土豆0207
小葛先森
報(bào)考人力資源師是在各省和勞動(dòng)保障廳職業(yè)技能鑒定中心或代理機(jī)構(gòu)。
報(bào)考人力資源師所需資料:
(1)《企業(yè)人力資源管理職業(yè)資格考試報(bào)名表》(報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě))
(2)身份證復(fù)印件一張、第一學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件一張、最高學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件一張、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)原件及復(fù)印件一張(原件審驗(yàn)后當(dāng)時(shí)退回);
(3)從事專(zhuān)業(yè)工作年限證明/工齡證明原件一張;
(4)一寸免冠照片四張,兩寸免冠照片四張。
擴(kuò)展資料:
考試形式分為理論知識(shí)考試和專(zhuān)業(yè)能力考核,采用閉卷考試的方式,實(shí)行百分制,成績(jī)皆達(dá)60分及以上者為合格。人力資源管理師、高級(jí)人力資源管理師還需進(jìn)行綜合評(píng)審。
考試內(nèi)容:
(1)理論知識(shí):
人力資源管理師根據(jù)不同的等級(jí)設(shè)有不同的考試科目,三級(jí)和四級(jí)的考試科目有理論知識(shí)和技能操作,一級(jí)和二級(jí)的考試科目有理論知識(shí)、技能操作和論文答辯,主要考察考生的職業(yè)道德基本知識(shí)、人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)和行業(yè)相關(guān)法律常識(shí)。
(2)專(zhuān)業(yè)能力:
作為專(zhuān)業(yè)人力資源管理師,需要具備相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技能,人力資源管理師考試主要考察考生的人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬管理和勞動(dòng)關(guān)系管理能力。
參考資料來(lái)源:百度百科-人力資源師

35號(hào)小祁
人力資源考證條件如下:
1、一級(jí)人力資源管理師(高級(jí)人力資源管理師)。
(1)具有學(xué)士學(xué)位(含同等學(xué)歷),從事本職業(yè)工作9年以上,經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書(shū)者。
(2)具有碩士學(xué)位(含同等學(xué)歷),從事本職業(yè)工作6年以上,經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書(shū)者。
(3)具有博士學(xué)位(含同等學(xué)歷),從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書(shū)者。
(4)取得二級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書(shū)者。
2、二級(jí)人力資源管理師(人力資源管理師)。
(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。
(2)取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
(3)取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上,經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。
(4)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。
(5)具有大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū),取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
(6)具有大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū),取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。
(7)取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。
3、三級(jí)人力資源管理師(助理人力資源管理師)。
(1)連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。
(2)取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。
(3)取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。
(4)取得大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。
(5)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。
(6)取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后,經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。
(7)具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)。
淡粉淺藍(lán)
不知道你所在的省市所以無(wú)法給出具體的建議,不過(guò)通常各個(gè)省、直轄市、自治區(qū)都會(huì)有一個(gè)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)或廳,你可以在網(wǎng)上查找自己所屬區(qū)域內(nèi)的該部門(mén)官網(wǎng),然后時(shí)常關(guān)注一下它的最新動(dòng)態(tài),如果有相應(yīng)的報(bào)名它把發(fā)通知和公告的,里面會(huì)詳細(xì)說(shuō)明報(bào)考條件、報(bào)考方式、報(bào)考地點(diǎn)、報(bào)考日期、流程、需準(zhǔn)備資料及考試大綱和時(shí)間安排的計(jì)劃表等信息……
lilyspirit00
都有哪些嗎?這些問(wèn)題都是很重要的,也都是需要你去進(jìn)行了解的。那么,我們就人力資源師報(bào)考條件都有什么進(jìn)行簡(jiǎn)短的文字分析,希望給你一點(diǎn)幫助。 在三才我們知道勞動(dòng)保障部門(mén)的職業(yè)資格證書(shū),分為不同的級(jí)別,對(duì)于從事人力資源相關(guān)工作的朋友們來(lái)說(shuō),我們可以根據(jù)自身的實(shí)際需要來(lái)考取不同的等級(jí)人力資源證書(shū)。特別是對(duì)于人力資源師而言,想要自己的事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展,考取人力資源師資格證是很重要的,那么,您知道人力資源師報(bào)考條件有哪些嗎?想要考取一級(jí)二級(jí)人力資源師報(bào)考條件是什么呢?三才告訴我們?nèi)肆Y源師報(bào)考條件根據(jù)您所包括的級(jí)別報(bào)考條件也有很大的區(qū)別,主要分為了四級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格中級(jí))、三級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格高級(jí))、二級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格技師)、一級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格高級(jí)技師)。綜合上面所說(shuō)的內(nèi)容,我們可以知道關(guān)于人力資源師報(bào)考條件的內(nèi)容還是有些復(fù)雜的,報(bào)考不同級(jí)別的人力資源師,報(bào)考的條件也是不一樣的。因此,如果你想考人力資源師就一定要搞清楚各個(gè)級(jí)別的人力資源師報(bào)考條件。如果你還有哪里不清楚,也可以直接去三才人力資源培訓(xùn)中心進(jìn)行咨詢(xún),三才在這方面做的還是很好的。
纏藤小妖
等級(jí)劃分:人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級(jí),分別為:四級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格中級(jí))、三級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格高級(jí))、二級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格技師)、一級(jí)企業(yè)人力資源管理師(國(guó)家職業(yè)資格高級(jí)技師)。申報(bào)條件:(一)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)1、連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。2、經(jīng)本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。(二)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)1、取得大學(xué)專(zhuān)科學(xué)歷證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上;2、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上;3、全日制大學(xué)本科學(xué)歷在校畢業(yè)班學(xué)生,經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書(shū);4、具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū);5、取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上;6、取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上,經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。7、連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。(三)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)1、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。2、取得碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上3、具有大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū),取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。4、具有大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū),取得本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。5、連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。(四)一級(jí)企業(yè)人力資源管理師(具備以下條件之一者)1、具有本專(zhuān)業(yè)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)博士學(xué)位后,連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上;2、取得本職業(yè)中級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)后在本職業(yè)工作滿3年以上者;3、取得本職業(yè)高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)且從事本職業(yè)者;4、取得本職業(yè)二級(jí)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上;5、取得本職業(yè)二級(jí)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后,連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上,經(jīng)本職業(yè)一級(jí)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(結(jié))業(yè)證書(shū)。報(bào)名地點(diǎn)及流程:全國(guó)各省市的勞動(dòng)局職業(yè)鑒定中心,但是好多地方的職業(yè)鑒定中心是不受理個(gè)人報(bào)名的,只受理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)/學(xué)校的報(bào)名,是不全面的。2010年開(kāi)始,全國(guó)部分地區(qū)開(kāi)放了國(guó)家職業(yè)鑒定考試的個(gè)人報(bào)名,方便了考生報(bào)名。第一、在各省和勞動(dòng)保障廳職業(yè)技能鑒定中心或代理機(jī)構(gòu)報(bào)名第二、由各省職業(yè)技能鑒定中心審核報(bào)名條件第三、審核通過(guò)后,交考試費(fèi)用,繳齊費(fèi)用后領(lǐng)取準(zhǔn)考證第四、參加全國(guó)統(tǒng)一考試,考場(chǎng)由各省職業(yè)鑒定中心組織安排第五、考試結(jié)束后,三個(gè)月至四個(gè)月內(nèi)通知考試結(jié)果并發(fā)放證書(shū)(未通過(guò)者可以參加補(bǔ)考)報(bào)考時(shí)需攜帶的資料:⑴《企業(yè)人力資源管理職業(yè)資格考試報(bào)名表》(報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě))⑵身份證復(fù)印件一張、第一學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件一張、最高學(xué)歷畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件一張、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)原件及復(fù)印件一張;⑶工作年限證明/工齡證明原件一張;⑷一寸、兩寸免冠照片各4張。
現(xiàn)在辦這種培訓(xùn)的挺多的,俗話說(shuō)林子大了什么鳥(niǎo)兒都有,所以辦這些培訓(xùn)的水平也就參差不齊,建議網(wǎng)上查詢(xún)一下只要是正規(guī)的應(yīng)該水平都差不多。
小籠包不怕胖 評(píng)論(5) 2026-01-02 濟(jì)南合易培訓(xùn)二級(jí)2200,現(xiàn)在報(bào)名1980,教材、報(bào)名費(fèi)、資料費(fèi)等全部費(fèi)用一次性交齊。
xuemei1987 評(píng)論(4) 2026-01-03 一、人力資源一級(jí)報(bào)考條件 企業(yè)人力資源管理師一級(jí)(具備以下條件之一者):(國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)) 1、連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上; 2、取得本職業(yè)二級(jí)企業(yè)人力資源
有飯無(wú)范兒 評(píng)論(3) 2026-01-02 一、個(gè)人網(wǎng)上報(bào)名/個(gè)人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。自己可以登錄當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定網(wǎng)站,在報(bào)名期間會(huì)開(kāi)通報(bào)名入口,按照要求完成即可。也有些地區(qū)個(gè)人去當(dāng)?shù)刂更c(diǎn)報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。 二、機(jī)
兜兜兜爾 評(píng)論(4) 2026-01-04 企業(yè)人力資源管理員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí))1、 具有大專(zhuān)學(xué)歷(含同等學(xué)歷),連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上,經(jīng)本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù),并取得畢(
櫻桃啃丸子:) 評(píng)論(7) 2026-01-04 優(yōu)質(zhì)人力資源師證問(wèn)答知識(shí)庫(kù)