1、堅(jiān)持不懈的參加課程培訓(xùn)顯得十分重要。各種對(duì)應(yīng)的培訓(xùn)班是通過各類考試的不二法門，培訓(xùn)班里學(xué)到的知識(shí)肯定比自己自學(xué)會(huì)更多，知識(shí)點(diǎn)會(huì)掌握得更加透徹。要相信自己沒有拿到合格證書之前就一定是個(gè)需要學(xué)習(xí)提高的人，證書的重要性不用多說，故而自己需要謙虛且更要堅(jiān)持。誰都知道培訓(xùn)是有用的，不然各大培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也不會(huì)開設(shè)，交了培訓(xùn)費(fèi)之后，每一節(jié)課對(duì)我們來說都很有用，不然培訓(xùn)費(fèi)也是白交了嘛，大家就要安心上課啦，并且多學(xué)知識(shí)畢竟是自己的嘛!在課堂上每多記住一個(gè)知識(shí)點(diǎn)，考試的通過率就會(huì)更高，也就等于離成功又近了一步。2.邊看邊做，輔助記憶每看完考試教材的一章內(nèi)容，就需要及時(shí)安排一點(diǎn)時(shí)間去做同步章節(jié)練習(xí)，才能理解透徹。另外，最好是獨(dú)立閉卷做題，這樣更能考察學(xué)習(xí)的情況，假如沒有足夠時(shí)間，也可以采用邊做邊參考答案的方法，但不能死記硬背答案，要注意理解答案解析，這樣才會(huì)達(dá)到復(fù)習(xí)鞏固考點(diǎn)內(nèi)容的目的。此外，遇到難做的或者不會(huì)做的題目應(yīng)馬上翻書找答案，不懂的題目應(yīng)做好記錄。按部就班，通過這種做題的方式可以有效增強(qiáng)記憶，提高學(xué)習(xí)效率。

一級(jí)考試分為理論知識(shí)、技能和論文及答辯，每部分滿分100分，60分及格。理論知識(shí)考試采取標(biāo)準(zhǔn)化試卷書面測(cè)試方式, 考核的題型包括單選題、多選題。多做歷年真題題做多了60分很EASY。技能考試采取閉卷書面測(cè)試方式，考核的題型包括簡(jiǎn)答題、案例分析題等。大題還是要記書中大綱,畢竟是國(guó)家資格考試，以書中答案為標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分。論文要求5000字左右提前交完，按規(guī)定的時(shí)間面試答辯。論文按要求上交，答辯時(shí)簡(jiǎn)單復(fù)述論文內(nèi)容?？忌⒁鈶B(tài)度，一般是沒大問題的。今天整理了一級(jí)人力資源師備考攻略，希望可以幫助到大家。