育嬰師的具體工作內容包括三個方面：嬰幼兒生活照料（營養(yǎng)、睡眠、二便、三浴、衛(wèi)生）；保健護理（常見病、預防接種、預防鉛中毒、意外傷害、生長監(jiān)測）；早期教育（動作、精細動作、語言能力、認知能力、自理能力、情緒行為、社會交往和實施個別化教學）。這三個方面的工作并非獨立的，而是在嬰幼兒的撫養(yǎng)過程中交互進行。育嬰師是根據0到3歲嬰幼兒在不同年齡段的生長發(fā)育特點，全面對嬰兒生理，心理，營養(yǎng)，保健，教育等方面進行科學的生活料理，護理和教育。育嬰師的主要工作就是育人，既區(qū)別于保姆，又不同于保育員。是通過若干標準學時的培訓，來全面掌握0～3歲嬰兒的生理、心理及生長發(fā)育的專業(yè)知識。同時，還需掌握不同年齡階段嬰兒的言行、思維和情感方式，懂得如何與嬰兒相處和溝通的技巧，能夠適時地開發(fā)嬰兒的自身潛能。育嬰師是國家勞動和社會保障部最新頒布的新興職業(yè)，主要針對0-3歲嬰幼兒進行生活護理及教育，其工作職能是指導嬰幼兒家長及保姆科學喂養(yǎng)孩子，并根據嬰幼兒發(fā)展水平制定個性化的教學計劃，鍛煉孩子的運動、認知、語言、社會交往等各方面能力，完成孩子的動作技能訓練、智力開發(fā)、社會行為及人格培養(yǎng)等多方面的教育任務。育嬰師經過專業(yè)的營養(yǎng)、保健、日常護理、教育、心理、意外傷害預防等全方位的培訓專業(yè)人士。

“同濟月嫂”母嬰護理連鎖機構成立于1999年8月。是全國現唯一一家由教育部門批準的月嫂培訓定點機構；是全國最大的月嫂（母嬰護理師）、育兒嫂（育嬰師）和催乳師的權威培訓認證機構；是全國最大的專注于為0-3歲寶寶提供護理及早教服務的連鎖機構。2001年“同濟月嫂”不斷組織專家進行各項技術研發(fā)，獲得了國家專利。2003年為了維護客戶的利益，提高護理服務人員的工作效率，解決客戶對服務人員工作監(jiān)督的難題，“同濟月嫂”發(fā)明獨創(chuàng)了《月嫂工作日志》，在中國月嫂行業(yè)引起了熱烈反響。2008年又推出了《嬰兒看護師工作日志》，極大的提升了嬰兒看護行業(yè)的服務水平與質量，使母嬰護理服務行業(yè)的監(jiān)督機制更加完善。因月子服務需護理人員住家的特殊性，“同濟月嫂”為所有的工作人員定期進行嚴格的身體健康檢查，并為外地的工作人員辦理暫住證，真正讓客戶得到科學、專業(yè)、安全、健康、放心的護理服務。由于“同濟月嫂”獨特的服務理念和科學專業(yè)的母嬰護理方式，自成立之初就一直受到政府支持和社會關注，多年來受到《人民日報》、中央電視臺、中國教育電視臺、湖北衛(wèi)視、人民網、新華網、新浪網、楚天都市報等幾十家媒體的追蹤報道；2009 年還被中央電視臺評為“創(chuàng)業(yè)先鋒”。“同濟月嫂”積極投身公益事業(yè)承擔社會責任，多年來不斷得到政府的高度評價和贊賞。 2008年，“同濟月嫂”為政府的再就業(yè)工程做出了巨大貢獻，被政府評為“再就業(yè)優(yōu)秀單位”；汶川大地震和玉樹大地震，“同濟月嫂”全體成員積極捐款，被媒體評為“愛心企業(yè)”。自2006年起，在上海頂尖特許經營管理顧問的協助下，“同濟月嫂”引進歐洲成熟的經營管理理念，形成統(tǒng)一的連鎖形象，統(tǒng)一的服務規(guī)范、統(tǒng)一的培訓認證系統(tǒng)，計劃未來三年全國連鎖店數量將達100家，為創(chuàng)母嬰護理行業(yè)第一品牌打下了堅實的基礎。2010年，“同濟月嫂”將一直秉承“科學坐月子，幸福一輩子”的服務理念，為眾多新媽媽和月子里的的寶寶提供24小時周到的個性化的母嬰護理關愛服務，還特別增添了0-3歲寶寶的早教、智力開發(fā)和生活護理等方面的后續(xù)服務，為雇主提供更專業(yè)的星級育兒嫂、育嬰師服務，還將為高端的雇主和外籍人士提供菲傭服務。

育嬰師的工作內容有：(1)照顧嬰幼兒。包括照顧飲食與喂哺、照料個人清潔衛(wèi)生、照顧睡眠、保持嬰幼兒生活環(huán)境的整潔等。 (2)和嬰幼兒游戲。包括進行促進嬰幼兒視覺、聽覺、觸覺方面的游戲，進行講故事、念兒歌、看圖書、唱歌等活動，進行體能方面的游戲，進行涂涂畫畫、做手工、扮演等游戲或活動。(3)與家長交流。主要發(fā)生在每天早晨，和家長交流嬰幼兒的健康狀況、早餐的情況，詢問有無病痛，進行晨間檢查(問、摸和查)；以及晚間離開時，向家長匯報嬰幼兒一天的情況，并且提出中續(xù)的照料要求。