錦和1105
人力資源管理師二級證,在一、二線城市,是不可能掛靠的,因為在一、二線城市的企業(yè),二級管理師,很普通,并且都在一級以上的人才筆筆皆是,所以如果想掛二級證,要到三線城市,而三線城市也不一定所有企業(yè)都能掛靠,能掛靠的企業(yè)少之又少,就算有需要的,一年也就2000左右,所以我勸你,不要掛靠了,想要掛靠,再往上考吧!
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目前易社保支持南京用戶補繳三個月的社保哦。
普通人在南京進行社保補繳方式如下所示:
1.以個人名義參保的,如果漏繳不能夠進行補繳,只有是單位原因造成的漏繳才能夠進行補繳,并且補繳五險;
2.如果單位沒有依法繳納社保的話,可以進行補繳。
職工應參加而未參加社會保險的,用人單位和職工應按參加險種補繳社會保險費;因少報、瞞報繳費基數(shù)而少繳各險種保險費的,用人單位和職工應按規(guī)定予以補足(涉及1996年12月底前的繳費基數(shù)除外);
3、如果你是南京靈活就業(yè)人員,也可以自己去補繳社保
參加南京市社會保險后中斷繳費的靈活就業(yè)人員,可補繳中斷期間的基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險費(補繳基本醫(yī)療保險費需先行補繳同期的基本養(yǎng)老保險費)參加南京市社會保險后中斷繳費的靈活就業(yè)人員,女性48周歲以上、55周歲以下;男性58周歲以上、60周歲以下,在南京實際繳納失業(yè)保險費不滿15年的,可申請補繳至15年。
4.如果是自己離職,可以找代理公司給補繳。
如果社保面臨斷繳(超過3個月)的問題,自己還沒找好工作怎么辦?最好的辦法是:找社保代繳平臺補繳,按照最低基數(shù)繳納即可。
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你好,1.人力資源管理師證是職業(yè)資格類證書,通常是不能掛靠的,不過一些用人單位在招聘錄用時會要求具有人力資源管理師證書或者具有此證書者優(yōu)先。2.根據(jù)國家最新的政
大橋鴨子 評論(1) 2026-01-03 感覺你遇到的這個勞務派遣公司只是想要你的證書掛靠而已哎。現(xiàn)在成立勞務派遣公司必須要有一定數(shù)量和級別的人力資源證書在勞動局登記的,估計之前就是因為證書不夠,在工商
卡布奇諾有點 評論(3) 2026-01-02 這證書啥用也沒有,hr要的是經(jīng)驗和老板的信任。沒有這兩點你根本就做不好人力資源。這個證書一點含金量都沒有。這能把考證書當成一個學習的過程。你要是很善于學習考證的
寒風夜雨119 評論(4) 2026-01-02 人力資源管理師證書是可以掛靠的,只是現(xiàn)在掛靠的需求不大,大部分都是內(nèi)部人自己考取證書來用。國家人力資源和社會保障部規(guī)定凡是從事人員勞務等行業(yè)的公司必須要申請辦理
寶寶不胖c 評論(3) 2026-01-02 人力資源管理師證書是可以掛靠的,只是現(xiàn)在掛靠的需求不大,大部分都是內(nèi)部人自己考取證書來用。國家人力資源和社會保障部規(guī)定凡是從事人員勞務等行業(yè)的公司必須要申請辦理
吊炸天1234 評論(2) 2026-01-03 優(yōu)質(zhì)人力資源師證問答知識庫