銀色手鏈
2014兔兔
只要是參加中級經(jīng)濟(jì)師考試,不管是報(bào)考什么專業(yè)都是要考《經(jīng)濟(jì)師基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》,只不過《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》是考人力資源專業(yè)??荚噧?nèi)容自然和其他專業(yè)都不同。
中級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)考什么
近幾年因?yàn)闆]有了單獨(dú)的人力資源證書可以考,所有很多的從事人力資源工作的考生們,都開始報(bào)考中級經(jīng)濟(jì)師(人力資源專業(yè)),發(fā)放的證書是同樣在人力行業(yè)有含金量的,還可以評職稱!
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1、中級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)科目考4個(gè)板塊,分別是人力資源管理、組織行為學(xué)、勞動(dòng)力市場、勞動(dòng)與社會(huì)保險(xiǎn)政策,屬于中級經(jīng)濟(jì)師專業(yè)之一,考試難度不是很大,是很多考生可以選擇的。
2、中經(jīng)人力資源專業(yè)考試題型
考查題型均為客觀選擇題,包括多選題、單選題及案例選擇題,《人力資源管理》科目共有100道題,單選題60道,每題1分,多選題20道,每題2分,案例分析題20道小題,每題2分。
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咚董董動(dòng)
中級經(jīng)濟(jì)師缺考是不會(huì)影響下一次的。
中級經(jīng)濟(jì)師考試缺考是考生自己放棄了本次考試,沒有考試成績,不退報(bào)名費(fèi),除此之外沒有其他影響。中級經(jīng)濟(jì)師缺考不會(huì)計(jì)入誠信檔案,所以不會(huì)影響下一次考試。
“中級經(jīng)濟(jì)師”是我國職稱之一,屬于經(jīng)濟(jì)師類別。要取得“中級經(jīng)濟(jì)師”職稱,需要參加“經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試”,考試合格即有被聘任為中級經(jīng)濟(jì)師職稱的資格,有了聘任資格在單位聘任即可取得相應(yīng)級別的經(jīng)濟(jì)師職稱。
初級、中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試專業(yè)科目和高級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試均設(shè)工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)政稅收、金融、保險(xiǎn)、運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)、人力資源管理、旅游經(jīng)濟(jì)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、知識產(chǎn)權(quán)10個(gè)專業(yè)類別??忌趫?bào)名時(shí)可根據(jù)工作需要選擇其一。
初級、中級經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試均設(shè)《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》兩個(gè)科目,題型均為客觀題?!督?jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》為公共科目;《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》為專業(yè)科目,分別按工商管理、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)、財(cái)政稅收、金融、保險(xiǎn)、運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)、人力資源管理、旅游經(jīng)濟(jì)、建筑與房地產(chǎn)經(jīng)濟(jì)、知識產(chǎn)權(quán)10個(gè)專業(yè)類別命制試卷。
可以而且根據(jù)職業(yè)專業(yè)的不同,考試的科目也不同,取得的經(jīng)濟(jì)師的頭銜也五花八門。如“人力資源”、“工商管理”、“財(cái)政稅收”、“商業(yè)”、“郵電”、“保險(xiǎn)”
QQ荔枝蜜 評論(6) 2025-12-07 中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理報(bào)考需要取得高中以上學(xué)歷。 中級經(jīng)濟(jì)師是我國職稱之一,屬于經(jīng)濟(jì)師類別。要取得中級經(jīng)濟(jì)師職稱,需要參加經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試。 按專業(yè)可分為農(nóng)
果果麥片 評論(1) 2025-12-07 中級經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)考試科目是《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》。《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》為公共科目,《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)》為專業(yè)科目,專業(yè)科目下設(shè)10個(gè)專業(yè)類別,人力
且吃且增重 評論(2) 2025-12-08 可以!根據(jù)人力資源管理師報(bào)名條件(新版)規(guī)定,本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)生或應(yīng)屆畢業(yè)生、高等院校本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)在校生可以直接報(bào)考人力資源管理師四級,不需要工作經(jīng)驗(yàn)。
doublel0814 評論(3) 2025-12-08 人力資源管理由報(bào)考次數(shù)限制的。人力資源考試成績可以留存一年的時(shí)間,如果你在一年的時(shí)間內(nèi)考完就可以通過拿到證書的,一年有兩次考試的機(jī)會(huì),所以人力資源補(bǔ)考限制次數(shù)試
逍遙黑貓 評論(4) 2025-12-08 優(yōu)質(zhì)人力資源師證問答知識庫