目前這個(gè)是等同于職稱的！ 政府有相關(guān)的文件！

【導(dǎo)讀】人力資源管理師證可以評(píng)定中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱嗎?在這里明確告訴大家，不可以，因?yàn)檫@兩個(gè)屬于不同類型考試，取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師證書才能進(jìn)行中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱評(píng)定，下面我們就來(lái)看看人社部的具體規(guī)定吧。

根據(jù)2020年人社部發(fā)布的新政策：“初級(jí)、中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試合格者，頒發(fā)人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一印制的經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書，在全國(guó)范圍內(nèi)有效。人力資源管理和知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)分別頒發(fā)相應(yīng)級(jí)別的人力資源管理師證書和知識(shí)產(chǎn)權(quán)師證書?！?/p>

并且在《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于深化經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱制度改革的指導(dǎo)意見》中指出：為進(jìn)一步體現(xiàn)專業(yè)屬性，部分專業(yè)的職稱名稱直接以專業(yè)命名。人力資源管理專業(yè)的職稱名稱為助理人力資源管理師、人力資源管理師、高級(jí)人力資源管理師、正高級(jí)人力資源管理師。知識(shí)產(chǎn)權(quán)專業(yè)的職稱名稱為助理知識(shí)產(chǎn)權(quán)師、知識(shí)產(chǎn)權(quán)師、高級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)師、正高級(jí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)師。其他專業(yè)在職稱名稱后標(biāo)注，如經(jīng)濟(jì)師(金融)、經(jīng)濟(jì)師(財(cái)政與稅收)等。

綜上所述，可以認(rèn)為是“經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)改發(fā)人力資源管理師證書”，具體還要以官方通知為準(zhǔn)。

雖然2020年經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)將頒發(fā)“人力資源管理師證書”，但要注意的是，考取的經(jīng)濟(jì)師(人力資源專業(yè))證書仍屬于經(jīng)濟(jì)師職稱證書，可視為取得相應(yīng)級(jí)別的經(jīng)濟(jì)師資格，可以用來(lái)評(píng)定職稱，仍具有經(jīng)濟(jì)師證書效用。

這里還要注意一點(diǎn)，一定要把“經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)”和“企業(yè)人力資源管理師”區(qū)分開，這兩個(gè)真不是一種考試。

(1)經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)是屬于職稱考試，全國(guó)統(tǒng)一組織，人社部頒發(fā)證書，成績(jī)合格視為取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格，可以評(píng)定中級(jí)職稱。

(2)企業(yè)人力資源管理師是勞動(dòng)和社會(huì)保障部組織的考試，是職業(yè)資格鑒定，一般在當(dāng)?shù)芈殬I(yè)資格鑒定中心報(bào)考，勞動(dòng)部發(fā)上崗證。企業(yè)人力資源管理師已經(jīng)于2020年9月30日前退出政府認(rèn)證了。

以上就是人力資源管理師證和評(píng)定中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱的有關(guān)內(nèi)容，希望對(duì)大家能有所幫助，更多相關(guān)資訊，歡迎持續(xù)關(guān)注本平臺(tái)。

人力資源管理師等屬任職資格，跟職稱沒(méi)有關(guān)系。要評(píng)職稱，人力資源管理屬經(jīng)濟(jì)類，職稱是助理經(jīng)濟(jì)師，經(jīng)濟(jì)師和高級(jí)經(jīng)濟(jì)師，人力資源方向，還需要再參加一個(gè)考試，考兩門，一門經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)，一門人力資源管理專業(yè)課。

首先，評(píng)定職稱一般只存在于國(guó)有企業(yè)，私營(yíng)企業(yè)沒(méi)有職稱評(píng)定。其次，國(guó)企都有職稱評(píng)定的具體標(biāo)準(zhǔn)和要求，一般是人力資源管理師二級(jí)以上工作滿5年的可以在國(guó)有企業(yè)申請(qǐng)?jiān)u定職稱。因此，如果你在國(guó)有企業(yè)，可以向人力資源部申請(qǐng)職稱評(píng)定。