合適自己的最好，要考慮價格，距離，線上線下。教育培訓行業(yè)的核心競爭力，是人，更準確說是優(yōu)秀的老師。能力越強，價值越大。試錯成本極高，選擇要慎重：沒有選好機構(gòu)，沒有遇上好老師，一旦被耽擱，是很難彌補的。所以，遇到了合適的老師，不要輕易更換；找到了優(yōu)質(zhì)的機構(gòu)，最好一直追隨！如何選擇教育培訓機構(gòu)對于大機構(gòu)和小機構(gòu)的選擇如果你對當?shù)氐男C構(gòu)不太了解，請選擇當?shù)氐拇髾C構(gòu)，因為大機構(gòu)可以確保培訓質(zhì)量的下限。如果你對小機構(gòu)很了解，可以優(yōu)先小機構(gòu)，因為小機構(gòu)里面的頭牌老師，可以給你帶來巨大驚喜！因為小機構(gòu)的頭牌老師，就是這個機構(gòu)的頂梁柱，也是中流砥柱！對培訓大班、中小班或是一對一的選擇從教學效果來看，一對一最好，中小班其次，大班最差。但是，效果和價格成正比，一對一也是最貴的，中小班居中，大班最便宜。因此，報班的時候，建議結(jié)合自身經(jīng)濟條件和要強化的知識版塊，綜合考慮。因為對學生而言，一對一教學效果肯定是最好的，但是，對老師而言，一對一效率是最低的。特別優(yōu)秀的老師不缺學生，可以有更多選擇，因此，相比一對一，都會更愿意帶中小班或者大班！對培訓是線上培訓還是線下培訓的選擇線上培訓的優(yōu)點是方便，可以節(jié)省路途往返時間，不受時間和場地限制，缺點是現(xiàn)場感弱，缺乏肢體語言的互動。線下培訓的優(yōu)點是現(xiàn)場感強，體驗更好，有肢體語言交流，更親切，有更好的學習氛圍。當然，這種選擇還要考慮學生的自控能力以及學生對該科目的邏輯思維能力。自控能力不夠強，請選擇線下培訓，反之，可以考慮線上培訓！邏輯思維強的科目，請選擇線下培訓，反之，可以考慮線上培訓！淵大教育開設(shè)健康管理師導師專業(yè)課程包括：基礎(chǔ)班、無憂班、高端班等多種班型為不同基礎(chǔ)和需求的學員精準解決關(guān)于健康管理師學習過程中可能遇到的各類問題和困惑。

先恭喜你拿到了健康管理師證書，找工作找boss，可以下載APP，然后注冊，然后搜索健康管理師職業(yè)，會出現(xiàn)很多的用人單位，然后你就可以提交材料跟他們談了

主要看辦學許可證，健康管理師培訓屬于職業(yè)技能類，因此，只有人社部門批準設(shè)立的民辦職業(yè)培訓學校才屬于正規(guī)辦學機構(gòu)，以下是樣本，僅供參考：

健康管理師可以到各級醫(yī)院、婦幼保健院、疾病預(yù)防控制中心、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、體檢中心;企業(yè)、學校及事業(yè)單位衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu);老年人服務(wù)機構(gòu)等等進行就業(yè)。

現(xiàn)在不靠譜的培訓機構(gòu)實在太多了，對不了解其中內(nèi)幕的朋友來說選對培訓機構(gòu)很難。有很多人都被坑過，煩不勝數(shù)！我報考的時候也差點被坑，還好我反應(yīng)快，要不錢都交了！如果能選對機構(gòu)，你的健康管理師報考學習拿證之路就成功了一半。我選擇機構(gòu)主要看這6點，下面我來詳細說一下！1、師資力量要牢靠俗話說，師父領(lǐng)進門，修行在個人。但前提是要有一個師父把你領(lǐng)進門，學習健康管理師尤其如此，跟對了師父會讓你取得事半功倍的效果。一名合格的講師要有多年的實戰(zhàn)經(jīng)驗，和豐富的授課經(jīng)驗，能夠?qū)⒆约旱闹R更好的傳授給學員。畢竟老師的境界決定學生的眼界。健康管理師同醫(yī)生一樣，都是與活生生的人命打交道，稍有不慎，就是一輩子的事，所以正規(guī)靠譜機構(gòu)的師資大都是聘請的醫(yī)院教授、科室主任等師資力量是衡量一個IT培訓機構(gòu)好壞的重要標準，但是很多機構(gòu)會包裝講師，忽悠學生。因此，選擇培訓機構(gòu)，一定要看講師是否靠得住。提示：不要過于在意官網(wǎng)上宣傳的“名師”，給你講課的才是最重要的。2、證書情況得知道現(xiàn)在市面上健康管理師證是由兩種的，一種是衛(wèi)健委頒發(fā)的國家職業(yè)資格證，一種是人社部頒發(fā)的崗位能力證書?！緧徫患寄茏C書】是指接受過相關(guān)培訓，培訓只說明你學習過，證明你具有相關(guān)技能?！緡衣殬I(yè)資格證書】屬于國家的職業(yè)資格制度。指國家統(tǒng)標準的工種類，是從業(yè)前需要考取的認證或者技能證明?，F(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)上很多的培訓機構(gòu)五花八門，發(fā)的證也都叫健康管理師證書，但發(fā)證機構(gòu)卻不盡相同，我身邊就了解到好幾個考證的學員，在下證后可以在機構(gòu)提供的鏈接上查詢到證書信息，但在衛(wèi)健委官網(wǎng)上卻查不到。錢也沒少花，結(jié)果還得重新學習重新備考，浪費了很多的金錢和精力。垃圾。提示：在報考機構(gòu)之前一定要清楚自己考的是什么證，是不是衛(wèi)健委頒發(fā)的?。。?、多聽多看多對比很多同學會吃“不對比”的虧?？赡苁且驗槟贻p，往往沉不住氣，只接觸一家機構(gòu)，感覺不錯，就報名繳費了。麻煩你清醒一點。你都沒和其它機構(gòu)對比過，哪里來的感覺還不錯？定個10塊錢外賣還要看看美團和餓了么哪個更便宜的人，報幾千塊的培訓班竟然不知道多對比幾家，這是多么荒唐的一件事，這是多么對自己，對父母，對RMB不負責的一件事。4、學習氛圍多感受你可能會說，我報的網(wǎng)課怎么知道學習氛圍，一般有開設(shè)學員群的機構(gòu)都比較放心啊。一是學員那么多聚在一起，他們不怕投訴事件，證明教學質(zhì)量是過得去的；二是集中起來的學員，方便機構(gòu)后續(xù)一些其他事宜的通知，說明機構(gòu)有很多職業(yè)技能、行業(yè)活動、個人提升等板塊的內(nèi)容，所以值得選擇；三是學員方便學員、老師交流互動，機會對接。如果是沒有開學員群的機構(gòu)就要注意了，特別是上網(wǎng)課的同學，就是孤單單一個人看視頻網(wǎng)課，沒有見到任何同學的面，沒有交流沒有互動，沒有接觸過老師。5 、網(wǎng)絡(luò)評價需參考隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及，信息越來越透明。很多參加過培訓的同學會在網(wǎng)上分享自己的培訓經(jīng)歷，這些都是我們選擇機構(gòu)的參考依據(jù)。百度一搜都是“騙局”“不靠譜”或者長篇幅水軍混淆視聽的機構(gòu)，基本不用考慮了。但網(wǎng)上沒有負面并不代表著絕對靠譜，因為有一個詞叫“公關(guān)”，只要錢到位，負面全消除。并且，培訓機構(gòu)會互相抹黑，也會請水軍發(fā)軟文混淆視聽。哪些是學員真正的評價，哪些是機構(gòu)的營銷軟文，哪些是同行的惡意抹黑，外行人很難分辨。提示：參考網(wǎng)上評價的同時，學員還需要實地試聽考察。6 、課程性價比健康管理師的課程費用是公開透明化的基本都在3000_4000以內(nèi)，再便宜的，可能要收你報名費之類的，那些說1000元、2000元就能報考而且包過的，趁早遠離來吧。如何選擇靠譜的培訓機構(gòu)？其實趙本山老師早就給了我們答案：別看廣告，看療效?。。∮涀∫陨?條總結(jié)的經(jīng)驗，選一家靠譜的培訓機構(gòu)基本八九不離十了。如果你實在怕麻煩，那就評論里問我吧！

019年十大含金量最高的證書，刷爆了朋友圈，健康管理師就是其中之一，很多高護從業(yè)者都紛紛報考健康管理師去了。有的是就業(yè)所需，有的是想繼續(xù)深造，有的是想自立門戶。有大學畢業(yè)生，有上班族，還是跨行業(yè)的。那么，問題來了，拿到健康管理師證書之后，是就業(yè)，深造還是創(chuàng)業(yè)呢？每一個人的際遇不同，那么，他的方向都不同，大家都知道，考到健康管理師證書之后，可以在醫(yī)院的健康管理部門上班，這樣一來，對護士來說，就拜托了夜班的痛苦，也可以在體檢中心上班，目前來說，我國體檢中心也是很缺健康管理師的專業(yè)人才，去體檢中心上班，對于相關(guān)行業(yè)從業(yè)者來說，也是一個職業(yè)的能力提升了。也可以在營養(yǎng)中心上班，做每一位客戶的美食專家。當然這是就業(yè)方面的問題。當然在報考健康管理師人群中，有一大批都是應(yīng)屆畢業(yè)生，大學生剛畢業(yè)，可以考慮繼續(xù)深造，健康管理師只是個人能力提升的一個鑒證，拿到證書之后，可以繼續(xù)深造，讓自己成為這個領(lǐng)域的專家，久而久之，在健康管理這個學術(shù)界便會有很高的造詣。本來從事相關(guān)的醫(yī)藥醫(yī)美或者營養(yǎng)機構(gòu)的從業(yè)者，可以考慮創(chuàng)業(yè)，比如拿到健康管理師證書之后，可以考慮創(chuàng)辦工作室，比如相關(guān)的小孩營養(yǎng)之類的，或者美食搭配等。這樣長期以來，做得好的話，可以對這個行業(yè)的發(fā)展起到一個促進作用。當然，每一個人考健康管理師的目的都不同，那么，就業(yè)，繼續(xù)深造，創(chuàng)業(yè)，選擇哪個好呢？選擇哪一個都對，主要是從自己的實際情況出發(fā)即可，只要對自己有所提升，能帶來自己想要的東西就可以去做。

健康管理師培訓機構(gòu)推薦優(yōu)路教育。優(yōu)路教育成立于2005年，隸屬于北京環(huán)球優(yōu)路教育科技股份有限公司，依托遍布全國的200余家分支機構(gòu)和自有教學教務(wù)團隊，打造了豐富的課程產(chǎn)品矩陣和標準化的教學管理體系，現(xiàn)已成為集培訓、圖書出版于一體的綜合性職業(yè)培訓機構(gòu)，為學員提供涵蓋建筑工程、消防安全、醫(yī)藥衛(wèi)生等領(lǐng)域的職業(yè)考試培訓和職業(yè)技能提升培訓服務(wù)?！军c擊在線咨詢問題】優(yōu)路教育教學質(zhì)量是職業(yè)培訓機構(gòu)的立足之本，也是學員在接受培訓時直觀的感受，同時也是優(yōu)路教育高度重視的方面。為提升教學質(zhì)量，優(yōu)路教育采取了一系列舉措，其中關(guān)鍵的一點就是夯實師資團隊。優(yōu)路教育前瞻性地組建了自有師資隊伍，同時非常重視師資能力的培養(yǎng)，建立健全師資培訓體系，組織各類培訓活動，致力于提升講師團隊的業(yè)務(wù)能力和綜合素養(yǎng)。想要了解更多關(guān)于培訓機構(gòu)的相關(guān)信息，推薦咨詢優(yōu)路教育。在常年的教學實踐中，優(yōu)路教育積累了大量的教學經(jīng)驗，在教學方法上也不斷革新和完善。至今，優(yōu)路教育的教學方法體系基本上成熟，按照“五步四輪三階段”的教學法，講師可以對學員的學習過程進行精細化管理，學員的學習也更加系統(tǒng)化、科學化。