(fèi)點(diǎn)力氣，但是總比一無所知要好。

希望每一個(gè)人都能夠養(yǎng)成用數(shù)字說話、向數(shù)字索取答案的好習(xí)慣。

<3>做事要留證據(jù)

在審計(jì)工作當(dāng)中，很重要的一條原則就是：“如果你沒有寫下來你做了什么，那就等于你沒有做。”比如你詢問了誰，詢問的結(jié)果是什么，你查看了什么單據(jù)，都要記錄在工作底稿里。審計(jì)師特別喜歡管客戶要資料：合同啦，發(fā)票啦，內(nèi)部文件啦，管理當(dāng)局的聲名啦，都象寶貝似的要過來，把重點(diǎn)標(biāo)注清楚，歸入審計(jì)工作底稿里。只有當(dāng)這些證據(jù)齊全了，報(bào)表上的數(shù)字才有依據(jù)。

用書面證據(jù)說事，和口頭約定相比，無疑是一種進(jìn)步。只有在每一個(gè)環(huán)節(jié)留下可供查證的證據(jù)，才能在發(fā)生糾紛的時(shí)候有理可說?？上Ш芏嘀袊?guó)的企業(yè)總喜歡在合同里說一套，實(shí)際當(dāng)中跟對(duì)方口頭約定另外一套，不愿意及時(shí)更新合同。等發(fā)生了糾紛，雙方各執(zhí)一詞。我想，隨著中國(guó)司法制度越來越健全，那些不愿意用合同說事的企業(yè)，會(huì)越來越吃虧。

其實(shí)，審計(jì)報(bào)告本身就是一種書面證據(jù)。會(huì)計(jì)報(bào)表使用者需要看到注冊(cè)會(huì)計(jì)師出具的審計(jì)報(bào)告，以確信會(huì)計(jì)報(bào)表是真實(shí)公允的。這年頭股民很多，但是會(huì)看年報(bào)的股民卻不多，看年報(bào)的時(shí)候關(guān)注受聘會(huì)計(jì)師事務(wù)所是誰的股民更是寥寥無幾。如果你只是“炒股”，而不是“投資”股票的話，審計(jì)報(bào)告的確是可有可無的東西。

“做事要留證據(jù)”——這句話從另外一個(gè)角度講，就是“不該留的證據(jù)堅(jiān)決不留”。比如，審計(jì)師發(fā)現(xiàn)企業(yè)有一些小問題，但是不太嚴(yán)重，并不需要解決。那么，審計(jì)師**就當(dāng)根本不知道，在工作底稿上提都不提。如果你提了，但是沒解決，反而容易被監(jiān)管機(jī)構(gòu)抓住小辮子。曾經(jīng)有一種說法：我們做審計(jì)的目的，就是在賺到審計(jì)費(fèi)的同時(shí)，取得適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)把責(zé)任盡量都推給公司管理層。這話雖然說的有點(diǎn)露骨，但是無疑是句大實(shí)話。

<4>簡(jiǎn)明、清晰地表達(dá)觀點(diǎn)

“改革開放要堅(jiān)持，糾正不正之風(fēng)和打擊經(jīng)濟(jì)犯罪也要堅(jiān)持；改革開放要堅(jiān)決，糾正不正之風(fēng)和打擊經(jīng)濟(jì)犯罪也要堅(jiān)決；改革開放要是一個(gè)長(zhǎng)期任務(wù)，糾正不正之風(fēng)和打擊經(jīng)濟(jì)犯罪也是一個(gè)長(zhǎng)期任務(wù)?！薄钊瓠h(huán)，1986年4月3日在中央端正黨風(fēng)座談會(huì)上的發(fā)言。

上邊這段話，大家可能都讀得比較累。如果換成一個(gè)審計(jì)師，他會(huì)怎么表達(dá)同樣的意思呢？我想，他大概會(huì)這么說：“改革開放、糾正不正之風(fēng)和打擊經(jīng)濟(jì)犯罪這三件事都是需要長(zhǎng)期堅(jiān)持的任務(wù)。而且，我們?cè)趫?zhí)行的時(shí)候要堅(jiān)決?！?/p>

這就是商業(yè)社會(huì)的要求：從閱讀者的角度出發(fā)，盡量通俗、簡(jiǎn)明地表達(dá)觀點(diǎn)。如果閱讀者很容易就明白了你的意思，他就有希望變成你的客戶，你的表達(dá)就是成功的。如果他聽不懂，或者聽起來很費(fèi)勁，雙方交流的成本很高，你的表達(dá)就是失敗的。

在我做第一個(gè)審計(jì)項(xiàng)目的時(shí)候，帶領(lǐng)我工作的是一個(gè)第三年的高級(jí)審計(jì)員。我記得，她做事情一向很麻利，可是唯獨(dú)她在往工作底稿上寫“注釋”的時(shí)候，總是磨磨蹭蹭的。每一條注釋，她都是寫了又寫，改了又改，不斷試驗(yàn)怎么表達(dá)才最清楚、最簡(jiǎn)明，讓經(jīng)理一眼就能看明白。她在遣詞造句上所花費(fèi)的時(shí)間，要遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于給經(jīng)理節(jié)省的時(shí)間。因?yàn)樗X得，多考慮一下閱讀者的需要，讓閱讀者能夠迅速抓住信息的重點(diǎn)，這樣的底稿才是合格的。

在她的影響下，我也學(xué)著提高表達(dá)的效率，讓別人不費(fèi)腦子就能看明白。如果我想說的事情不太復(fù)雜，我就看門見山，第一句話就把結(jié)論扔出去，然后再寫原因：<1>……,<2>……,<3>……。

如果我想說的事情比較復(fù)雜，需要先介紹背景知識(shí)，然后進(jìn)行推理演繹，別人才能看懂，我就由淺入深地寫，A，B，C……說清楚一件事，再說下一件事，依次說下去。每一條路如果有多個(gè)分支的話，我會(huì)加上序號(hào)A1，A2，B1，B2，這樣讀者就心里清楚自己“走”到了哪條路的哪個(gè)門牌號(hào)。

我看到很多人寫長(zhǎng)篇大論的時(shí)候，總是想到哪就寫到哪，相同的意思也不合并一下，序號(hào)也不加，把ABCBDAE混成一團(tuán)寫，讓人讀起來像是在走迷宮。就拿李瑞環(huán)的那段話來說吧，第一句話的“要堅(jiān)持”和第三句的“是一個(gè)長(zhǎng)期任務(wù)”明明說的是同一個(gè)意思，他偏偏要拆成兩句話到處亂丟。我們自己在寫長(zhǎng)篇大論的時(shí)候，切忌成為這種“亂丟盒子”的悟空啊。

在平時(shí)的閱讀中，我們經(jīng)常看到有些文章的作者容易陷入自言自語的夢(mèng)囈，光顧著自己痛快，光顧著炫耀自己的文采和博學(xué)，而不顧文章的條理是否清楚、表達(dá)是否簡(jiǎn)明、別人是否明白。張五常近年來寫的文章就是一個(gè)典型的例子，半文半白，思維跳躍。一個(gè)人的思想高明是一件好事，但是，如果他不善于表達(dá)，讓讀者讀得暈頭轉(zhuǎn)向、不知所云、忘文興嘆，由于“交易費(fèi)用高昂，導(dǎo)致交易無法達(dá)成”，這實(shí)在是一件讓人遺憾的事情。

<5>出Q是完善文章的好辦法

所謂出Q，就是由一個(gè)獨(dú)立的第三人閱讀審計(jì)底稿，指出里邊有錯(cuò)誤、或者是不清楚的地方，然后交給底稿的編制者去修改和完善。

在四大，員工不喜歡經(jīng)理出Q，經(jīng)理不喜歡合伙人出Q，審計(jì)部不喜歡稅務(wù)部出Q。沒有人喜歡別人給自己Q。但是，他們給別人出Q的時(shí)候都毫不留情。

出Q的確是完善文章的好辦法。我將這種方法的優(yōu)點(diǎn)總結(jié)如下：

<1>所謂“旁觀者清”。有些事情，底稿編制者自己覺得說得很明白了，但是別人可能還是看不懂。讓一個(gè)獨(dú)立的第三人看一遍，提出他的疑問，就能夠發(fā)現(xiàn)哪些地方表達(dá)得還不那么清楚。

<2>能夠凝聚多個(gè)人的智慧。一張好的底稿，需要不斷加以完善，充分吸納不同人的好的思想。經(jīng)理、合伙人通過出Q，把深層次的問題指出來，等于是將自己在職業(yè)生涯中所積累的知識(shí)注入到了底稿里。員工通過修改，模仿，下一年再完善，如此循環(huán)，底稿的質(zhì)量就能不斷提高。這不僅是工作底稿的進(jìn)化模式，也是人類文明的進(jìn)化模式。

<3>避免面對(duì)面的接觸，從而提高溝通的效率。這個(gè)優(yōu)點(diǎn)說來有點(diǎn)好笑，但是的確是一個(gè)事實(shí)。每個(gè)人都有自尊心和逆反心理的。據(jù)我觀察，如果你當(dāng)面指出別人底稿的缺點(diǎn)的話，通常會(huì)引起對(duì)方的解釋、辯護(hù)和反駁。爭(zhēng)來爭(zhēng)去，底稿里問題并沒有得到解決。如果是出Q的話，就快了很多。反正問題我已經(jīng)給你指出來了。有則改之，無則加“注釋”在底稿里說清楚，省得別人每次都誤會(huì)你。

魔鬼存在于細(xì)節(jié)當(dāng)中。出Q就是為了把底稿里隱藏著的大大小小的“妖精”挖出來。在四大，好的底稿無一例外都是Q出來的，而且是海量的Q，反復(fù)的Q。沒有人喜歡別人給自己出Q，但是出Q的確能大大提高底稿的質(zhì)量。希望你在清Q的時(shí)候，能夠明白“嚴(yán)師出高徒”這個(gè)道理，把心態(tài)調(diào)整得積極一些。

<6>用二元表格傳遞大量信息

關(guān)于這個(gè)問題，happysun寫過一篇文章，說的已經(jīng)很清楚了，我沒有什么要補(bǔ)充的。我將他的文章大段引用在下邊。

用表格來說明問題是一種有條理的思考方法的體現(xiàn)

有這樣一個(gè)問題，說某家旅館今天有20個(gè)房間有旅客住，其中100元每天的房間有8家，150元每天的房間有7間，200元每天的房間有5間，請(qǐng)問這家旅館今天的收入是多少？

這是一個(gè)很簡(jiǎn)單的題目。其要點(diǎn)不在于答案，而在于如何表達(dá)你的計(jì)算過程。我曾經(jīng)拿著這個(gè)問題在近百名大學(xué)畢業(yè)生的教室里發(fā)問，得到的計(jì)算過程的表達(dá)方式全都是這樣的：

100元x 8+150元x 7+200元x 5=2850元。

這不是一個(gè)令人高興的結(jié)果。更好的表達(dá)方式是這樣的：

房間單價(jià)房間數(shù)量收入

A B C=A x B

100元8800元 150元71050元 200元51000元 合計(jì)2850元

誰都能看出來，這種表達(dá)方式體現(xiàn)了一種數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)，而且非常有利于另外一個(gè)人來復(fù)查整個(gè)計(jì)算過程。審計(jì)師在工作底稿里，要善于使用這樣的表達(dá)方式。

不過，這也不能怪那些大學(xué)生，我隨便在互聯(lián)網(wǎng)上找了一段新聞，是這么寫的：

“去年頻頻出臺(tái)的宏觀政策極大遏制了北京樓市的躥升式發(fā)展，盡管現(xiàn)房和期房的全年供應(yīng)量都有不同程度的增加，但卻明顯呈現(xiàn)出求大于供的態(tài)勢(shì)。受此影響，去年本市住宅銷售非?；鸨?，現(xiàn)房銷售率以及期房的預(yù)售率分別高達(dá)和。

記者昨天從北京市建委了解到，去年本市商品住宅現(xiàn)房銷售面積總計(jì)萬平方米，同比增長(zhǎng)。由于供給增長(zhǎng)明顯小于需求，去年形成的現(xiàn)房市場(chǎng)已基本被消化完畢，銷售率高達(dá)，比2003年同期高出個(gè)百分點(diǎn)。

本市的期房銷售也進(jìn)入黃金時(shí)代。在商品住宅期房批準(zhǔn)預(yù)售面積僅增長(zhǎng)5%的前提下，預(yù)售登記同比增長(zhǎng)接近60%，預(yù)售率為，比2003年高出個(gè)百分點(diǎn)。

建委有關(guān)人士表示，上述數(shù)據(jù)證明目前本市房地產(chǎn)市場(chǎng)的消化吸收能力很強(qiáng)。這種銷售、預(yù)售雙走強(qiáng)的態(tài)勢(shì)在今年還將持續(xù)?！毒┤A時(shí)報(bào)》)”

這一段文字，就是典型的可以改造成一個(gè)表格的文字?jǐn)⑹觥?/p>

單位：萬平方米2004年2003年增長(zhǎng)率/增長(zhǎng)百分點(diǎn)

現(xiàn)房銷售面積2,

現(xiàn)房完工面積2,

現(xiàn)房銷售率

期房預(yù)售登記面積

期房批準(zhǔn)預(yù)售面積

期房銷售率

我自己試著將上面的文字?jǐn)⑹鲇帽砀癖磉_(dá)了一下，發(fā)現(xiàn)這樣做的好處真是多，不僅能夠給讀者提供更詳細(xì)更豐富的信息，表達(dá)上也更清楚了.

另外，我還發(fā)現(xiàn)，從數(shù)學(xué)上講，上面那段文字里關(guān)于期房銷售的數(shù)據(jù)也很有意思，記者不知道出于什么考慮，并沒有給出期房的任何具體數(shù)據(jù)，只給出了幾個(gè)百分比，但這幾個(gè)百分比之間是互相約束并且自恰的。所以，不管我假設(shè)期房銷售面積是1，還是1000，都無所謂。我因此沒有辦法推算出面積的任何具體數(shù)字。用數(shù)學(xué)語言說：根據(jù)目前的已知條件，期房的面積有無窮多解。

其實(shí)不僅僅是中國(guó)的記者很少用表格表達(dá)這些數(shù)字而寧愿用文字?jǐn)⑹?，外?guó)的記者也一樣。你要是看華爾街日?qǐng)?bào)的第一版，也經(jīng)常有一大段文字是在討論某些數(shù)字的。甚至連很多企業(yè)遞交給美國(guó)證交會(huì)的上市文件里，也時(shí)常會(huì)用大段文字來描述一些數(shù)字。

我猜記者愿意用文字來表達(dá)這些數(shù)字是為了口頭報(bào)道的方便。口頭報(bào)道是一種單一維度的線性的信息輸出，很難把一個(gè)二維的表格念出來。但寫工作底稿和出報(bào)紙雜志，信息輸出是一種兩維的平面方式的，用表格來表達(dá)就是一種更清楚也更有效率的方式。

記者當(dāng)然可以有他們的自由來選擇他們喜歡的表達(dá)方式，但審計(jì)師為了讓自己的思路盡量清楚，也為了讓自己的工作能夠讓別人，例如合伙人，審閱起來簡(jiǎn)單易懂，還是用表格來表述自己的思路為好。

審計(jì)工作性質(zhì)穩(wěn)定，就業(yè)機(jī)會(huì)普遍。由于職業(yè)的特殊性，公司不可能經(jīng)常更換審計(jì)人員，而且審計(jì)橫跨連接了財(cái)務(wù)和金融兩個(gè)領(lǐng)域，拋開金融不談，在財(cái)務(wù)領(lǐng)域只有審計(jì)是一家企業(yè)的核心人員，因此審計(jì)人員的流動(dòng)性特別小。

審計(jì)師和保安性質(zhì)類似，同屬于一種防御型的企業(yè)職能部門。要保障實(shí)物安全離不開保安，要保障企業(yè)少生病離不開審計(jì)師。但是，保安部長(zhǎng)當(dāng)不上老總，審計(jì)老大也當(dāng)不上老總。很多時(shí)候，審計(jì)師的存在只是一種形式和面兒上的東西，也就是說沒有審計(jì)師的企業(yè)沒準(zhǔn)很賺錢，有了審計(jì)師的企業(yè)說不定還千瘡百孔。保安和審計(jì)師，都是一種看起來只拿錢不產(chǎn)生利潤(rùn)的，不像投資部、市場(chǎng)部、研發(fā)部、生產(chǎn)部等這些會(huì)下金蛋的母雞一樣受高層待見。而且，保安有時(shí)候會(huì)攔錯(cuò)人，審計(jì)師有時(shí)候也會(huì)查錯(cuò)人或給錯(cuò)結(jié)論，導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)不和或者錯(cuò)失良機(jī)。 因此，除非沒有更好的選擇且安于寂寞，否則你最好還是實(shí)際些學(xué)點(diǎn)實(shí)用技術(shù)，變成一只會(huì)下金蛋的老母雞，只吃糧食不下蛋的雞壓力很大。別想著只吃糧食不下蛋的就是公雞，一個(gè)群體里雄性動(dòng)物通常只有一只，那就是你們老總！你，審計(jì)師，充其量就是個(gè)唯老總命是從的小太監(jiān)，且還是只負(fù)責(zé)端茶倒水、捶背按腳的小太監(jiān)，別以為自己是東廠，東廠那些擁有暴力執(zhí)法權(quán)的太監(jiān)那是保衛(wèi)科的。