考人力資源證需要買的共三本書：人力資源管理師教程、法律常識(shí)、職業(yè)道德。二、三、四級通用備考教材：（基礎(chǔ)知識(shí)常用法律手冊）四級主教材：《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程（第三版）》三級主教材：《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程（第三版）》二級主教材：《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程（第三版）》更多關(guān)于考人力資源證需要看什么書，進(jìn)入：查看更多內(nèi)容

“書不在多，而在精”?，這里推薦幾本人力資源管理領(lǐng)域內(nèi)的好書，希望對你有所幫助。

1、國際前沿HR系統(tǒng)專業(yè)書籍：

中國人民大學(xué)劉昕、董克用教授等主持翻譯的一套美國“人力資源管理譯叢”專業(yè)書

2、國內(nèi)權(quán)威系列：

清華大學(xué)鄭曉明教授主持編寫的一套人力資源管理系列書籍。

3、現(xiàn)代人力資源鼻祖，戴維尤里奇所寫的書：

《人力資源轉(zhuǎn)型：為組織創(chuàng)造價(jià)值和達(dá)成成果》、《變革的HR》、《國際化的HR》等幾本書籍。

4、人力資源工作底層原理性的書籍：

《組織行為學(xué)》（斯蒂芬*羅賓斯）（第16版）

5、人才管理類的經(jīng)典之作：

由比爾·康納狄 /拉姆·查蘭寫就的《人才管理大師》 。

6、薪酬模塊和績效模塊的書籍：

推薦化學(xué)工業(yè)出版社出版的《薪酬設(shè)計(jì)與績效考核全案》，該書第一版8次印刷，修訂版目前已經(jīng)印刷10次，人力資源著名管理專家趙國軍著。

7、法律相關(guān)書籍：

熟讀《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》《社會(huì)保險(xiǎn)條列》《工傷保險(xiǎn)條例》等，還有當(dāng)?shù)氐姆煞ㄒ?guī)你必須要清楚地知道，每個(gè)地區(qū)的法規(guī)有差異。

8、推薦基本最近幾年新出的一些好書：

《OKR：源于英特爾和谷歌的目標(biāo)管理利器》，是美國的合作伙伴，保羅 R.尼文和本·拉莫爾特的著作。

《組織能力的突破：從楊三角看領(lǐng)先企業(yè)成功之道》，是人力資源實(shí)戰(zhàn)派講師楊國安的著作。

在讀完這些經(jīng)典之后，可以再針對HR的各專業(yè)模塊選一些實(shí)務(wù)性的好書看看。人力資源有六大模塊，我們也不可能六個(gè)模塊都精通，能精通兩三個(gè)模塊就已經(jīng)很不錯(cuò)了。所以在書籍選擇方面，你就選擇你現(xiàn)在做的模塊，一邊學(xué)一邊實(shí)踐，等這個(gè)模塊學(xué)精通再學(xué)下一個(gè)模塊。

指定教材：1．《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》（基礎(chǔ)知識(shí)），中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心組織編寫，中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社 2．《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》（常用法律手冊），中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心組織編寫，中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社 3．《企業(yè)人力資源管理師國家職業(yè)資格培訓(xùn)教程》（三級），中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心組織編寫，中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社 4．《人力資源管理師考試指南》（三級），中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心組織編寫，中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社 5．《國家職業(yè)資格職業(yè)道德》，中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心組織編寫，中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社 目前都是藍(lán)色封面的。在淘寶、當(dāng)當(dāng)上都有賣。

人力資源管理師三級考試教材共5本1.企業(yè)人力資源管理師三級（藍(lán)色）【編寫】：中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心【定價(jià)】：【發(fā)行】：中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社【開本】：787×10921/16開印張465千字307頁【版次】：2007年2月第2版2.企業(yè)人力資源管理師三級-考試指南（藍(lán)色）【編寫】：中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心【定價(jià)】：【發(fā)行】：中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社【開本】：787×10921/16開印張465千字307頁【版次】：2007年2月第2版3.《基礎(chǔ)知識(shí)》（綠色）【編寫】：中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心【定價(jià)】：【發(fā)行】：中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社【開本】：787×10921/16開13印張250千字200頁【版次】：2007年2月第2版4.《常用法律手冊》（紅色）【編寫】：中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心【定價(jià)】：【發(fā)行】：中國勞動(dòng)社會(huì)保障出版社【開本】：787×10921/16開印張465千字307頁【版次】：2007年2月第2版5.《職業(yè)道德》（黃色）【編者】中國就業(yè)培訓(xùn)技術(shù)指導(dǎo)中心【出版社】中央廣播電視大學(xué)出版社【版次】2007年11月第1版5本教材中，重點(diǎn)是第一本，為考試重點(diǎn)教材；第二本是考試指南，上面有很多學(xué)習(xí)方法，練習(xí)題，對學(xué)習(xí)教材很重要；基礎(chǔ)知識(shí)占20分；職業(yè)道德占10分；常用法律手冊作為工具書，不做考核要求。這些教材都可以在網(wǎng)上買的，當(dāng)當(dāng)或者卓越網(wǎng)可以買的，也可以在淘寶購買

HR必讀的經(jīng)典人力資源管理書籍中我看過《人力資源管理必讀12篇》，《人力資源管理實(shí)用必備全書》，《世界500強(qiáng)人力資源總監(jiān)管理筆記》，《關(guān)鍵人才決策》，《人力資源管理理論》，《人力資源管理實(shí)用必備全書》。